StPr/26/0245
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 060 PLN
brutto + dodatek stażowy
Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków:
Do podstawowych obowiązków osoby zatrudnionej należeć będzie w szczególności: sprawowanie opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, zapewnienie dzieciom bezpieczeństwa, właściwych warunków bytowych oraz wsparcia ich rozwoju, realizacja działań opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych dostosowanych do wieku dzieci, współpraca z rodzicami, dbanie o higienę, porządek oraz dobrostan dzieci.
Informacja o warunkach pracy:
- praca wykonywana jest w siedzibie klubu dziecięcego, w pomieszczeniach przeznaczonych do opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz na terenie przyległym (np. plac zabaw),
- praca w pełnym wymiarze czasu pracy,
- praca zmianowa, zgodnie z harmonogramem ustalonym przez pracodawcę,
- praca wykonywana głównie w godzinach funkcjonowania placówki, w pozycji chodzącej, siedzącej i stojącej , wymaga schylania się, podnoszenia i przenoszenia dzieci oraz sprzętu, kontakt z hałasem i czynnikami biologicznymi typowymi przy pracy z małymi dziećmi,
- praca wymaga cierpliwości, koncentracji i odporności na stres.
Miejsce pracy:
Zalewowa 10j, 82-110 Sztutowo, powiat: nowodworski, woj: pomorskie
Pracodawca:
KLUB DZIECIĘCY "SZTUTOMISIAKI"
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe
- Wymagania zgodne z art.16 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3: Mile widziane: - posiada kwalifikacje zawodowe: pielęgniarki lub położnej, lub opiekunki dziecięcej, lub nauczyciela wychowania przedszkolnego, lub nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej, lub pedagoga (opiekuńczo-wychowawczego, społecznowychowawczego, wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego) - ukończyła studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia, psychologia wychowawcza, - osoba kandydująca nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym lub nie została skazana prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne, cieszy się nieposzlakowaną opinią, posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, - stan zdrowia pozwalający na wykonanie pracy na stanowisku opiekun/opiekunka, - predyspozycje do pracy z małymi dziećmi (empatia, cierpliwość, odpowiedzialność), - sumienność, dokładność i dyspozycyjność Wymagania dodatkowe: - aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jej wyrobienia.
Inne wymagania:
Wymagania zgodne z art.16 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3: Mile widziane: - posiada kwalifikacje zawodowe: pielęgniarki lub położnej, lub opiekunki dziecięcej, lub nauczyciela wychowania przedszkolnego, lub nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej, lub pedagoga (opiekuńczo-wychowawczego, społecznowychowawczego, wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego) - ukończyła studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia, psychologia wychowawcza, - osoba kandydująca nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym lub nie została skazana prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne, cieszy się nieposzlakowaną opinią, posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, - stan zdrowia pozwalający na wykonanie pracy na stanowisku opiekun/opiekunka, - predyspozycje do pracy z małymi dziećmi (empatia, cierpliwość, odpowiedzialność), - sumienność, dokładność i dyspozycyjność Wymagania dodatkowe: - aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jej wyrobienia.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Anna Gałązka
Wymagane dokumenty:
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne): list motywacyjny podpisany własnoręcznie, CV z opisem przebiegu pracy zawodowej oraz kserokopie świadectw pracy potwierdzających przebieg pracy zawodowej; kserokopia dyplomu potwierdzającego kwalifikacje, oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych na wykonanie pracy na stanowisku opiekunka/opiekun w klubie dziecięcym, oświadczenie o posiadaniu pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (lub kserokopia aktualnego zapytania o udzielenie informacji o osobie KRK), oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, oświadczenie o posiadanym obywatelstwie polskim, Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji ( formularz w załączeniu). Oferty, które nie będą zawierały zgody na przetwarzanie danych osobowych zostaną zniszczone, Informacja (wydruk) o kandydacie z Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym Dokumenty można składać zapakowane w kopercie osobiście lub listownie na adres: Przedszkole w Sztutowie, ul. Zalewowa 10j, 82-110 Sztutowo w zamkniętej z dopiskiem Nabór na stanowisko opiekun w Klubie Dziecięcym w Sztutowie tel. kontaktowy 552478335 Informacje dodatkowe: O terminie rozmowy kwalifikacyjnej osoby wstępnie zakwalifikowane jako spełniające w/w wymogi zostaną poinformowane telefonicznie.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 18.03.2026r., Godziny : do godz. 15:00

Zaloguj się przez Facebook