OSOBA DO PRACY W DEPARTAMENCIE ROZLICZEŃ TRANSAKCJI FINANSOWYCH NBP NA SAMODZIELNYM STANOWISKU PRACY DS. ORGANIZACYJNO-ADMINISTRACYJNYCH (RTF.SSP.SEKRETARIAT.2026.ZEW.)

Numer:
StPr/26/07883

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 8 500 PLN
+ premie i dodatki

Zakres obowiązków:
Do głównych zadań należeć będzie:
1. obsługa sekretariatu (w tym obsługa kalendarza, umawianie spotkań i organizacja narad),
2. obsługa kancelaryjna (w tym obsługa poczty elektronicznej, przyjmowanie, ewidencjonowanie i rozdzielanie korespondencji),
3. gospodarowanie środkami trwałymi, środkami poza ewidencją oraz wartościami niematerialnymi i prawnymi, w tym:
- planowanie zakupów oraz potrzeb inwestycyjno-remontowych,
- prowadzenie wewnętrznej ewidencji pomocniczej składników majątku,
- wnioskowanie o przemieszczenie/zagospodarowanie składników majątku,
- znakowanie składników majątku i nadzór nad rozmieszczeniem sprzętu,
- wystawianie dokumentów magazynowych,
- aktualizacja danych w systemach odpowiedzialnych za ewidencję środków trwałych w NBP.
- obsługa wewnętrznych systemów informacyjnych w zakresie niezbędnym dla realizacji zadań departamentu,
- realizacja innych zadań organizacyjno-administracyjnych.

Miejsce pracy:
ul. Świętokrzyska 11/21, 00-919 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
NARODOWY BANK POLSKI

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Pracownik biurowy (wymagany staż - lata: 2)
• polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Pakiet MS Office
• - wykształcenie wyższe, preferowane kierunki administracyjne, ekonomiczne, - co najmniej 2-letni staż pracy, - znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2 - potwierdzona certyfikatem, - dobra znajomość obsługi pakietu Microsoft Office, - sumienność i samodzielność, - zaangażowanie i terminowość, - komunikatywność oraz dobra organizacja pracy własnej, - umiejętność pracy pod presją czasu, szybkiego rozwiązywania bieżących problemów, - umiejętność pracy w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego do dnia 30 września 2026 r. - za pośrednictwem elektronicznego formularza: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=ee74c8e327c44d79a6669774d740f875 Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę ich rejestracji w systemie. Rekrutacja składa się z dwóch etapów: 1. analizy i oceny złożonych przez dokumentów 2. rozmów kwalifikacyjnych. O zakwalifikowaniu do drugiego etapu rekrutacji oraz terminie jego rozpoczęcia kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną. Pracodawca zastrzega sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi osobami.

Inne wymagania:
- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki administracyjne, ekonomiczne, - co najmniej 2-letni staż pracy, - znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2 - potwierdzona certyfikatem, - dobra znajomość obsługi pakietu Microsoft Office, - sumienność i samodzielność, - zaangażowanie i terminowość, - komunikatywność oraz dobra organizacja pracy własnej, - umiejętność pracy pod presją czasu, szybkiego rozwiązywania bieżących problemów, - umiejętność pracy w zespole, - biegła znajomość języka polskiego. Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego do dnia 30 września 2026 r. - za pośrednictwem elektronicznego formularza: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=ee74c8e327c44d79a6669774d740f875 Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę ich rejestracji w systemie. Rekrutacja składa się z dwóch etapów: 1. analizy i oceny złożonych przez dokumentów 2. rozmów kwalifikacyjnych. O zakwalifikowaniu do drugiego etapu rekrutacji oraz terminie jego rozpoczęcia kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną. Pracodawca zastrzega sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi osobami.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego za pośrednictwem elektronicznego formularza: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=ee74c8e327c44d79a6669774d740f875

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Formularz dostępny pod linkiem: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=ee74c8e327c44d79a6669774d740f875