StPr/26/0881
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 4 840 do 7 306 PLN
Zakres obowiązków:
- przygotowywanie posiłków,
- porcjowanie i punktualne wydawanie posiłków,
- dbałość o najwyższą jakość i smak przygotowywanych posiłków,
- mycie talerzy i innej zastawy stołowej oraz urządzeń kuchennych,
- mycie kotłów, garnków oraz pojemników do artykułów żywnościowych,
- obsługa zmywarki kapturowej, pieców konwekcyjnych, kotłów warzelnych i innych urządzeń gastronomicznych,
- utrzymanie stałej czystości w pomieszczeniach kuchennych i obieralni warzyw.
Terminarz dot. rekrutacji:
- składanie podań oraz uzgadnianie terminu rozmów
- od 01.09.2026 r. do 21.09.2026 r.,
- rozmowy kwalifikacyjne w dniu 22.09.2026 r.,
- informacja o wyniku rozmów w dniu 23.09.2026 r.,
- zatrudnienie osoby wyłonionej w konkursie od 01.10.2026 r.
Miejsce pracy:
ul. Kontkiewicza 2, 42-209 Częstochowa, powiat: m. Częstochowa, woj: śląskie
Pracodawca:
Dom Pomocy Społecznej
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: zasadnicze zawodowe, gastronomiczne
- Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
- Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe kierunkowe, - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisko, - posiadanie aktualnych badań sanitarno epidemiologicznych, - umiejętność pracy w zespole, - dyspozycyjność /praca na dwie zmiany oraz niedziele i święta/. Wymagania dodatkowe: - umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku samodzielnego kucharza
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: - wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe kierunkowe, - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisko, - posiadanie aktualnych badań sanitarno epidemiologicznych, - umiejętność pracy w zespole, - dyspozycyjność /praca na dwie zmiany oraz niedziele i święta/. Wymagania dodatkowe: - umiejętność dobrej organizacji pracy na stanowisku samodzielnego kucharza
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: świadectwo szkolne, świadectwa pracy z dotychczasowych zakładów pracy i inne potwierdzające zdobyte kwalifikacje i uprawnienia /do wglądu/. Pracodawca zastrzega sobie prawo do odpowiedzi jedynie na wybrane oferty. Spośród złożonych ofert wybrani kandydaci/kandydatki zostaną zaproszeni/zaproszone na rozmowy kwalifikacyjne. CV z dopiskiem stanowiska należy przesłać na adres e-mail [email protected] lub złożyć w siedzibie firmy. Rozpatrywane będą wyłącznie CV, które zawierają klauzulę następującej treści: Zgodnie z art. 6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) oraz ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 r Dz.U. 2019 poz. 1781, wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta

Zaloguj się przez Facebook