PODINSPEKTOR / PODINSPEKTORKA

Numer:
StPr/26/0041

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 840 do 7 100 PLN
+ dodatek za wieloletnią pracę

Zakres obowiązków:
Zakres zadań wykonywanych na wolnym stanowisku urzędniczym:
a) proponowanie, do ujęcia w budżecie w szczególności w zakresie dotyczącym rewitalizacji
miasta, zadań w zakresie dróg, chodników parkingów i placów miejskich z wyłączeniem
bieżącego utrzymania,
b) prowadzenie zadań budżetowych w zakresie:
- przygotowania oraz realizacji zadań inwestycyjnych i remontowych ujętych
w budżecie z działalności Wydziału;
- prowadzenia postępowań oraz przygotowywanie odpowiednich materiałów, dokumentacji
niezbędnej do przeprowadzenia postępowań dotyczących udzielenia zamówień publicznych,
zgodnie z obowiązującymi przepisami;
- współdziałania w opracowywaniu umów na opracowanie dokumentacji i realizacji zadań
budżetowych oraz nadzoru nad ich realizacją;
- koordynacja i nadzór nad przebiegiem realizacji przydzielonych zadań, prowadzenie
dokumentacji w tym zakresie;
- współdziałania w przygotowywaniu wniosków o dofinansowanie inwestycji ze środków
zewnętrznych;
- rozliczenia zadań inwestycyjnych oraz remontowych pod względem finansowym
i rzeczowym;
- przeprowadzania przeglądów śródgwarancyjnych i końcowych, sporządzania protokołów
z tych przeglądów i egzekwowania ewentualnych napraw gwarancyjnych w zakresie
prowadzonych przez siebie zadań inwestycyjnych, remontowych i bieżących,
c) kontrola dokumentacji projektowej, kosztorysowej i specyfikacji technicznej pod względem
zawartych umów,
d) sprawdzanie faktur (rachunków) pod kątem zgodności z zawartymi umowami, w tym pod względem
zamówień publicznych i wydatków strukturalnych,
e) prowadzenie sprawozdawczości GUS w zakresie prowadzonych spraw zgodnie z zakresem
obowiązków,
f) pełnienie funkcji koordynatora nadzoru inwestorskiego na zadaniach realizowanych przez Urząd
Miasta Bochnia,
g) czynny udział w pracach zespołów problemowych i zadaniowych przy realizacji zadań związanych
z działalnością Wydziału oraz Programem Rewitalizacji,
h) prowadzenie korespondencji w zakresie realizowanych zadań w uzgodnieniu z Dyrektorem
Wydziału,
i) przyjmowanie i udzielanie wyjaśnień stronom (mieszkańcy, instytucje, itp.) zwracającym się do
Urzędu w sprawach określonych zakresem obowiązków,
j) obsługa elektronicznego systemu obsługi dokumentów,
k) prowadzenie teczek aktowych (spraw) zgodnych z niniejszym zakresem obowiązków - wg zasad
określonych w Instrukcji Kancelaryjnej obowiązującej w Urzędzie Miasta,
l) współdziałanie w zakresie działań Zespołu Kryzysowego oraz usuwania skutków klęsk żywiołowych,
m) wykonywanie innych zadań zleconych przez Burmistrza, Zastępcę Burmistrza Miasta, Dyrektora
Wydziału, Zastępcę Dyrektora Wydziału.


https://bip.malopolska.pl/umbochnia,a,2818901,urzad-miasta-bochnia-32-700-bochnia-ul-kazimierza-wielkiego-2-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-urze.html

Miejsce pracy:
Kazimierza Wielkiego 2, 32-700 Bochnia, powiat: bocheński, woj: małopolskie

Pracodawca:
Urząd Miasta Bochnia

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo jazdy kat. B, obsługa urządzeń biurowych, obsługa komputera ze znajomością pakietu OFFICE
• wymagania: wykształcenie wyższe ( w tym licencjat) techniczne, inżynieryjne, ekonomiczne, administracyjne, prawo jazdy kat. B, wymagany staż pracy: 1 rok, obsługa komputera (pakiet MS Office i Internet), urządzeń biurowych, odpowiedzialność, zaangazowanie, komunukatywność, odporność na stres, systematyczność, rzetelność, dyspozycyjność. Praca na czas określony w godzinach 7:30 do 15:30. Miejsce pracy Bochnia.

