OSOBA NA STANOWISKO MŁODSZEGO ASYSTENTA

Numer:
StPr/26/1018

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 8 369 PLN
brutto

Zakres obowiązków:
prowadzenie systematycznego nadzoru nad obiektami pionu spożywczego zgodnie z planem pracy na dany rok;
przeprowadzanie kontroli pozaplanowych (akcyjne, interwencyjne);
pobór próbek środków spożywczych;
prowadzenie dalszego postępowania w zależności od wyniku badania próbek;
prowadzenie dokumentacji dotyczącej kontrolowanego obiektu zgodnie z obowiązującymi przepisami;
współdziałanie w opracowywaniu ognisk zatruć pokarmowych;
systematyczne wprowadzanie informacji do rejestrów i elektronicznych baz danych obowiązujących w oddziale;
uczestnictwo w szkoleniach z zakresu merytorycznego związanego z działalnością oddziału
Pierwsza umowa o pracę na okres próbny i czas zastępstwa, następnie umowa na czas określony, praca w godzinach godz. 7.25-15.00


Miejsce pracy:
ul. Gronowa 22, 61-655 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
POWIATOWA STACJA SANITARNO-EPIDEMIOLOGICZNA W POZNANIU

Liczba godzin pracy w tygodniu:
37.55

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• wysoka kultura osobista, doświadczenie zawodowe
• Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe w zakresie technologii żywności, zarządzania jakością w żywności lub kierunki pokrewne; staż pracy: co najmniej roczne doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja i dyscyplina pracy; odpowiedzialność, sumienność i kreatywność, zdolności organizacyjne oraz samodzielność w wykonywanych czynnościach; wysoka kultura osobista; umiejętność pracy pod presją czasu; umiejętność sprawnej obsługi komputera, środowiska Windows oraz pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem Word, Excel i Power Point. Wymagania dodatkowe: znajomość przepisów postępowania administracyjnego oraz zasad, które nim kierują; doświadczenie w pracy w administracji publicznej; umiejętność sporządzania pism, protokołów kontroli, sprawozdań, postanowień oraz decyzji administracyjnych; umiejętność analitycznego myślenia; odporność na stres; znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania Państwowej Inspekcji Sanitarnej.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe w zakresie technologii żywności, zarządzania jakością w żywności lub kierunki pokrewne; staż pracy: co najmniej roczne doświadczenie zawodowe; umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja i dyscyplina pracy; odpowiedzialność, sumienność i kreatywność, zdolności organizacyjne oraz samodzielność w wykonywanych czynnościach; wysoka kultura osobista; umiejętność pracy pod presją czasu; umiejętność sprawnej obsługi komputera, środowiska Windows oraz pakietu MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem Word, Excel i Power Point. Wymagania dodatkowe: znajomość przepisów postępowania administracyjnego oraz zasad, które nim kierują; doświadczenie w pracy w administracji publicznej; umiejętność sporządzania pism, protokołów kontroli, sprawozdań, postanowień oraz decyzji administracyjnych; umiejętność analitycznego myślenia; odporność na stres; znajomość przepisów prawa dotyczących funkcjonowania Państwowej Inspekcji Sanitarnej.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
WYMAGANE DOKUMENTY: podpisane CV zawierające informacje wynikające z art. 22 § 1-2 Kodeksu pracy oraz list motywacyjny; podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Powiatową Stację Sanitarno-Epidemiologiczną w Poznaniu z siedzibą przy ul. Gronowej 22, 61-655 Poznań, moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego dotyczącego zatrudnienia osoby na stanowisko Młodszego asystenta, zgodnie z art.6 ust. 1 lit a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych).; kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i staż zawodowy, należy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Miejsce i termin składania dokumentów: Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna w Poznaniu, ul. Gronowa 22, 61-655 Poznań. Oferty prosimy: 1. przesyłać pocztą e-mail na adres: [email protected]. z opisem w tytule wiadomości Oferta pracy HŻ - K.210.5.2026 2.lub pocztą tradycyjną na adres: Powiatowa Stacja Sanitarno-Epidemiologiczna ul. Gronowa 22, 61-655 Poznań z opisem Oferta pracy HŻ - K.210.5.2026 3.albo złożyć w zamkniętej kopercie w kancelarii PSSE w PoznaniuII piętro, pokój 211, w nieprzekraczalnym terminie do dnia: 25.07.2026 r. (decyduje data wpływu do urzędu) , Termin: 25.07.2026