PRACOWNIK SOCJALNY

Numer:
StPr/25/0173

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 200 PLN
wynagrodzenie od 5200,00zł. brutto+dodatek stazowy i inne dodatki do wynagrodzenia zgodnie z regulamnem wynagradzania, praca od 07:00 do 15:00, od pon. do pt., umowa na czas określony od 01.08.2025 do 31.07.2026 z możliwością przedłużenia

Zakres obowiązków:
1. Aktywne uczestniczenie w pracach ZTO w celu opracowywania i realizacji indywidualnych planów wsparcia (IPW) mieszkańców oraz oceny ich realizacji.
2. Stały kontakt z rodzinami mieszkańców. Pomoc w nawiązywaniu i utrzymaniu bieżących kontaktów mieszkańców z rodzinami.
3. Współpraca ze środowiskiem poza Domem Pomocy Społecznej – kontakty z różnymi instytucjami, ośrodkami pomocy społecznej, zakładami pracy, szkołami, samorządami mieszkańców, organizacjami społecznymi – celem rozszerzenia świadczeń środowiska na rzecz Domu i jego mieszkańców.
4. Współpraca z ZUS, KRUS w zakresie spraw rentowych i emerytalnych mieszkańców Domu Pomocy Społecznej.
5. Prowadzenie całości spraw związanych z odpłatnością mieszkańców Domu Pomocy Społecznej zgodnie z ustawą o pomocy społecznej, wytycznymi w sprawie trybu postepowania z depozytami i przedmiotami wartościowymi.
6.Prowadzenie akt mieszkańców przebywających w DPS oraz innej niezbędnej dokumentacji wynikającej z charakteru pracy.
7.Prowadzenie dokumentacji w zakresie meldunków mieszkańców, urlopów. Naliczanie zwrotów urlopowych (na pods. ustawy o pomocy społecznej oraz stawy o systemie ubezpieczeń społecznych).
8.Ścisłe przestrzeganie ustawy o ochronie danych osobowych w zakresie wskazanym w upoważnieniu do przetwarzania danych osobowych.
9.Opracowywanie rocznego planu pracy pracownika spcjalnego oraz sprawozdań wynikających z powierzonych obowiązków.

Miejsce pracy:
Stefana Żeromskiego 2, 58-260 Bielawa, powiat: dzierżoniowski, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
DOM POMOCY BIELAWA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• obsługa programu EXCEL, Word - podstawy , obsługa komputera i urządzeń biurowych
• [Inne] : Poziom wykształcenia wyższe Kierunek wykształcenia zgodne z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej Wynagrodzenie zasadnicze + dodatek stażowy i inne dodatki do wynagrodzenia zgodnie z regulaminem wynagradzanIA WEDŁUG WW. PRZEPISU NA STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO MOŻE UBEGAĆ SIĘ OSOBA SPEŁNIAJĄCA CO NAJMNIEJ JEDEN Z PODANYCH PONIŻEJ WARUNKÓW: 1. posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych 2. ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej 3. do dnia 31 grudnia 2013 ukończyła studia wyższe o specjalnośći przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków a)pedagogika, b)pedagogika specjalna, c)politologia, d)polityka społeczna, e)psychologia, f)socjologia, g)nauki o rodzinie 4. ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednimukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt.3. Umiejętność: - obsługi komputera (Word, Excel, Internet, poczta elektroniczna), - planowania i sprawnej organizacji pracy Inne wymagania: znajomość przepisów prawa niezbędnych do pracy na ww. stanowisku, a w szczególności: a) Ustawy o pomocy społecznej b) Ustawy o przeciwdziałaniu przemocy rodzinie c) Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej d) Kodeksu Postępowania Administracyjnego e) Ustawy o ochronie danych osobowych Posiadanie następujących predyspozycji osobowościowych: - umiejętność analitycznego myślenia - samodzielność w podejmowaniu rozstrzygnięć w ramach prowadzonych zadań - odpowiedzialność -umiejętność nawiązywania kontaktu z klientem, pracy w zespole, otwartość i łatwość nawiązywania kontaktów międzyludzkich -dypozycyjność, systematyczność i dokładność -odporność na sytuacje stresowe

Inne wymagania:
[Inne] : Poziom wykształcenia wyższe Kierunek wykształcenia zgodne z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej Wynagrodzenie zasadnicze + dodatek stażowy i inne dodatki do wynagrodzenia zgodnie z regulaminem wynagradzanIA WEDŁUG WW. PRZEPISU NA STANOWISKO PRACOWNIKA SOCJALNEGO MOŻE UBEGAĆ SIĘ OSOBA SPEŁNIAJĄCA CO NAJMNIEJ JEDEN Z PODANYCH PONIŻEJ WARUNKÓW: 1. posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych 2. ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej 3. do dnia 31 grudnia 2013 ukończyła studia wyższe o specjalnośći przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków a)pedagogika, b)pedagogika specjalna, c)politologia, d)polityka społeczna, e)psychologia, f)socjologia, g)nauki o rodzinie 4. ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednimukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt.3. Umiejętność: - obsługi komputera (Word, Excel, Internet, poczta elektroniczna), - planowania i sprawnej organizacji pracy Inne wymagania: znajomość przepisów prawa niezbędnych do pracy na ww. stanowisku, a w szczególności: a) Ustawy o pomocy społecznej b) Ustawy o przeciwdziałaniu przemocy rodzinie c) Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej d) Kodeksu Postępowania Administracyjnego e) Ustawy o ochronie danych osobowych Posiadanie następujących predyspozycji osobowościowych: - umiejętność analitycznego myślenia - samodzielność w podejmowaniu rozstrzygnięć w ramach prowadzonych zadań - odpowiedzialność -umiejętność nawiązywania kontaktu z klientem, pracy w zespole, otwartość i łatwość nawiązywania kontaktów międzyludzkich -dypozycyjność, systematyczność i dokładność -odporność na sytuacje stresowe

Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu

Osoba do kontaktu:
Edyta Pajda

Nr telefonu:
748325233

Wymagane dokumenty:
CV