StPr/26/8321
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 100 do 7 900 PLN
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 6100,00-7900,00 zł brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji. Pracodawca oferuje: dodatek stażowy, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe, inne dodatki, możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych np. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa itp., dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok, PPK, możliwość zapisania siebie i członków rodziny oraz skorzystania ze sportowego programu.
Zakres obowiązków:
Prowadzenie spraw z zakresu użyczania gruntów Gminy Miasta Gdańska.
Prowadzenie spraw z zakresu nieodpłatnego udostępniania gruntów GMG.
Przygotowywanie projektów umów, decyzji, protokołów, zarządzeń Prezydenta Miasta Gdańska i uchwał Rady Miasta Gdańska z zakresu prowadzonych spraw.
Zlecanie operatów szacunkowych z zakresu prowadzonych spraw.
Sporządzanie i aktualizowanie rejestrów oraz sprawozdań z zakresu prowadzonych spraw.
Kompletowanie dokumentacji i przekazywanie spraw do Biura Prawnego celem prowadzenia spraw przed sądami powszechnymi z zakresu powierzonych zadań.
Udział w przekazywaniu i przejęciu nieruchomości oraz sporządzanie protokołów zdawczo-odbiorczych.
Wykonywanie czynności sprawdzająco-kontrolnych w terenie.
Wdrażanie i przestrzeganie procedur Systemu Zarządzania Jakością.
Miejsce pracy:
ul. Nowe Ogrody 8/12, 80-803 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Pracodawca:
Urząd Miejski w Gdańsku
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- Wymagania niezbędne: -wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe; -znajomość przepisów prawa z zakresu gospodarowania nieruchomościami oraz samorządu terytorialnego: kodeks cywilny, ustawa o gospodarce nieruchomościami, ustawa o księgach wieczystych i hipotece, ustawa o samorządzie gminnym; -bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint); -obywatelstwo polskie; -nieposzlakowana opinia; -niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; -pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: -wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne; -doświadczenie w pracy w administracji publicznej; -umiejętność pracy w zespole; -obowiązkowość; -dokładność, sumienność, rzetelność; -komunikatywność.
Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: -wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe; -znajomość przepisów prawa z zakresu gospodarowania nieruchomościami oraz samorządu terytorialnego: kodeks cywilny, ustawa o gospodarce nieruchomościami, ustawa o księgach wieczystych i hipotece, ustawa o samorządzie gminnym; -bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint); -obywatelstwo polskie; -nieposzlakowana opinia; -niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe; -pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Wymagania dodatkowe: -wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne; -doświadczenie w pracy w administracji publicznej; -umiejętność pracy w zespole; -obowiązkowość; -dokładność, sumienność, rzetelność; -komunikatywność.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Curriculum Vitae (CV) z danymi o których mowa w art. 22§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy tj. przebieg nauki i pracy zawodowej (z wyłączeniem informacji o wynagrodzeniu w obecnym stosunku pracy oraz poprzednich stosunkach pracy, imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, miejscowość zamieszkania, list motywacyjny, kserokopia dyplomu ukończenia studiów, kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie z obecnego zakładu pracy potwierdzające staż pracy lub inne dokumenty potwierdzające staż pracy, inne dokumenty potwierdzające wymagane kwalifikacje i umiejętności, wypełnione i podpisane oświadczenie zgodnie ze wzorem (do pobrania https://bip.gdansk.pl/urzad-miejski/praca/Podinspektor-Inspektor-Starszy-inspektor-Glowny-specjalista-w-Wydziale-Skarbu,a,317708). Dokumenty potwierdzające staż pracy lub kompetencje nabyte w trakcie pracy lub nauki za granicą muszą być przetłumaczone na język polski przez tłumacza przysięgłego. Dokumenty potwierdzające staż pracy winny jednoznacznie wskazywać okres zatrudnienia oraz charakter stosunku prawnego, na podstawie którego świadczona była praca za granicą. Dokumenty należy składać w Urzędzie Miejskim w Gdańsku ul. Nowe Ogrody 8/12 - sala obsługi nr 2 w zamkniętych kopertach lub przesyłać pocztą, z następującą adnotacją: nabór na stanowisko urzędnicze: K 90/26 w terminie od 02.09.2026 r. do 16.09.2026 r., decyduje data wpływu oferty do Urzędu.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - https://bip.gdansk.pl/urzad-miejski/praca/aplikuj?jobId=317708
Zaloguj się przez Facebook