StPr/26/0511
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 250 PLN
Zakres obowiązków:
1. Informowanie mediów o działalności prac Marszałka i Zarządu,
2. reprezentowanie Marszałka i Zarządu w kontaktach z mediami
i opinią publiczną,
3. organizacja programów informacyjnych i konferencji prasowych,
4. redagowanie informacji, artykułów i wywiadów prasowych,
5. opracowywanie i kierowanie do środków masowego przekazu: uzupełnień, sprostowań, polemik, wyjaśnień,
6. przygotowywanie, wdrożenie i aktualizowanie strategii komunikacji kryzysowej,
7. przygotowanie materiałów prasowych w oparciu o uczestnictwo w:
posiedzeniach Zarządu,
obradach Sejmiku, lub na podstawie dokumentów sporządzanych podczas powyższych obrad, materiałów informacyjnych
o ważniejszych rozstrzygnięciach podejmowanych przez Zarząd
i Sejmik oraz funkcjonowaniu samorządu województwa,
8. koordynacja przekazu do mediów informacji o działalności poszczególnych departamentów,
9. współpraca z Oddziałem Komunikacji Społecznej,
10. przygotowywanie serwisów informacyjnych dla środków masowego przekazu, zawierających dane dotyczące bieżącej pracy Urzędu oraz zwięzłe kalendarium istotnych wydarzeń dla życia Województwa,
11. informowanie mediów o wydarzeniach z udziałem Członków Zarządu,
12. przygotowywanie i zamawianie ogłoszeń prasowych w mediach,
13. koordynowanie i udzielanie odpowiedzi na pytania kierowane przez przedstawicieli mediów w ramach ustawy Prawo prasowe,
14. informowanie o obowiązkach i prawach dotyczących realizacji zadań obronnych,
15. realizacja polityki informacyjnej Urzędu,
16. monitoring wydarzeń i imprez organizowanych przez Urząd,
17. informowanie mediów o imprezach/uroczystościach organizowanych przez Urząd: konferencjach, debatach, forach itd.
18. współpraca z departamentami w zakresie realizowanych kampanii informacyjnych
szczegółowe informacje na temat naboru i wymaganych dokumentów znajdują się na stronie BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego w Lublinie
https://umwl.bip.lubelskie.pl/index.php?id=90&p1=szczegoly&p2=14855
Miejsce pracy:
ARTURA GROTTGERA 4, 20-029 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie
Pracodawca:
URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA LUBELSKIEGO
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- zawód: Pozostali kierownicy do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
- Obsługa komputera
- WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1.WYKSZTAŁCENIE: wyższe 2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: pięcioletni staż pracy na podobnym stanowisku lub wykonywanie przez co najmniej 5 lat działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku lub co najmniej 5 lat stażu pracy w charakterze dziennikarza 3.WIEDZA: znajomość zagadnień z zakresu: komunikacji społecznej, public relations, znajomość prawa prasowego, znajomość przepisów z zakresu ustawy o samorządzie województwa, ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej dla organów samorządu województwa, biegła znajomość obsługi komputera 1. INNE: 1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 3. obywatelstwo polskie, 4. nieposzlakowana opinia 5. nadzór nad pracownikami WYMAGANIA DODATKOWE 1.WYKSZTAŁCENIE: preferowane studia lub studia podyplomowe z zakresu public-relation, komunikacji społecznej 2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: doświadczenie w zakresie pracy w mediach lub kontaktach z mediami 3.WIEDZA: nie dotyczy doświadczenie w zakresie pracy w mediach lub kontaktach z mediami 3. WIEDZA: nie dotyczy ZAKRES KWALIFIKACJI I UMIEJĘTNOŚCI umiejętności w zakresie reprezentowania Urzędu na zewnątrz umiejętność występowania publicznego komunikatywność umiejętność pracy pod presją czasu umiejętność podejmowania decyzji umiejętność przewidywania/prognozowania umiejętność rozwiązywania problemów i konfliktów umiejętność analizy i syntezy informacji umiejętności redakcyjne umiejętność współpracy z ludźmi umiejętność prowadzenia negocjacji umiejętność stosowania protokołu dyplomatycznego
Inne wymagania:
