OSOBA WYKONUJĄCA ZADANIA PODINSPEKTORA DS. OBSŁUGI RADY MIEJSKIEJ

Numer:
StPr/26/0026

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 840 do 8 400 PLN

Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) prowadzenie spraw organizacyjnych i obsługa techniczno-biurowa związana z działalnością Rady Miejskiej, Przewodniczącego Rady i Radnych, w szczególności:
a) zapewnienie prawidłowego i terminowego przygotowywania materiałów na sesję Rady Miejskiej oraz dostarczania ich radnym,
b) organizowanie sesji Rady Miejskiej,
c) protokołowanie sesji, posiedzeń, zebrań i spotkań,
d) sporządzanie list wypłat diet radnych,
e) prowadzenie spraw związanych z obsługą posiedzeń komisji Rady Miejskiej,
2) prowadzenie korespondencji rady, komisji i radnych,
3) przygotowywanie materiałów do projektów planów pracy rady i jej komisji,
4) przekazywanie uchwał Wojewodzie Podkarpackiemu i Regionalnej Izbie Obrachunkowej w trybie art. 90 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym,
5) przekazywanie aktów prawa miejscowego do publikacji,
6) prowadzenie spraw związanych z wyborami ławników,
7) prowadzenie spraw organizacyjnych i obsługa techniczno-biurowa związana z działalnością Młodzieżowej Rady Miejskiej, prowadzenie rejestrów uchwał rady,
8) gromadzenie i przechowywanie oświadczeń majątkowych radnych oraz przekazywanie właściwym instytucjom,
9) Prowadzenie biblioteki urzędu,
10) zastępstwo na stanowisku ds. obsługi sekretariatu Burmistrza oraz Kancelarii Ogólnej.

Miejsce pracy:
Rynek 1, 37-300 Leżajsk, powiat: leżajski, woj: podkarpackie

Pracodawca:
Urząd Miejski w Leżajsku

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca w wolne dni

Wymagania konieczne:

• Wymagania niezbędne do podjęcia pracy: 1) obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 2) nieposzlakowana opinia, 3) wykształcenie wyższe lub średnie i co najmniej 3 letni staż pracy. Wymagania dodatkowe: 1) znajomość ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu Postępowania Administracyjnego. Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy o finansach publicznych oraz Statutu Miasta Leżajska, 2) biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, 3) co najmniej 2 letnie doświadczenie w pracy w jednostkach o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne do podjęcia pracy: 1) obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 2) nieposzlakowana opinia, 3) wykształcenie wyższe lub średnie i co najmniej 3 letni staż pracy. Wymagania dodatkowe: 1) znajomość ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu Postępowania Administracyjnego. Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy o finansach publicznych oraz Statutu Miasta Leżajska, 2) biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych, 3) co najmniej 2 letnie doświadczenie w pracy w jednostkach o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Agnieszka Wyczarska

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny z opisem dotychczasowego przebiegu pracy, zdobytego doświadczenia i umiejętności, 2) kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie wg wzoru zamieszczonego na stronie BIP urzędu w zakładce Praca, 3) CV z informacjami o wykształceniu wraz z ewentualnym opisem dotyczącym przebiegu pracy zawodowej, 4) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje oraz kompetencje, 5) kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu, 6) oświadczenia kandydata o posiadanym obywatelstwie polskim, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, braku skazań za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe umyślne, 7) kserokopie zaświadczeń potwierdzających uzyskanie innych kwalifikacji i kompetencji, 8) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (dotyczy kandydatów posiadających stopień niepełnosprawności). Wymagane dokumenty aplikacyjne: oferta oraz kwestionariusz osobowy powinny być opatrzone klauzulą podpisaną przez składającego: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. Dane dotyczące imienia i nazwiska kandydata oraz jego adres zamieszkania stanowią informację publiczną. 9. Miejsce i termin złożenia dokumentów. Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć w siedzibie Urzędu lub przesłać pocztą na adres Urzędu Miejskiego w Leżajsku ul. Rynek 1, 37-300 Leżajsk w zamkniętej kopercie z dopiskiem "Nabór na stanowisko: osoba wykonująca zadania podinspektora ds. obsługi Rady Miejskiej" w terminie do 16 lutego 2026 roku. (decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu).