PEDAGOG (K/M)

Numer:
StPr/26/0026

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 5 500 PLN
brutto

Zakres obowiązków:
M.in.
1.Kwalifikacja dzieci zgłoszonych do przysposobienia (w tym diagnoza dziecka, zebranie i analiza danych o dziecku) oraz udział w okresowej ocenie sytuacji dziecka.
2.Kwalifikacja kandydatów oraz dobór rodziny przysposabiającej właściwej dla dziecka. 3.Zapewnienie pomocy pedagogicznej kandydatom do przysposobienia dziecka, osobom które przysposobiły dziecko oraz rodzicom naturalnym, w tym sygnalizującym zamiar pozostawienia dziecka.
4.Zapewnienie wsparcia, terapii rodzinnej, poradnictwa, prowadzenie grup wsparcia .5.Udzielanie kandydatom do przysposobienia dziecka informacji o procedurze, wymaganych dokumentach, pomoc w sporządzaniu właściwych wniosków. 6. Współpraca z sądami i in. Szczegóły: https://rops.poznan.pl/rops-poznan/praca/aktualne-oferty-pracy/ogloszenie-nr-1-2026

Miejsce pracy:
F. Nowowiejskiego 11, 61-731 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• dokładność, odpowiedzialność, sumienność, terminowość,umiejętność organizacji pracy, zdolności analityczne, ASERTYWNOŚĆ ORAZ ODPOWIEDZIALNOŚĆ, Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacji
• Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie, - wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku pedagogika; - minimum 3 lata stażu pracy , w tym min. rok w zakresie pracy z dzieckiem lub rodziną; - znajomość ustawy o wsparciu rodziny i systemie pieczy zastępczej, - wysokie umiejętności stosowania metodologii pracy pedagogicznej, szczególnie w kontekście zadań związanych z postępowaniem adopcyjnym, w tym metod odnoszących się do diagnozy i oddziaływań skierowanych na dzieci, a także osoby dorosłe kandydujące do przysposobienia; - umiejętność sporządzania wypowiedzi na piśmie, szczególnie opinii pedagogicznych, wywiadów adopcyjnych i innych, poprzedzających diagnostykę i tworzenie planu działania, pism urzędowych, w tym pism kierowanych do sądów; - wysoki poziom posługiwania się nomenklaturą pedagogiczną, a także posługiwania się poprawną polszczyzną; - znajomość struktury formalnej Województwa Wielkopolskiego i systemu wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, - stabilność emocjonalna, - wysoki poziom kultury osobistej, - wysoki poziom umiejętności komunikacji interpersonalnej, również w sytuacjach trudnych i stresujących. Wymagania dodatkowe (mile widziane): - doświadczenie pracy związanej ze wsparciem rodziny, pieczą zastępczą, adopcją, prowadzeniem szkoleń, opiniowaniem w sprawach rodziny, - znajomość ustawy kodeks rodzinny i opiekuńczy, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich, - szkolenia z zakresu pieczy zastępczej i adopcyjnej, diagnozy psychologicznej, pomocy psychologicznej, psychoterapii, opiniowania w sprawach rodzinnych, metod pracy z dzieckiem i rodziną, - umiejętność analizy danych i wnioskowania, - umiejętność prowadzenia szkoleń. - prawo jazdy kat. B.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie, - wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku pedagogika; - minimum 3 lata stażu pracy , w tym min. rok w zakresie pracy z dzieckiem lub rodziną; - znajomość ustawy o wsparciu rodziny i systemie pieczy zastępczej, - wysokie umiejętności stosowania metodologii pracy pedagogicznej, szczególnie w kontekście zadań związanych z postępowaniem adopcyjnym, w tym metod odnoszących się do diagnozy i oddziaływań skierowanych na dzieci, a także osoby dorosłe kandydujące do przysposobienia; - umiejętność sporządzania wypowiedzi na piśmie, szczególnie opinii pedagogicznych, wywiadów adopcyjnych i innych, poprzedzających diagnostykę i tworzenie planu działania, pism urzędowych, w tym pism kierowanych do sądów; - wysoki poziom posługiwania się nomenklaturą pedagogiczną, a także posługiwania się poprawną polszczyzną; - znajomość struktury formalnej Województwa Wielkopolskiego i systemu wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, - stabilność emocjonalna, - wysoki poziom kultury osobistej, - wysoki poziom umiejętności komunikacji interpersonalnej, również w sytuacjach trudnych i stresujących. Wymagania dodatkowe (mile widziane): - doświadczenie pracy związanej ze wsparciem rodziny, pieczą zastępczą, adopcją, prowadzeniem szkoleń, opiniowaniem w sprawach rodziny, - znajomość ustawy kodeks rodzinny i opiekuńczy, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich, - szkolenia z zakresu pieczy zastępczej i adopcyjnej, diagnozy psychologicznej, pomocy psychologicznej, psychoterapii, opiniowania w sprawach rodzinnych, metod pracy z dzieckiem i rodziną, - umiejętność analizy danych i wnioskowania, - umiejętność prowadzenia szkoleń. - prawo jazdy kat. B.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Anna Banaszak- Dankowska

Nr telefonu:
618567339

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: 1.dokument zawierający następujące informacje: -imię (imiona) i nazwisko, -dane kontaktowe (np. telefon lub adres mail), -wykształcenie, -posiadane kwalifikacje zawodowe, -przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Uwaga: Prosimy nie dołączać kopii dokumentacji potwierdzającej powyższe dane. Będą one wymagane na kolejnym etapie. 2.Oświadczenia: -wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, w brzmieniu: Oświadczam, że nie byłam, nie byłem skazana(-y) prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe w brzmieniu: Oświadczam, że posiadam nieposzlakowaną opinię, w brzmieniu: Oświadczam, że nie jestem i nie byłam/em pozbawiony/a władzy rodzicielskiej; władza rodzicielska nie została mi zawieszona lub ograniczona, w brzmieniu: Nie posiadam obowiązku alimentacyjnego lub Wypełniam obowiązek alimentacyjny- jeśli taki wynika z tytułu egzekucyjnego; Uwaga: W przypadku rekomendacji do zatrudnienia, zgodnie ze Standardami Ochrony Małoletnich- nastąpi weryfikacja czy osoba nie figuruje w Rejestrze z dostępem ograniczonym lub w Rejestrze osób, w stosunku do których Państwowa Komisja do spraw przeciwdziałania wykorzystaniu seksualnemu małoletnich poniżej lat 15 wydała postanowienie o wpisie w Rejestrze; osoba będzie zobowiązana do przedstawienia informacji o braku wpisu w Krajowym Rejestrze Karnym w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz. U.z 2023 r. poz. 172 oraz z 2022 r. poz. 2600), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - przez f "Aplikuj" www.rops.poznan.pl zakładka praca ogłoszenie 1/2026 Wymagane dokumenty z dopiskiem Nr ogłoszenia: 1/2026 należy składać osobiście lub za pośrednictwem poczty tradycyjnej w sekretariacie ROPS pod adresem: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu, ul. Feliksa Nowowiejskiego 11, lub poprzez formularz Aplikuj na stronie internetowej ROPS (www.rops.poznan.pl- zakładka praca) w terminie do dnia 28.01.2025r. Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku skierowania oferty pocztą tradycyjną- decyduje data stempla pocztowego. Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu odpowiada wyłącznie na oferty spełniające niezbędne wymagania formalne. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej ROPS w Poznaniu. Oferty odrzucone zostaną zniszczone.