WYMAGANIA NIEZBĘDNE 1.WYKSZTAŁCENIE: wyższe 2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: pięcioletni staż pracy na podobnym stanowisku lub wykonywanie przez co najmniej 5 lat działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku lub co najmniej 5 lat stażu pracy w charakterze dziennikarza 3.WIEDZA: znajomość zagadnień z zakresu: komunikacji społecznej, public relations, znajomość prawa prasowego, znajomość przepisów z zakresu ustawy o samorządzie województwa, ustawy o pracownikach samorządowych, kodeksu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej dla organów samorządu województwa, biegła znajomość obsługi komputera 1. INNE: 1. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 2. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 3. obywatelstwo polskie, 4. nieposzlakowana opinia 5. nadzór nad pracownikami WYMAGANIA DODATKOWE 1.WYKSZTAŁCENIE: preferowane studia lub studia podyplomowe z zakresu public-relation, komunikacji społecznej 2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: doświadczenie w zakresie pracy w mediach lub kontaktach z mediami 3.WIEDZA: nie dotyczy doświadczenie w zakresie pracy w mediach lub kontaktach z mediami 3. WIEDZA: nie dotyczy ZAKRES KWALIFIKACJI I UMIEJĘTNOŚCI umiejętności w zakresie reprezentowania Urzędu na zewnątrz umiejętność występowania publicznego komunikatywność umiejętność pracy pod presją czasu umiejętność podejmowania decyzji umiejętność przewidywania/prognozowania umiejętność rozwiązywania problemów i konfliktów umiejętność analizy i syntezy informacji umiejętności redakcyjne umiejętność współpracy z ludźmi umiejętność prowadzenia negocjacji umiejętność stosowania protokołu dyplomatycznego
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Marta Sokół
Wymagane dokumenty:
WYMAGANE DOKUMENTY 1.list motywacyjny, 2.oryginał kwestionariusza osobowego, 3.kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie oraz wymagany staż pracy, 4.inne dokumenty, jeśli obowiązek ich złożenia wynika z odrębnych przepisów, 5.adres e-mail lub numer telefonu (w przypadku braku adresu e-mail), który jest niezbędny, by poinformować o spełnieniu wymagań formalnych, 6.kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, 7.oświadczenie kandydatów o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 8.w przypadku podania danych osobowych w zakresie szerszym aniżeli wynikający z art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) oświadczenie kandydata o dobrowolnym wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych do celów rekrutacji na stanowisko: zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, 9.Podpisana klauzula informacyjna. Dokumenty należy składać w zaklejonej i opisanej kopercie (Konkurs na stanowisko urzędnicze, Oferta numer ). Dokumenty złożone w innej formie nie będą rozpatrywane. DECYDUJE DATA WPŁYWU DO URZĘDU (- Regulamin naboru - Zarządzenie Marszałka Województwa Lubelskiego nr 2/2019 z dnia 8 stycznia 2019 r.) ADRES SKŁADANIA LUB PRZESŁANIA DOKUMENTÓW Urząd Marszałkowski Województwa Lubelskiego w Lublinie 20-029 Lublin, ul. Artura Grottgera 4 Kancelaria Ogólna UWAGI Wymagane dokumenty należy składać osobiście lub przesłać pocztą (liczy się data wpływu do urzędu) w zamkniętej kopercie z dopiskiem Konkurs na stanowisko urzędnicze, Oferta numer 11/2026. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu powyżej określonym terminie, jak również nie spełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane. Po upływie terminu do złożenia dokumentów określonego w ogłoszeniu o naborze oraz po przeprowadzeniu wstępnej selekcji dokumentów kandydaci, którzy spełnili wymogi formalne, będą informowani o kolejnym etapie naboru drogą mailową lub telefonicznie w przypadku braku adresu e- mail. (Prosimy o sprawdzanie folderu SPAM w poczcie elektronicznej.) Dokumenty aplikacyjne po zakończonym naborze będzie można odebrać w Oddziale Kadr w Departamencie Organizacyjno-Prawnym (pok. 244) w ciągu 5 dni roboczych od zakończenia naboru. (Za zakończenie naboru uważa się datę zamieszczenia informacji o wyniku naboru).
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - szczegółowe informacje na temat naboru i wymaganych dokumentów znajdują się na stronie BIP Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego w Lublinie https://umwl.bip.lubelskie.pl/upload/pliki/ogloszenie_5.2026.pdf
Zaloguj się przez Facebook