PODINSPEKTOR W DZIALE EKSPLOATACJI

Numer:
StPr/25/2243

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 840 PLN
wynagrodzenie zasadnicze min. 4840zł brutto zgodnie z kategorią zaszeregowania + dodatek stażowy Okres zatrudnienia: Ustawa z dnia 21.11.2008 o pracownikach samorządowych art. 16 pkt. 2 Szczegóły dotyczące naboru znajdują się na stronie BIP ZNK w Lublinie

Zakres obowiązków:
1. Sprawdzanie pod względem merytorycznym faktur za administrowanie, koszty zarządu, fundusz remontowy i dostawę świadczeń do lokali stanowiących komunalny zasób mieszkaniowy.
2. Prowadzenie spraw wynikających z zawartych z usługobiorcami umów na usługę administrowania budynkami i lokalami pozostającymi w zarządzie ZNK.
3. Prowadzenie kontroli w zakresie utrzymania w należytym stanie sanitarno porządkowym i estetycznym budynków i ich otoczenia oraz urządzeń wspólnego użytku.
4. Koordynacja spraw związanych z administrowaniem, obsługa interesantów
i powierzonej korespondencji.
5. Udział w pracach komisji przetargowych.
6. Prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem terenów zewnętrznych utwardzonych oraz zieleni stanowiących własność gminy.



Miejsce pracy:
GRODZKA 12, 20-112 Lublin, powiat: m. Lublin, woj: lubelskie

Pracodawca:
ZARZĄD NIERUCHOMOŚCI KOMUNALNYCH W LUBLINIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Pozostali specjaliści do spraw administracji i rozwoju
• Obsługa komputera, Obsługa programów pakietu MS OFFICE
• 1. Wykształcenie wyższe. 2. Znajomość ustawy o własności lokali. 3. Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych. 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 5. Posiadanie obywatelstwa polskiego. 6. Niekaralność za przestępstwo popełnione z winy umyślnej. 7. Brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 8. Posiadania stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku podinspektora w Dziale Eksploatacji. 9. Obsługa komputera w środowisku Windows (Word, Excel). Odpowiedzialność, dokładność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole. Planowanie i organizowanie pracy własnej. Bezkonfliktowość oraz samodzielność w realizacji zadań. Odporność na stres. Gotowość do podnoszenia kwalifikacji. Szczegóły dotyczące naboru znajdują się na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ZNK w Lublinie.

Inne wymagania:
1. Wykształcenie wyższe. 2. Znajomość ustawy o własności lokali. 3. Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych. 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 5. Posiadanie obywatelstwa polskiego. 6. Niekaralność za przestępstwo popełnione z winy umyślnej. 7. Brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 8. Posiadania stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku podinspektora w Dziale Eksploatacji. 9. Obsługa komputera w środowisku Windows (Word, Excel). Odpowiedzialność, dokładność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole. Planowanie i organizowanie pracy własnej. Bezkonfliktowość oraz samodzielność w realizacji zadań. Odporność na stres. Gotowość do podnoszenia kwalifikacji. Szczegóły dotyczące naboru znajdują się na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ZNK w Lublinie.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
081 537-12-49

Wymagane dokumenty:
Szczegóły dotyczące naboru znajdują się na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ZNK w Lublinie. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. List motywacyjny opatrzony numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem oraz własnoręcznym podpisem, klauzulą RODO (treść w ogłoszeniu). 2. Życiorys zawodowy (CV) - opatrzony numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem oraz własnoręcznym podpisem, klauzulą RODO (treść w ogłoszeniu). 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie. 4. Kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń dokumentujących staż pracy oraz inne dodatkowe informacje potwierdzające posiadane kwalifikacje. 5. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku podinspektora w Dziale Eksploatacji opatrzone klauzulą art. 233 Kodeksu Karnego. 6. Oświadczenia kandydata o braku prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego. 8. Oświadczenie, iż kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych. 9. Podpisana Klauzula Informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych (formularz dołączony w treści ogłoszenia). Zaświadczenie o zatrudnieniu dokumentuje wyłącznie bieżący okres zatrudnienia tj. niezakończony stosunek pracy oraz okresy zatrudnienia występujące przed wejściem w życie przepisów nakazujących wydawanie świadectw pracy.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon