PRACOWNIK SOCJALNY

Numer:
StPr/25/1715

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 040 PLN
wynagrodzenie zasadnicze brutto, dodatek za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek 400 zł. dodatek motyw. 1000 zł po otrzymaniu dodatkowych środków.

Zakres obowiązków:

1. Wykonywanie zadań związanych z przeprowadzeniem wywiadu środowiskowego w miejscu zamieszkania osoby zainteresowanej.
2. Kompletowanie dokumentów niezbędnych do wydania decyzji administracyjnej, zaplanowania właściwej formy pomocy.
3. Praca z rodzinami, w oparciu o kontakt socjalny/projekt socjalny/indywidualne programy.

Miejsce pracy:
00-000 Szczecin, powiat: m. Szczecin, woj: zachodniopomorskie

Pracodawca:
Centrum Usług Społecznych w Szczecinie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Do wykonywania zawodu pracownika socjalnego uprawniona jest osoba, która posiada wykształcenie zgodnie z ustawą o pomocy społecznej w szczególności tytuł zawodowy ( dyplom), dyplom szkoły wyższej o kierunku praca socjalna.

Inne wymagania:
Do wykonywania zawodu pracownika socjalnego uprawniona jest osoba, która posiada wykształcenie zgodnie z ustawą o pomocy społecznej w szczególności tytuł zawodowy ( dyplom), dyplom szkoły wyższej o kierunku praca socjalna.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
TERESA SZUNKE

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail