StPr/26/1062
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 727 do 6 954 PLN
wynagrodzenie: zasadnicze brutto od 5.727,00 zł do 6.954,00 zł (uzależnione od poziomu wykształcenia), dodatek za wysługę lat, zgodnie z Regulaminem Wynagradzania obowiązującym w UCK (powyżej 5 lat) od 5% do 25% wynagrodzenia zasadniczego brutto w zależności od udokumentowanego stażu pracy. Pracodawca oferuje zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, pełny etat (pierwsza umowa na czas określony - 12 miesięcy), możliwość skorzystania z benefitów: 1) Dodatek za wysługę lat, 2) Fundusz Świadczeń Socjalnych, w tym tzw. wczasy pod gruszą, 3) Kasa zapomogowo-pożyczkowa
Zakres obowiązków:
Przyjmowanie zgłoszeń o usterkach, awariach aparatury medycznej. Współpraca z serwisem wewnętrznym i zewnętrznym w zakresie realizacji napraw. Procedowanie zleceń zgodnie z obowiązującymi zasadami. Rozliczanie faktur, rozeznanie rynku w zakresie sprzętu medycznego, przygotowanie opisów sprzętu do postępowań przetargowych, procedowanie i udział w odbiorach aparatury medycznej, archiwizacja prowadzonej dokumentacji zgodnie z obowiązującymi zasadami w dziale. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7-15.
Miejsce pracy:
Dębinki 7, 80-952 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Pracodawca:
UNIWERSYTECKIE CENTRUM KLINICZNE
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- 1. Pracownik/ Pracowniczka ds. Aparatury Medycznej: wykształcenie minimum średnie (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub wykształcenie wyższe (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) bez wymaganego doświadczenia na podobnym stanowisku. 2. St. Pracownik/ Pracowniczka ds. Aparatury Medycznej St. Pracownik ds. Aparatury Medycznej - wykształcenie minimum średnie (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku lub wykształcenie wyższe (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku. Wymagania dotyczące obu stanowisk: dobra znajomość programów biurowych (MS Office), doświadczenie w pracy z aparaturą medyczną (szpital, firma), doświadczenie w logistyce, preferowane co najmniej roczne doświadczenie na tym samym lub podobnym stanowisku.
Inne wymagania:
1. Pracownik/ Pracowniczka ds. Aparatury Medycznej: wykształcenie minimum średnie (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub wykształcenie wyższe (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) bez wymaganego doświadczenia na podobnym stanowisku. 2. St. Pracownik/ Pracowniczka ds. Aparatury Medycznej St. Pracownik ds. Aparatury Medycznej - wykształcenie minimum średnie (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku lub wykształcenie wyższe (odpowiednie do zadań powierzonych na stanowisku pracy) oraz 1 rok doświadczenia na podobnym stanowisku. Wymagania dotyczące obu stanowisk: dobra znajomość programów biurowych (MS Office), doświadczenie w pracy z aparaturą medyczną (szpital, firma), doświadczenie w logistyce, preferowane co najmniej roczne doświadczenie na tym samym lub podobnym stanowisku.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Kandydaci proszeni są o aplikowanie do oferty pracy poprzez wypełnienie formularza - link poniżej https://uck.traffit.com/public/form/a/0be5769fd70d15cfe23bd38c8e3ef56542345178 LUB bezpośrednio porzez stronę www.uck.pl - zakładka KARIERA (https://uck.pl/kariera/oferty.html)
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Kandydaci proszeni są o aplikowanie do oferty pracy poprzez wypełnienie formularza - link poniżej https://uck.traffit.com/public/form/a/0be5769fd70d15cfe23bd38c8e3ef56542345178 LUB bezpośrednio porzez stronę www.uck.pl - zakładka KARIERA (https://uck.pl/kariera/oferty.html)
Zaloguj się przez Facebook