OSOBA NA STANOWISKO KIEROWNIKA SPRZEDAŻY

Numer:
StPr/26/0133

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 6 860 PLN
wynagrodzenie 6860 zł brutto + benefity System wynagrodzenia miesięczny, pierwsza umowa zawierana na 3 miesiące, następnie na czas określony. Praca od pn-pt od 7:30 do 15:30

Zakres obowiązków:
Koordynacja pracy działu sprzedaży. Planowanie, kontrola i udział osobisty w wizytach handlowych. Odpowiedzialność za racjonalne wykorzystanie floty samochodów służbowych. Przygotowanie zapotrzebowania na materiały marketingowe. Okresowe podsumowanie pracy własnej i pracowników. Nadzór nad bazą odbiorców. Realizacja planów sprzedażowych. Monitoring konkurencji i dbanie o pozytywny wizerunek firmy. Zbudowanie bazy odbiorców zapewniających wzrost sprzedaży.

Miejsce pracy:
Rzeźnicka 8, 42-202 Częstochowa, powiat: m. Częstochowa, woj: śląskie

Pracodawca:
"ROMBOR" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• wykształcenie wyższe techniczne lub z dziedziny zarządzania, minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy handlowej związanej z zaopatrzeniem firm w produkty techniczne, minimum rok na stanowisku kierownika sprzedaży, prawo jazdy kat. B, znajomość lub zdolność do nauki oprogramowania systematyki łożysk i części maszyn, motywacja do osiągania wyników i rozowju zawodowego, mile widziana znajomośc języka angielskiego

Inne wymagania:
wykształcenie wyższe techniczne lub z dziedziny zarządzania, minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w pracy handlowej związanej z zaopatrzeniem firm w produkty techniczne, minimum rok na stanowisku kierownika sprzedaży, prawo jazdy kat. B, znajomość lub zdolność do nauki oprogramowania systematyki łożysk i części maszyn, motywacja do osiągania wyników i rozowju zawodowego, mile widziana znajomośc języka angielskiego

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Tadeusz Romaniuk

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV należy przesyłać na adres email: [email protected]

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, Termin: kontakt kandydata z pracodawcą wyłącznie poprzez email: [email protected]