Inne wymagania:
wymagania: wykształcenie wyższe ( w tym licencjat) techniczne, inżynieryjne, ekonomiczne, administracyjne, prawo jazdy kat. B, wymagany staż pracy: 1 rok, obsługa komputera (pakiet MS Office i Internet), urządzeń biurowych, odpowiedzialność, zaangazowanie, komunukatywność, odporność na stres, systematyczność, rzetelność, dyspozycyjność. Praca na czas określony w godzinach 7:30 do 15:30. Miejsce pracy Bochnia.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Anna Bielecka

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: a) list motywacyjny własnoręcznie podpisany, b) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie opatrzony datą i własnoręcznym podpisem, stanowi załącznik nr 1 do ogłoszenia o naborze, c) oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - opatrzone własnoręcznym podpisem (dowód osobisty lub paszport do okazania przez kandydata/kandydatkę, podczas testu lub rozmowy kwalifikacyjnej) - druk oświadczeń do wyboru, o których mowa w lit. c) i d) stanowi załącznik nr 2 do ogłoszenia o naborze, d) oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie o posiadaniu obywatelstwa Unii Europejskiej lub innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP w przypadku naboru na wolne stanowiska nie związane z bezpośrednim lub pośrednim wykonywaniem władzy publicznej i funkcji mających na celu ochronę generalnych interesów państwa - opatrzone własnoręcznym podpisem (paszport lub inny dokument potwierdzający ww. obywatelstwo do okazania przez kandydata/kandydatkę, podczas testu lub rozmowy kwalifikacyjnej), e) potwierdzające roczny staż pracy: kserokopie świadectw pracy, lub zaświadczeń o pobieraniu zasiłku lub stypendium z urzędu pracy, lub oryginał zaświadczenia o aktualnym zatrudnieniu (wystawiony nie wcześniej niż miesiąc przed ogłoszeniem naboru z uwzględnieniem ewentualnych urlopów bezpłatnych) lub kserokopie dokumentów potwierdzających inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze w samorządzie, f) kserokopie dyplomów potwierdzających wymagane wykształcenie, g) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach w przypadku ich posiadania, h) ewentualne referencje, i) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, o nieposzlakowanej opinii, o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, opatrzone własnoręcznym podpisem druk oświadczeń stanowi załącznik nr 3 do ogłoszenia o naborze, j) oświadczenie o posiadaniu ważnego prawa jazdy kat. B - opatrzone własnoręcznym podpisem, druk oświadczenia stanowi załącznik nr 4 do ogłoszenia o naborze, k) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność jeśli kandydat/kandydatka zamierza skorzystać z uprawnienia pierwszeństwa w zatrudnieniu na stanowisku urzędniczym - o ile znajdzie się w gronie maksymalnie 5 kandydatów/kandydatek, którzy/które w najwyższym stopniu spełnili/spełniły wymagania niezbędne i dodatkowe oraz którzy/które uzyskali/uzyskały najwyższą liczbę punktów z rozmowy kwalifikacyjnej.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miasta Bochnia, w Kancelarii, Punkcie Obsługi Klienta lub przesyłać pocztą tradycyjną (nie drogą elektroniczną) na adres Urzędu z dopiskiem: Dotyczy naboru na wolne stanowisko urzędnicze Podinspektora/Podinspektorki w Wydziale Inwestycji i Gospodarki Komunalnej w terminie do dnia 25 lutego 2026 r. do godz. 12.00. Złożenie oferty według ogłoszenia na stronie BIP Urzędu https://bip.malopolska.pl/umbochnia,a,2818901,urzad-misata-bochnia-32-700-bochnia-ul-kazimierza-wielkiego-2-oglasza-nabor-na-wolne-stanowisko-urze.html