POKOJOWA / POKOJOWY

Numer:
StPr/25/2910

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 30,50 PLN
umowa zlecenie lub umowa o pracę do wyboru wynagrodzenie od 30,50 zł do negocjacji zależne od umiejętności i doświadczenia

Zakres obowiązków:
Zapewnienie higieny, czystości i porządku w pokojach hotelowych oraz pomieszczeniach wspólnego użytku zgodnie z wymaganymi standardami i wewnętrznymi procedurami. Planowanie użycia i dobór odpowiednich środków i sprzętu odpowiednio do rodzaju czyszczonej powierzchni.mRealizowanie dodatkowych usług hotelowych dla gości tj. sprzątanie na życzenie. Utrzymanie czystości na terenie zewnętrznym.
Uzupełnianie, wymiana i ewidencja pościeli, ręczników, materiałów reklamowych, artykułów konsumpcyjnych oraz eksploatacyjnych według ustalonych standardów.
Zarządzanie zapasami materiałów i środków czystości.
Dbanie o odpowiednią jakość wszystkich używanych produktów.
Informowanie przełożonego o brakach, usterkach w pokojach.
Zapewnienie wysokiej jakości świadczonych usług.
Reprezentowanie hotelu w sposób profesjonalny i uprzejmy

Miejsce pracy:
Rynek Główny 14, 31-042 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
LEI FOOD & DRINKS KRZYSZTOF NOWOSAD SPÓŁKA JAWNA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: podstawowe
• zawód: Pokojowa (wymagany staż - lata: 1)
• książeczka sanepid
• Umiejętności: wysoka kultura osobista,Sumienność, dokładność i samodzielności w wykonywaniu obowiązków, zaangażowanie i uczciwość,gotowość do podjęcia pracy fizycznej, umiejętność pracy w zespole, gotowość pracy w tygodniu weekendy i święta doświadczenie: wymagane

Inne wymagania:
Umiejętności: wysoka kultura osobista,Sumienność, dokładność i samodzielności w wykonywaniu obowiązków, zaangażowanie i uczciwość,gotowość do podjęcia pracy fizycznej, umiejętność pracy w zespole, gotowość pracy w tygodniu weekendy i święta doświadczenie: wymagane

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Pracodawca

Nr telefonu:
786 612 820

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail