OSOBA NA STANOWISKU: STARSZY REFERENT / MŁODSZY SPECJALISTA (KOBIETA/MĘŻCZYZNA) W DZIALE DS. SŁUŻB MUNDUROWYCH, RATOWNICTWA MEDYCZNEGO I POMOCY DORAŹNEJ / WYDZIAŁ DS. SŁUŻB MUNDUROWYCH / LUBELSKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA

Numer:
StPr/26/0417

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie:
od 5 150 do 5 600 PLN
(1 etat / umowa o pracę na zastępstwo) -Lublin/26/6 Godziny pracy: 8:00-16:00 (ruchomy czas pracy: możliwe rozpoczęcie między 7:30 a 8:30) Starszy referent od 5150 zł, młodszy specjalista od 5600 zł. Możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/

Zakres obowiązków:
- monitorowanie realizacji i rozliczanie świadczeń opieki zdrowotnej,
- prowadzenie korespondencji urzędowej oraz w zakresie realizowanych zadań,
- sporządzanie sprawozdań w zakresie zadań komórki organizacyjnej,
- udział w postępowaniach w sprawie zawarcia umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej.


Miejsce pracy:
SZKOLNA 16, 20-124 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Pracodawca:
LUBELSKI ODDZIAŁ WOJEWÓDZKI NARODOWEGO FUNDUSZU ZDROWIA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Specjalista administracji publicznej
• Poziom wykształcenia: - wykształcenie: wyższe, mile widziane medyczne, Umiejętności : - znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.) w następującym zakresie: Dział I Rozdział 1, Dział II Rozdział 1-2, Dział III, Dział V Rozdział 1, Dział VI, - znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (Dz.U. z 2025 r. poz. 400 ze zm.), - przestrzeganie przepisów, - umiejętność obsługi pakietu MS Office na poziomie co najmniej podstawowym (ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel, MS Word), - umiejętność poprawnego redagowania korespondencji, - sprawne i prawidłowe prowadzenie spraw o przeciętnym stopniu złożoności z zachowaniem terminów, - efektywna komunikacja, - umiejętność współpracy w zespole, - zaangażowanie i odpowiedzialność. lata pracy zawodowej: - na stanowisko starszego referenta nie jest wymagane doświadczenie zawodowe, - na stanowisko młodszego specjalisty wymagany co najmniej rok stażu pracy

Inne wymagania:
Poziom wykształcenia: - wykształcenie: wyższe, mile widziane medyczne, Umiejętności : - znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.) w następującym zakresie: Dział I Rozdział 1, Dział II Rozdział 1-2, Dział III, Dział V Rozdział 1, Dział VI, - znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (Dz.U. z 2025 r. poz. 400 ze zm.), - przestrzeganie przepisów, - umiejętność obsługi pakietu MS Office na poziomie co najmniej podstawowym (ze szczególnym uwzględnieniem MS Excel, MS Word), - umiejętność poprawnego redagowania korespondencji, - sprawne i prawidłowe prowadzenie spraw o przeciętnym stopniu złożoności z zachowaniem terminów, - efektywna komunikacja, - umiejętność współpracy w zespole, - zaangażowanie i odpowiedzialność. lata pracy zawodowej: - na stanowisko starszego referenta nie jest wymagane doświadczenie zawodowe, - na stanowisko młodszego specjalisty wymagany co najmniej rok stażu pracy

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Katarzyna Leszcz

Wymagane dokumenty:
WYMAGANE DOKUMENTY - CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej, - Kopie dokumentów potwierdzających wymagane ogłoszeniem wykształcenie, - Kopie dokumentów potwierdzających wymagane w ogłoszeniu lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu), - Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi, - Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej. https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/lublin266,2687.html