StPr/25/2193
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 2 403 PLN
Zakres obowiązków:
a) opieka nad wychowankami przebywającymi w Placówce Wsparcia Dziennego w Integracyjnej Świetlicy Środowiskowej w m. Tuszów,
b) organizacja czasu wolnego, zajęć pozalekcyjnych, zajęć specjalistycznych, zajęć sportowych dla wychowanków świetlicy w miejscowości Tuszów,
c) pomoc w nauce i rozwój zainteresowań wychowankom świetlicy w miejscowości Tuszów,
d) organizacja pracy i zajęć stałych, okazjonalnych wynikających z założeń projektu
e) przygotowywanie pomieszczeń na zajęcia z wychowankami, dbanie o czystość i porządek w pomieszczeniach oraz przygotowywanie poczęstunku dla wychowanków
f) pomoc wychowankom we wdrażaniu prawidłowych postaw życiowych, współdziałanie i realizacji obowiązków szkolnych
g) współdziałanie ze szkołami, z kuratorami sądowymi, pracownikami socjalnymi, asystentem rodziny i rodziną w procesie wychowania dzieci
h) współpraca z przedstawicielami innych instytucji zajmujących się pomocą dziecku i rodzinie
i) prowadzenie dokumentacji Placówki Wsparcia Dziennego - Integracyjnej Świetlicy Środowiskowej w miejscowości Tuszów i podopiecznych;
j) współpraca z rodzicami dzieci uczęszczających do świetlicy w miejscowości Tuszów,
k) wykonywanie innych prac zleconych przez Kierownika Placówki Wsparcia Dziennego - świetlicy w miejscowości Tuszów.
Miejsce pracy:
23-114 Tuszów 159, powiat: lubelski, woj: lubelskie
Pracodawca:
GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W JABŁONNEJ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
20
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne
- zawód: Opiekunka dziecięca*, Pozostałe pielęgniarki z tytułem specjalisty
- Przygotowanie pedagogiczne
- EWENTUALNIE: Ukończona szkoła przygotowujaca do pracy w zawodzie opiekuna dziecięcego lub pielegniarki.
Inne wymagania:
EWENTUALNIE: Ukończona szkoła przygotowujaca do pracy w zawodzie opiekuna dziecięcego lub pielegniarki.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Katarzyna Ostrowska - Paździor
Nr telefonu:
81 440 90 25
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1. życiorys (cv) z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej; 2. list motywacyjny; 3. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe - potwierdzone za zgodność z oryginałem; 4. podpisane własnoręcznie oświadczenie (załącznik nr 1 do ogłoszenia o naborze), w którym uczestnik naboru stwierdza, że: a) obywatelstwo polskie lub obywatelstwo kraju należącego do Unii Europejskiej lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego, przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terenie Rzeczpospolitej Polskie, b) w przypadku cudzoziemca - znajomość języka polskiego poświadczona na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim; c) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, d) nie jest i była pozbawiona władzy rodzicielskiej, nie jest jej zawieszona ani ograniczona e) wypełnia obowiązek alimentacyjny w przydatku gdy taki obowiązek wynika f) niekaralność - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, g) nieposzlakowana opinia, h) nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym i) stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na wymienionym stanowisku, 5. zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach składanych w związku z postępowaniem konkursowym, dla potrzeb jego realizacji i dokumentacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych - załącznik nr 2 do ogłoszenia o naborze 6. dokument poświadczający posiadanie stopnia niepełnosprawności - kserokopia orzeczenia o niepełnosprawności (jeśli dotyczy).
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, Godziny : 8.00 - 15.00

Zaloguj się przez Facebook