POŚREDNIK PRACY

Numer:
StPr/24/4364

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 4 300 do 4 300 PLN

Zakres obowiązków:
1. Pośrednictwo pracy.
2. Poszukiwanie ofert stażu/pracy odpowiadających kompetencjom i kwalifikacjom uczestnika.
3. Pomoc w nawiązaniu kontaktu pomiędzy uczestnikiem a potencjalnym pracodawcą
4. Organizowanie spotkań z pracodawcami.
5. Bezpośrednia praca z uczestnikami i motywowanie do zatrudnienia.
6. Współpraca z zespołem specjalistów w zakresie realizowanych zadań.
7. Wsparcie kandydata w adaptacji w miejscu pracy, asystowaniem w wykonywaniu i nauce czynności zawodowych.
8. Pozyskiwanie ofert pracy pod bieżące zapotrzebowanie klienta.
9. Raportowanie i monitorowanie zatrudnienia.
10. Prowadzenia dokumentacji w zakresie zadania i zajmowanym stanowiskiem.
11. Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z zakładami pracy zatrudniającymi lub chcącymi zatrudniać pracowników.
12. Pozyskiwanie informacji o wolnych miejscach pracy.
13. Rejestrowanie i kontrolowanie stopnia wykorzystania pozyskanych miejsc pracy.
14. Udzielanie informacji o wolnych miejscach pracy i możliwościach jej podjęcia.
15. Negocjowanie z podmiotami zatrudniającymi warunków pracy dla przyszłych pracowników i udzielanie podmiotom zatrudniającym pomocy przy ustalaniu tych warunków.
16. Dobór kandydatów na konkretne miejsce pracy zgodnie z ich zasobami (kwalifikacjami, umiejętnościami i doświadczeniem zawodowym) oraz wymaganiami i sugestiami podmiotu zatrudniającego, na podstawie przeprowadzonej każdorazowo analizy.
Wymiar etatu 0,75-1
Obowiązkowe:

Forma i termin składania ofert :
1. Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać do sekretariatu Wrocławskiego Centrum Integracji przy ul. Strzegomskiej 49 we Wrocławiu;
2. Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z podanym adresem i numerem telefonu kontaktowego wraz z dopiskiem: Nabór na stanowisko: Pośrednik pracy w terminie do dnia 04.12.2024 r. do godziny 10:00;
3. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz.U. 2016 poz. 902 ze zm.).

Aplikacje, które wpłyną do WCI po wyżej określonym terminie lub będą niekompletne, nie będą rozpatrywane.
Sala: C.

Inne informacje
Wybrane osoby spełniające kryteria formalne naboru, zostaną powiadomione o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie.
Dane osobowe zbierane w celu realizacji procesu rekrutacji będą przetwarzane przez okres trwania postępowania rekrutacyjnego, nie dłużej niż 2 miesiące ( przy czym w przypadku zatrudnienia dane te zostaną włączone do akt osobowych).
Po upływie okresu, o którym mowa w pkt. 2 dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone. Z czynności tej sporządzony zostanie protokół.

XI. Dodatkowych informacji udziela: p. Regina Nowak - tel. 505657491
od poniedziałku do piątku w godz. 9.00-15.00.

Miejsce pracy:
Strzegomska 49, 53-611 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
Wrocławskie Centrum Integracji

Liczba godzin pracy w tygodniu:
0.3

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• zawód: Pośrednik pracy
• Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1. Obywatelstwo państwa członkowskiego UE. 2. Nieposzlakowana opinia. 3. Wykształcenia wyższego - nauki społeczne, pedagogika, ekonomia, psychologia, doradztwo zawodowe/personalne lub pokrewne 4. Minimum rok doświadczenia zawodowego w branży 5. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 6. Osoba kandydująca nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karno - skarbowe. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem: 1. Znajomość specyfiki grupy docelowej działań (osoby zagrożone wykluczeniem społeczno-zawodowym). 2. Gotowość do wsparcia uczestnika w miejscy pracy (asystowania w nauce i dopasowaniu do czynności zawodowych). 3. Umiejętność negocjacji. 4. Wysoka motywacja wewnętrzna i dobra organizacja pracy. 5. Gotowość do pracy zadaniowej, zgodnie ze wspólnie wyznaczonymi celami/wskaźnikami. 6. Prawo jazdy kat. B. 7. Dobra znajomość obsługi komputera i programów (m.in. systemy operacyjne MS Windows, pakiet MS Office, Internet). 8. Kreatywność, samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji. 9. Umiejętność pracy w zespole, sumienność, rzetelność, dobra organizacja czasu pracy.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem: 1. Obywatelstwo państwa członkowskiego UE. 2. Nieposzlakowana opinia. 3. Wykształcenia wyższego - nauki społeczne, pedagogika, ekonomia, psychologia, doradztwo zawodowe/personalne lub pokrewne 4. Minimum rok doświadczenia zawodowego w branży 5. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 6. Osoba kandydująca nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karno - skarbowe. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem: 1. Znajomość specyfiki grupy docelowej działań (osoby zagrożone wykluczeniem społeczno-zawodowym). 2. Gotowość do wsparcia uczestnika w miejscy pracy (asystowania w nauce i dopasowaniu do czynności zawodowych). 3. Umiejętność negocjacji. 4. Wysoka motywacja wewnętrzna i dobra organizacja pracy. 5. Gotowość do pracy zadaniowej, zgodnie ze wspólnie wyznaczonymi celami/wskaźnikami. 6. Prawo jazdy kat. B. 7. Dobra znajomość obsługi komputera i programów (m.in. systemy operacyjne MS Windows, pakiet MS Office, Internet). 8. Kreatywność, samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji. 9. Umiejętność pracy w zespole, sumienność, rzetelność, dobra organizacja czasu pracy.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Regina Nowak

Nr telefonu:
505-657-491

Wymagane dokumenty:
- Życiorys zawodowy (CV) i list motywacyjny; - Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem; - Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia; - Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego doświadczenia zawodowego; - Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa państwa członkowskiego UE (patrz załącznik pn. Oświadczenie); - Oświadczenie o niekaralności (patrz załącznik pn. Oświadczenie); - Oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych (patrz - załącznik pn. Oświadczenie); - Oświadczenie o nieposzlakowanej opinii w środowisku (patrz - załącznik pn. Oświadczenie); - Przed zatrudnieniem na oferowanym stanowisku kandydat musi przedstawić zaświadczenie o niekaralności z KRK. (Dodatkowe: kserokopie dokumentów potwierdzające wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem np. dokumenty potwierdzających posiadane doświadczenie, kwalifikacje i umiejętności niezbędne w pracy, itp. na stanowisku objętym naborem.)

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon