StPr/26/1006
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 8 800 PLN
Zakres obowiązków:
- realizacja zadań pedagoga specjalnego zgodnie z obowiązującymi przepisami,
- prowadzenie zajęć specjalistycznych i wspierających rozwój dzieci,
- współpraca z nauczycielami, specjalistami oraz rodzicami,
- udział w opracowywaniu i realizacji dokumentacji dotyczącej pomocy psychologiczno-pedagogicznej,
- wspieranie dzieci posiadających orzeczenia o potrzebie kształcenia specjalnego,
- prowadzenie wymaganej dokumentacji
Miejsce pracy:
ul. Lubelska 4, 22-100 Chełm, powiat: m. Chełm, woj: lubelskie
Pracodawca:
EWA II SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
30
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, kierunek: pedagogika specjalna , specjalizacja: oligofrenopedagogika lub tyflopedagogika
- polski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
- Przygotowanie pedagogiczne, cierpliwość, łatwość nawiązywania kontaktów, wysoka kultura osobista, opiekuńczość, motywacja i zamiłowanie do pracy z dziećmi, kreatywność, ciepłe i serdeczne podejście do uczniów
- Wymagania: wykształcenie wyższe, studia licencjackie lub magisterskie na kierunku pedagogika specjalna (oligofrenopedagogika, tyflopedagogika) z potwierdzeniem przygotowania do pracy z uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Mile widziane doświadczenie zawodowe na w/w stanowisku. Miejsce wykonywania pracy: Niepubliczne Językowe Przedszkole "W Kasztanowym Parku", ul. Lubelska 4, 22-100 Chełm. KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY: - CV należy przesyłać drogą e-mailową na adres: [email protected]
Inne wymagania:
Wymagania: wykształcenie wyższe, studia licencjackie lub magisterskie na kierunku pedagogika specjalna (oligofrenopedagogika, tyflopedagogika) z potwierdzeniem przygotowania do pracy z uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Mile widziane doświadczenie zawodowe na w/w stanowisku. Miejsce wykonywania pracy: Niepubliczne Językowe Przedszkole "W Kasztanowym Parku", ul. Lubelska 4, 22-100 Chełm. KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY: - CV należy przesyłać drogą e-mailową na adres: [email protected]
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając CV na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych. Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.

Zaloguj się przez Facebook