OSOBA NA STANOWISKU URZĘDNICZYM

Numer:
StPr/26/0109

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 800 PLN

Zakres obowiązków:
1) Realizacja zadań z zakresu obronności i zarządzania kryzysowego.
2) Współpraca z jednostkami wojskowymi oraz realizacji zadań związanych z kwalifikacją wojskową,
3) Prowadzenie spraw i ewidencji dokumentów niejawnych,
4) Wykonywanie zadań z zakresu gospodarki nieruchomościami i gruntami,
5) Realizacja zadań związanych z gospodarką mieszkaniową i lokalami użytkowymi gminy,
6) Prowadzenie spraw z zakresu rejestracji działalności gospodarczej,
7) Prowadzenie spraw związanych z nazewnictwem ulic, placów i miejscowości,
8) Prowadzenie ewidencji budynków komunalnych i lokatorów.


Miejsce pracy:
Stefana Starzyńskiego 6A, 99-335 Witonia, powiat: łęczycki, woj: łódzkie

Pracodawca:
Urząd Gminy Witonia

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), średnie zawodowe
• Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych, niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce oraz co najmniej 3-letni staż pracy albo wykształcenie średnie oraz co najmniej 5-letni staż pracy, nieposzlakowana opinia, stan zdrowia umożliwiający wykonywanie pracy na stanowisku ds. obronnych, gospodarki mieszkaniowej i gruntami. Wymagania dodatkowe: bardzo dobra znajomość obowiązujących regulacji prawnych: ustawy Kodeksu postępowania administracyjnego, przepisów prawa pracy, przepisów dotyczących: samorządu gminnego, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o ochronie informacji niejawnych, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, dekretu o świadczeniach w celu zwalczania klęski żywiołowej, ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy oraz zmianie Kodeksu cywilnego, ustawy prawo geodezyjne i kartograficzne. Umiejętność obsługi podstawowych urządzeń i programów informatycznych. Dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie oraz kreatywność.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych, niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce oraz co najmniej 3-letni staż pracy albo wykształcenie średnie oraz co najmniej 5-letni staż pracy, nieposzlakowana opinia, stan zdrowia umożliwiający wykonywanie pracy na stanowisku ds. obronnych, gospodarki mieszkaniowej i gruntami. Wymagania dodatkowe: bardzo dobra znajomość obowiązujących regulacji prawnych: ustawy Kodeksu postępowania administracyjnego, przepisów prawa pracy, przepisów dotyczących: samorządu gminnego, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o ochronie informacji niejawnych, ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom Rzeczypospolitej Polskiej, dekretu o świadczeniach w celu zwalczania klęski żywiołowej, ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy oraz zmianie Kodeksu cywilnego, ustawy prawo geodezyjne i kartograficzne. Umiejętność obsługi podstawowych urządzeń i programów informatycznych. Dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie oraz kreatywność.

Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu

Osoba do kontaktu:
Ewelina Pałczyńska

Nr telefonu:
247213278 w. 256

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: list motywacyjny, życiorys (CV), kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk można pobrać ze strony BIP Urzędu Gminy w Witoni), zawierający następujące dane: a) imię (imiona) i nazwisko, b) datę urodzenia, c) dane kontaktowe, d) wykształcenie, e) kwalifikacje zawodowe, f) przebieg dotychczasowego zatrudnienia, potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, potwierdzone za zgodność z oryginałem świadectwa pracy dokumentujące wymagany staż pracy, pisemne oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, pisemne oświadczenie o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, pisemne oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie innych dokumentów poświadczających dodatkowe kwalifikacje lub umiejętności, opinie z poprzednich miejsc pracy. Druk oświadczeń można pobrać ze strony BIP Urzędu Gminy w Witoni. * Przez potwierdzoną za zgodność z oryginałem kserokopię należy rozumieć kserokopię dokumentu zawierającą klauzulę za zgodność z oryginałem umieszczoną na każdej stronie dokumentu wraz z datą i czytelnym podpisem kandydata. wszystkie załączniki i niezbędne informację znajdują się w poniższym linku: https://bip.gminawitonia.pl/a,18264,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze.html Nabór trwa do dnia 13 marca 2026r do godziny 14:00