OSOBA REDAGUJĄCA

Numer:
StPr/26/0518

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 038 PLN

Zakres obowiązków:
Redakcja merytoryczna publikacji naukowych (monografii, podręczników, skryptów, artykułów w czasopismach) oraz materiałów informacyjnych i okolicznościowych (albumy, informatory, biuletyny) w języku polskim oraz angielskim; korekta językowa publikacji naukowych w wersji papierowej i elektronicznej; kontakt z autorem na wszystkich etapach cyklu przygotowania książki do druku; bieżąca praca biurowa związana z dokumentowaniem cyklu wydawniczego.

Miejsce pracy:
Częstochowa, powiat: m. Częstochowa, woj: śląskie

Pracodawca:
kontakt przez PUP

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
• Niezbędne wymagania: - wykształcenie: minimum średnie, preferowane wyższe filologia polska lub angielska, dziennikarstwo lub pokrewne (kursy korekty i redakcji tekstu), - doskonała znajomość języka polskiego i zasad interpunkcji, - znajomość języka angielskiego umożliwiająca wykonywanie korekt tekstów. - umiejętność czytania ze zrozumieniem, redagowania tekstu z uwzględnieniem szczegółów, - znajomość pakietu MS Office (Word, Excel), poczty elektronicznej oraz obsługi urządzeń biurowych, - umiejętność pracy w zespole połączona z organizacją pracy własnej i kreatywnością w działaniu, - zdolności komunikacyjne i umiejętność nawiązywania kontaktów, - gotowość do pracy z dużym zaangażowaniem w pełnym wymiarze czasu pracy, - odpowiedzialność za powierzone mienie. Dodatkowe wymagania: -doświadczenie w pracy wydawniczej, - pasja do książek, - znajomość opisów bibliograficznych, - wyczucie estetyczne układu tekstu.

Inne wymagania:
Niezbędne wymagania: - wykształcenie: minimum średnie, preferowane wyższe filologia polska lub angielska, dziennikarstwo lub pokrewne (kursy korekty i redakcji tekstu), - doskonała znajomość języka polskiego i zasad interpunkcji, - znajomość języka angielskiego umożliwiająca wykonywanie korekt tekstów. - umiejętność czytania ze zrozumieniem, redagowania tekstu z uwzględnieniem szczegółów, - znajomość pakietu MS Office (Word, Excel), poczty elektronicznej oraz obsługi urządzeń biurowych, - umiejętność pracy w zespole połączona z organizacją pracy własnej i kreatywnością w działaniu, - zdolności komunikacyjne i umiejętność nawiązywania kontaktów, - gotowość do pracy z dużym zaangażowaniem w pełnym wymiarze czasu pracy, - odpowiedzialność za powierzone mienie. Dodatkowe wymagania: -doświadczenie w pracy wydawniczej, - pasja do książek, - znajomość opisów bibliograficznych, - wyczucie estetyczne układu tekstu.

Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu

Osoba do kontaktu:
Anna Śliwakowska Monika Bednarek

Nr telefonu:
343706184

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: CV opcjonalnie list motywacyjny opatrzone własnoręcznym podpisem wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych, innych niż uregulowane w art. 221 Kodeksu pracy zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji przez Politechnikę Częstochowską, ul. J.H. Dąbrowskiego 69, 42-201 Częstochowa, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2019 roku poz. 1781, z późn. zm.) oraz zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) oraz oświadczam, że zapoznałem/-am się z klauzulą informacyjną dla osób ubiegających się o zatrudnienie w Politechnice Częstochowskiej. Termin składania ofert: od 06.05.2026 r. do 13.05.2026 r. Dokumenty aplikacyjne można składać pocztą lub bezpośrednio w Politechnice Częstochowskiej, ul. Dąbrowskiego 69, 42-201 Częstochowa, w pokoju nr 149 z dopiskiem Oferta pracy na stanowisko redaktor (K/M) oraz na adres e-mail: [email protected]. Politechnika Częstochowska zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami oraz do powiadamiania o podjęciu decyzji w sprawie obsadzenia stanowiska jedynie wybranego kandydata.