PODINSPEKTOR W DEPARTAMENCIE INNOWACJI I PRZEDSIĘBIORCZOŚCI

Numer:
StPr/25/2579

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 800 PLN
Warunki pracy na danym stanowisku: Praca administracyjno-biurowa z obsługą komputera wykonywana w siedzibie Urzędu Marszałkowskiego Województwa Podlaskiego w Białymstoku, ul. Poleska 89. Budynek dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych.

Zakres obowiązków:
Podinspektor będzie wykonywał następujące zadania:
1) przygotowywanie propozycji harmonogramu naboru wniosków o dofinansowanie;
2) opracowywanie propozycji kryteriów wyboru projektów i opracowywanie propozycji ich aktualizacji;
3) organizowanie procesu naboru i oceny wniosków o dofinansowanie;
4) udział w ocenie formalno-merytorycznej wniosków o dofinansowanie w ramach prac Komisji Oceny Projektów;
5) przygotowanie projektów uchwał Zarządu o wyborze wniosków do wsparcia oraz ogłaszanie decyzji Zarządu na stronie internetowej i w BIP;
6) udział w pracach nad przygotowaniem i aktualizacją dokumentów dotyczących zarządzania, wdrażania i kontroli FEdP 2021-2027;
7) sprawozdawczość z realizacji FEdP 2021-2027 w zakresie zadań Referatu, w tym sprawozdań o udzielonej pomocy publicznej.


Miejsce pracy:
Poleska 89, 15-874 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie

Pracodawca:
Urząd Marszałkowski Województwa Podlaskiego

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagania niezbędne: 1) posiadanie obywatelstwa polskiego; 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4) nieposzlakowana opinia; 5) wykształcenie: wyższe; 6) staż pracy: ogółem minimum 1 rok; 7) umiejętności zawodowe: znajomość zagadnień związanych z finansowaniem perspektywy 2021-2027, w tym obowiązujących dokumentów Instytucji Zarządzającej Programem Fundusze Europejskie dla Podlaskiego 2021-2027 (IZ FEdP), w szczególności Szczegółowego Opisu Priorytetów Programu Fundusze Europejskie dla Podlaskiego 2021-2027; znajomość obowiązujących regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem samorządu terytorialnego, w tym ustawy o samorządzie województwa, ustawy o pracownikach samorządowych; znajomość aktów prawa UE z zakresu obszaru merytorycznego stanowiska pracy, w tym m.in. Rozporządzenia Komisji (UE) Nr 651/2014 z dnia 17 czerwca 2014 r. uznającego niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu; znajomość obowiązujących aktów prawa krajowego z zakresu obszaru merytorycznego stanowiska pracy, w tym w szczególności: ustawa z dnia 28 kwietnia 2022 r. o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021-2027; ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości; ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej; znajomość obowiązujących Wytycznych : Wytyczne dotyczące kwalifikowalności wydatków na lata 2021-2027; Wytyczne dotyczące wyboru projektów na lata 2021-2027 II. Wymagania dodatkowe: 1) umiejętność obsługi urządzeń biurowych i znajomość MS Office; 2) zdolność organizowania pracy własnej z zachowaniem wyznaczonych terminów; 3) umiejętność stosowania obowiązujących przepisów prawa.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: 1) posiadanie obywatelstwa polskiego; 2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4) nieposzlakowana opinia; 5) wykształcenie: wyższe; 6) staż pracy: ogółem minimum 1 rok; 7) umiejętności zawodowe: znajomość zagadnień związanych z finansowaniem perspektywy 2021-2027, w tym obowiązujących dokumentów Instytucji Zarządzającej Programem Fundusze Europejskie dla Podlaskiego 2021-2027 (IZ FEdP), w szczególności Szczegółowego Opisu Priorytetów Programu Fundusze Europejskie dla Podlaskiego 2021-2027; znajomość obowiązujących regulacji prawnych związanych z funkcjonowaniem samorządu terytorialnego, w tym ustawy o samorządzie województwa, ustawy o pracownikach samorządowych; znajomość aktów prawa UE z zakresu obszaru merytorycznego stanowiska pracy, w tym m.in. Rozporządzenia Komisji (UE) Nr 651/2014 z dnia 17 czerwca 2014 r. uznającego niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu; znajomość obowiązujących aktów prawa krajowego z zakresu obszaru merytorycznego stanowiska pracy, w tym w szczególności: ustawa z dnia 28 kwietnia 2022 r. o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021-2027; ustawa z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości; ustawa z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej; znajomość obowiązujących Wytycznych : Wytyczne dotyczące kwalifikowalności wydatków na lata 2021-2027; Wytyczne dotyczące wyboru projektów na lata 2021-2027 II. Wymagania dodatkowe: 1) umiejętność obsługi urządzeń biurowych i znajomość MS Office; 2) zdolność organizowania pracy własnej z zachowaniem wyznaczonych terminów; 3) umiejętność stosowania obowiązujących przepisów prawa.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Oferty kandydatów na stanowisko podinspektora powinny zawierać: 1) list motywacyjny własnoręcznie podpisany; 2) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zgodnie z załączonym wzorem; 3) kserokopię dyplomu ukończenia studiów wyższych; 4) kserokopie dokumentów (świadectw pracy, zaświadczeń) potwierdzających 1 rok stażu pracy; 5) oświadczenie, że kandydat posiada obywatelstwo polskie; 6) oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych; 7) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 8) oświadczenie kandydata o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną Administratora Danych Osobowych do celów rekrutacyjnych na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r., zgodnie z załączonym wzorem; 9) oświadczenie dotyczące wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z załączonym wzorem; 10) w przypadku zamiaru skorzystania przez kandydata z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) do oferty należy dołączyć kserokopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność kandydata. Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podaniem przez kandydata imienia, nazwiska i adresu zwrotnego oraz z dopiskiem Nabór na stanowisko podinspektora w Departamencie Innowacji i Przedsiębiorczości DSP-IV.210.66.2025.DS", w terminie do 24 listopada 2025 r. na adres: Urząd Marszałkowski Województwa Podlaskiego 15-097 Białystok ul. M. Curie-Skłodowskiej 14 lub dostarczyć osobiście do pokoju 609 (piętro VI) w siedzibie Urzędu Marszałkowskiego Województwa Podlaskiego w Białymstoku, ul. M. Curie-Skłodowskiej 14. O zachowaniu terminu wskazanego w ogłoszeniu decyduje data wpływu do Urzędu. Dokumenty, które wpłyną do Urzędu po terminie nie będą rozpatrywane.