PORTIER/PRACOWNIK DO PRAC CIĘŻKICH K/M

Numer:
StPr/26/06588

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 4 806 PLN
+ premie i dodatki.

Zakres obowiązków:
- reprezentuje swoją osobą i kulturą oraz wyglądem szkołę,
- wita uczniów, nauczycieli oraz gości, sprawdza ich tożsamość i udziela im podstawowych informacji,
- otwiera i zamyka budynek przed i po zajęciach lekcyjnych,
- wydaje i przyjmuje klucze,
- dba o estetykę terenu szkoły, otoczenia szkoły, co ma wpływ na pierwsze wrażenie,
- kontroluje dostęp do budynku i terenu, zapewniając, że tylko upoważnione osoby mogą wejść,
- zgłasza usterki i inne problemy, które mogą wystąpić na terenie szkoły,
- prowadzi rejestr wejść i wyjść, co jest istotne dla monitorowania ruchu na terenie szkoły,
- utrzymuje czystość powierzonych sal lekcyjnych, korytarzy, toalet oraz innych pomieszczeń w szkole,
- wspiera organizowane różnych wydarzeń szkolnych, przygotowując sale na uroczystości i inne aktywności,
- pełni dyżury w trakcie przerw, co wpływa na poczucie bezpieczeństwa dzieci,
- jest obecny w kluczowych momentach, aby zapewnić porządek i bezpieczeństwo,
- wykonuje prace zlecone przez pracodawcę.

Miejsce pracy:
ul. Konarskiego 20, 01-464 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
SZKOŁA PODSTAWOWA Z ODDZIAŁAMI INTEGRACYJNYMI NR 82 IM. JANA PAWŁA II

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• zawód: Portier (wymagany staż - lata: 2)
• polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
• Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, - 2 lata doświadczenia zawodowego, - umiejętności: obsługa kosiarki i innych urządzeń - komunikatywna znajomość języka polskiego. Kontakt e-mail: [email protected]

Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, - 2 lata doświadczenia zawodowego, - umiejętności: obsługa kosiarki i innych urządzeń - komunikatywna znajomość języka polskiego. Kontakt e-mail: [email protected]

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Do ustalenia z pracodawcą.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail