OSOBA KIERUJĄCA ZESPOŁEM TECHNICZNYM (K/M)

Numer:
StPr/26/0873

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 6 800 do 7 500 PLN
+ dodatek funkcyjny, stażowy, świąteczne świadczenia pieniężne, nagrody jubileuszowe, zniżki pracownicze na spektakle,

Zakres obowiązków:
zapewnienie obsługi technicznej działalności Teatru w siedzibie oraz podczas wyjazdów,
organizacja pracy zespołu technicznego,
koordynowanie i planowanie wyjazdów związanych z realizacją wydarzeń i spektakli poza siedzibą Teatru,
współpraca z koordynatorem Międzynarodowego Festiwalu Sztuki Lalkarskiej,
ścisła współpraca z Kierownikiem Pracowni Teatralnych na etapie produkcji spektakli, uczestnictwo w omówieniach scenografii i spektakli, składanie zamówień oraz nadzorowanie ich realizacji zgodnie ze wskazaniami scenografów,
ścisła współpraca z Kierownikiem Administracyjno-Gospodarczym w zakresie przeglądów technicznych budynku oraz nadzór nad realizacją zaleceń pokontrolnych,
nadzór nad usługami zewnętrznymi związanymi z utrzymaniem sprzętu i wyposażenia Teatru oraz ich rozliczanie,
nadzór nad właściwym zabezpieczeniem dekoracji, rekwizytów, lalek, sprzętu technicznego i wyposażenia Teatru,
przygotowywanie postępowań zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych, w tym niezbędnej dokumentacji,
wnioskowanie o zakup niezbędnego sprzętu i maszyn,
nadzór nad pracami zlecanymi w zakresie obsługi technicznej i realizacji przedstawień,
zabezpieczanie przed zniszczeniem dekoracji, rekwizytów, kostiumów, maszyn i urządzeń,
nadzór nad porządkiem w magazynach oraz innych użytkowanych przez Teatr lokalach,
kontrola pojazdów służbowych pod względem stanu technicznego i gotowości eksploatacyjnej, w tym nadzór nad terminami badań technicznych, rejestracji i wymiany ogumienia,
wydawanie kierowcom kart drogowych oraz prowadzenie ich ewidencji,
prowadzenie spraw związanych z wynajmem pojazdów Teatru podmiotom zewnętrznym oraz organizacją transportu na potrzeby Teatru,
koordynowanie procesu wydawania i zdawania pojazdów przez kierowców,
merytoryczna kontrola rozliczeń związanych z opłatami stałymi (m.in. system przeciwpożarowy, konserwacja dźwigu, urządzeń scenicznych oraz pomiary elektryczne),
prowadzenie procesów zakupowych: od analizy rynku i wyboru wykonawców po przygotowywanie umów,
współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług,
opieka nad serwerem funkcjonującym w Teatrze, współpraca z Administratorem Systemów Informatycznych oraz nadzór nad archiwizacją danych,
ścisła współpraca z intendentem w zakresie zaopatrzenia Teatru,
wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Teatru, wynikających z bieżących potrzeb.

Praca wykonywana również w weekendy oraz w godzinach popołudniowych i wieczornych.
Umowa o pracę na okres probny z możliwością przedłużenia.

Miejsce pracy:
ul. Adama Mickiewicza 20, 43-300 Bielsko-Biała, powiat: m. Bielsko-Biała, woj: śląskie

Pracodawca:
Teatr Lalek Banialuka im. J. Zitzmana

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
• prawo jazdy kategorii B
• Wymagania: - minimum 2-letnie, udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołem, - wykształcenie wyższe magisterskie lub inżynierskie, - komunikatywna znajomość języka angielskiego, - biegła obsługa komputera oraz urządzeń biurowych, - znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania instytucji kultury, w szczególności: > ustawy Prawo budowlane, > ustawy Prawo zamówień publicznych, > Rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 15 września 2010 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy organizacji i realizacji widowisk, - pełna zdolność do czynności prawnych, - korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność, - Prawo jazdy Kat. B - gotowość do odbywania podróży służbowych, - brak prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe. Predyspozycje: - wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, - łatwość nawiązywania kontaktów, - odpowiedzialność, samodzielność i rzetelność, - wysoka kultura osobista, - umiejętność pracy zespołowej, - dobra organizacja własnej pracy i terminowa realizacja powierzonych zadań, - umiejętność rozwiązywania konfliktów, - umiejętność pracy pod presją czasu, - dyspozycyjność, - systematyczność. Mile widziane: - doświadczenie zawodowe w środowisku kultury lub organizacji podobnej działalności,

Inne wymagania:
Wymagania: - minimum 2-letnie, udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołem, - wykształcenie wyższe magisterskie lub inżynierskie, - komunikatywna znajomość języka angielskiego, - biegła obsługa komputera oraz urządzeń biurowych, - znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania instytucji kultury, w szczególności: > ustawy Prawo budowlane, > ustawy Prawo zamówień publicznych, > Rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 15 września 2010 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy organizacji i realizacji widowisk, - pełna zdolność do czynności prawnych, - korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność, - Prawo jazdy Kat. B - gotowość do odbywania podróży służbowych, - brak prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe. Predyspozycje: - wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, - łatwość nawiązywania kontaktów, - odpowiedzialność, samodzielność i rzetelność, - wysoka kultura osobista, - umiejętność pracy zespołowej, - dobra organizacja własnej pracy i terminowa realizacja powierzonych zadań, - umiejętność rozwiązywania konfliktów, - umiejętność pracy pod presją czasu, - dyspozycyjność, - systematyczność. Mile widziane: - doświadczenie zawodowe w środowisku kultury lub organizacji podobnej działalności,

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Obowiązkowe na etapie aplikacji: CV, List motywacyjny, Zgoda na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacyjnych oraz Klauzula informacyjna dot. przetwarzania danych osobowych Potwierdzone kwalifikacje (świadectwo pracy, zaświadczenia, dyplomy, certyfikaty.) w pracy związanej z zarządzaniem Udokumentowane kwalifikacje w obszarze zarządzania (świadectwa pracy, zaświadczenia, dyplomy, certyfikaty) Pozostałe dokumenty: dostarczane dopiero w kolejnym etapie rozmowy rekrutacyjnej: podpisane odręcznie oświadczenie: o niekaralności za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, podpisany odręcznie kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie, kopie świadectw pracy lub zaświadczeń potwierdzających staż pracy, kopie dyplomów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje. TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW Zainteresowane osoby mogą składać dokumenty: a) fizycznie: w zamkniętej kopercie z opisem: Nabór na stanowisko pracy: Osoba kierująca zespołem technicznym w pokoju nr 22, 1 piętro Teatru Lalek Banialuka ul. Adama Mickiewicza 20 w Bielsku-Białej, b) elektronicznie: e-mailem na adres [email protected] w temacie wpisując Nabór na stanowisko pracy: Osoba kierująca zespołem technicznym do dnia 24.09.2026 r. Za datę złożenia oferty uważa się datę jej wpływu do Teatru. O terminie rozmowy kwalifikacyjnej i jej wyniku wybrane osoby ubiegające się o pracę zostaną poinformowane telefonicznie. Szczegółowe informacje na stronie: https://www.banialuka.pl/aktualnosc/2504/dolacz-do-nas-kierownik-techniczny

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, Termin: do 24.09.2026 r.