OSOBA WYKONUJĄCA ZADANIA MŁODSZEGO REFERENTA

OSOBA WYKONUJĄCA ZADANIA MŁODSZEGO REFERENTA

Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na czas określony
Doświadczenie
Doświadczenie wymagane
Wynagrodzenie
od 4 940 PLN
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/26/0222

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 940 PLN
wynagrodzenie zasadnicze+dodatek za staż pracy zgodny z udokumentowanymi okresami pracy (max. 20% wynagrodzenia zasadniczego)

Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Realizowanie zadań Wydziału Rolnictwa, Leśnictwa i Ochrony Środowiska wynikających
z Regulaminu Organizacyjnego Starostwa Powiatowego w Kutnie, a w szczególności:
1) w zakresie ustawy Prawo ochrony środowiska:
- przyjmowanie i analiza zgłoszeń instalacji mogących negatywnie oddziaływać na środowisko, których emisja nie wymaga pozwolenia,
- rejestracja jachtów i innych jednostek pływających o długości do 24 m,
2) w zakresie ustawy o ochronie przyrody:
- merytoryczna ocena wniosku i przygotowanie zezwoleń na usunięcie drzew lub krzewów z terenów komunalnych i nieruchomości będących własnością gminy,
- naliczenie opłat za usuniecie drzew lub krzewów,
- merytoryczna ocena wniosku i przygotowanie zezwoleń na usunięcie drzew lub krzewów rosnących
na terenach będących własnością Skarbu Państwa,
- odroczenie na okres trzech lat od dnia wydania zezwolenia, terminu uiszczenia opłaty za usunięcie drzew lub krzewów, jeżeli zezwolenie przewiduje przesadzenie ich w inne miejsce lub zastąpienie innymi drzewami lub krzewami,
- przygotowanie decyzji wymierzających kary za zniszczenie drzew lub krzewów oraz usuwanych bez wymaganego zezwolenia z terenu nieruchomości będących własnością gminy,
- kontrola realizacji wydanych zezwoleń, decyzji w zakresie właściwości organu.

Miejsce pracy:
ul. Kościuszki 16, 99-300 Kutno, powiat: kutnowski, woj: łódzkie

Pracodawca:
Starostwo Powiatowe w Kutnie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  • Wymagania dodatkowe: 1) doświadczenie w pracy w administracji publicznej, 2) znajomość zagadnień związanych z zakresem realizowanych zadań przez Wydział Rolnictwa, Leśnictwa i Ochrony Środowiska, 3) znajomość przepisów poniższych aktów prawnych: - ustawy z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska (Dz. U. z 2025 r. poz. 647 ze zm.), - ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody (Dz. U. z 2026 r. poz. 426 ze zm.), - ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko (Dz. U. z 2024 r. poz. 1112 ze zm.) - Rozporządzenia Ministra Środowiska z dnia 27 sierpnia 2014 roku w sprawie rodzajów instalacji mogących powodować znaczne zanieczyszczenie poszczególnych elementów przyrodniczych albo środowiska jako całości (Dz. U. z 2014 r. poz. 1169), - Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 10 września 2019 r. w sprawie przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko (Dz. U. z 2019 r. poz. 1839 ze zm.), - ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tj. Dz. U. z 2025 r. poz. 1691), - ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (tj. Dz. U. z 2025 r. poz. 1684), - ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135), - ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 902) - ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781), 4) umiejętność obsługi komputera oraz innych urządzeń biurowych, 5 ) umiejętność redagowania pism oraz stosowania przepisów prawnych, 6) komunikatywność, kreatywność, odporność na stres, 7) umiejętność pracy w zespole.


Inne wymagania:
Wymagania dodatkowe: 1) doświadczenie w pracy w administracji publicznej, 2) znajomość zagadnień związanych z zakresem realizowanych zadań przez Wydział Rolnictwa, Leśnictwa i Ochrony Środowiska, 3) znajomość przepisów poniższych aktów prawnych: - ustawy z dnia 27 kwietnia 2001 r. Prawo ochrony środowiska (Dz. U. z 2025 r. poz. 647 ze zm.), - ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody (Dz. U. z 2026 r. poz. 426 ze zm.), - ustawy z dnia 3 października 2008 r. o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko (Dz. U. z 2024 r. poz. 1112 ze zm.) - Rozporządzenia Ministra Środowiska z dnia 27 sierpnia 2014 roku w sprawie rodzajów instalacji mogących powodować znaczne zanieczyszczenie poszczególnych elementów przyrodniczych albo środowiska jako całości (Dz. U. z 2014 r. poz. 1169), - Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 10 września 2019 r. w sprawie przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko (Dz. U. z 2019 r. poz. 1839 ze zm.), - ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tj. Dz. U. z 2025 r. poz. 1691), - ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (tj. Dz. U. z 2025 r. poz. 1684), - ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135), - ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 902) - ustawy z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781), 4) umiejętność obsługi komputera oraz innych urządzeń biurowych, 5 ) umiejętność redagowania pism oraz stosowania przepisów prawnych, 6) komunikatywność, kreatywność, odporność na stres, 7) umiejętność pracy w zespole.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Monika Flisiuk

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: (E.Sz.) 1) życiorys (CV), 2) list motywacyjny, 3) kserokopie dokumentów poświadczających wymagane wykształcenie, 4) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 5) oświadczenie o posiadanym obywatelstwie, 6) oświadczenia kandydata: - o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, - o korzystaniu z pełni praw publicznych, - oświadczenie o tym, że osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 7) oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych w celach rekrutacyjnych, stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia, 8) oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dla osób ubiegających się o zatrudnienie w Starostwie Powiatowym w Kutnie dotyczącą przetwarzania danych osobowych, stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia. Druk kwestionariusza osobowego oraz pomocniczy druk wymaganych oświadczeń stanowią załącznik do niniejszego ogłoszenia. Dodatkowo kandydaci mogą przedłożyć inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach i posiadanym doświadczeniu w pracy. Termin i miejsce składania dokumentów: Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Starostwa Powiatowego w Kutnie przy ul. Kościuszki 16, 99-300 Kutno (kancelaria ogólna) lub pocztą na adres Starostwa j.w. w zaklejonej kopercie z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko młodszego referenta w Wydziale Rolnictwa, Leśnictwa i Ochrony Środowiska w Starostwie Powiatowym w Kutnie, w terminie do dnia 04.05.2026 roku (decyduje data wpływu do Starostwa.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Dodano: 25.04.2026, 04:09
ID ogłoszenia: 455834
Udostępnij:
Dodano: 25.04.2026, 04:09
ID ogłoszenia: 455834

Zobacz inne oferty

Do góry