POMOC TECHNICZNA

Numer:
StPr/26/0612

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 2 403 PLN
+ 20% premia + % wysługa lat + 13 pensja

Zakres obowiązków:
- dbanie o czystość i porządek w przydzielonych pomieszczeniach,
- dbanie o porządek w czasie zajęć i po ich zakończeniu, - mycie
ławek, podłóg, klamek, tablic, parapetów w salach
- praca w szatni,
- praca na portierni,
- prace sezonowe związane z utrzymaniem czystości i porządku w
szkole,
- współpraca z nauczycielami i innym personelem szkoły,
- pomoc przy czynnościach organizacyjnych zajęć w szkole -
pomoc przy czynnościach opiekuńczych uczniów,
- pomoc przy wydawaniu, odbieraniu dzieci

Godziny pracy: 17:00-21:00, poniedziałek-piątek

Miejsce pracy:
Tyniecka 122, 30-376 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie

Pracodawca:
SZKOŁA PODSTAWOWA NR 54 IM. JULIANA TUWIMA W KRAKOWIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
20

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• 1) poziom wykształcenia: - wykształcenie minimum zawodowe, 2) doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie na stanowisku pomoc techniczna 3) umiejętności: - dobry stan zdrowia, pozwalający na wykonywanie pracy fizycznej, - umiejętność obsługi urządzeń technicznych, - umiejętność współpracy w zespole, - kultura osobista, - obowiązkowość, rzetelność, dbałość o czystość i mienie szkoły, - dyspozycyjność. - pracowitość i samodzielność w działaniu - zaangażowanie podczas powierzonych obowiązków, - nastawienie na współpracę, komunikację i utrzymywanie pozytywnych relacji w zespole, 4) uprawnienia: - niekaralność (kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigany z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo 26. System wynagrodzenia: miesięczny 27. Data rozpoczęcia pracy lub innej pracy zarobkowej: 25.02.2026r. Pracodawca oświadcza, że w okresie 365 dni przed dniem zgłoszenia oferty pracy nie został ukarany lub skazany prawomocnym wyrokiem za naruszenie przepisów prawa pracy. Nie jest również objęty postępowaniem dotyczącym naruszenia przepisów prawa pracy: Pracodawca stwierdza, że oferta nie jest w tym samym czasie zgłoszona do innego Powiatowego Urzędu Pracy na terenie kraju: Pracodawca oświadcza, że zapoznał się z klauzulą informacyjną dla pracodawców korzystających z usług Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie:** skarbowe), - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - opinie, referencje, świadectwa pracy jeśli kandydat je posiada. 5) znajomość języków obcych: nie wymagana

Inne wymagania:
1) poziom wykształcenia: - wykształcenie minimum zawodowe, 2) doświadczenie zawodowe: mile widziane doświadczenie na stanowisku pomoc techniczna 3) umiejętności: - dobry stan zdrowia, pozwalający na wykonywanie pracy fizycznej, - umiejętność obsługi urządzeń technicznych, - umiejętność współpracy w zespole, - kultura osobista, - obowiązkowość, rzetelność, dbałość o czystość i mienie szkoły, - dyspozycyjność. - pracowitość i samodzielność w działaniu - zaangażowanie podczas powierzonych obowiązków, - nastawienie na współpracę, komunikację i utrzymywanie pozytywnych relacji w zespole, 4) uprawnienia: - niekaralność (kandydat nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigany z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo 26. System wynagrodzenia: miesięczny 27. Data rozpoczęcia pracy lub innej pracy zarobkowej: 25.02.2026r. Pracodawca oświadcza, że w okresie 365 dni przed dniem zgłoszenia oferty pracy nie został ukarany lub skazany prawomocnym wyrokiem za naruszenie przepisów prawa pracy. Nie jest również objęty postępowaniem dotyczącym naruszenia przepisów prawa pracy: Pracodawca stwierdza, że oferta nie jest w tym samym czasie zgłoszona do innego Powiatowego Urzędu Pracy na terenie kraju: Pracodawca oświadcza, że zapoznał się z klauzulą informacyjną dla pracodawców korzystających z usług Grodzkiego Urzędu Pracy w Krakowie:** skarbowe), - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - opinie, referencje, świadectwa pracy jeśli kandydat je posiada. 5) znajomość języków obcych: nie wymagana

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Patrycja Stawarczyk

Nr telefonu:
12 267 58 53

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail