StPr/26/0256
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 200 do 7 000 PLN
Zakres obowiązków:
- rozpoznawanie oraz analiza indywidualnych potrzeb mieszkańców danego rejonu we współpracy z asystentem rodziny,
- przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych,
- wprowadzanie i aktualizowanie wywiadów środowiskowych do systemu, wydawanie decyzji administracyjnych w oparciu o wywiad środowiskowy oraz ustawę o pomocy społecznej, przygotowywanie list wypłat, sprawozdań,
- wspieranie rodzin przeżywających trudności opiekuńczo-wychowawcze w tym w szczególności współpraca w tym zakresie z asystentem rodziny,
- współdziałanie z placówkami oświaty, służby zdrowia, organami Policji i Sądem oraz kuratorami sądowymi,
- prowadzenie indywidualnej pracy socjalnej w oparciu o kontrakt socjalny,
- prowadzenie środowiskowej pracy socjalnej,
- informowanie o możliwościach korzystania z pomocy, a także kontaktowanie podopiecznych Ośrodka z odpowiednimi placówkami, instytucjami i organizacjami,\
- realizacja zadań wynikających z innych ustaw, w tym w szczególności z ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, ustawy o ochronie zdrowia psychicznego, ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, ustawy o zatrudnieniu socjalnym oraz ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa,
- pobudzanie społecznej aktywności w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb osób i rodzin,
- inicjowanie nowych form pracy i pomocy osobom i rodzinom w trudnej sytuacji życiowej,
- prowadzenie dokumentacji środowisk objętych pomocą i realizowanych zadań,
- realizacja innych zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej, mających na celu ochronę poziomu życia osób i rodzin, w tym lokalnych i rządowych programów osłonowych,
- analiza i ocena zjawisk rodzących zapotrzebowanie na świadczenia pomocy społecznej,
- opracowywanie i przedkładanie danych właściwym komórkom organizacyjnym, w celach analitycznych i statystycznych
- inicjowanie lub współuczestniczenie w działaniach profilaktycznych nakierowanych na zapobieganie lub łagodzenie problemów społecznych,
- udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej,
- podejmowanie wszelkich czynności związanych z przeciwdziałaniem przemocy domowej, w szczególności prowadzenie grup diagnostyczno-pomocowych procedury ,,Niebieskie Karty,
- kierowanie i umieszczanie podopiecznych w domach pomocy społecznej,
- naliczanie odpłatności za pobyt w domach pomocy społecznej osób zobowiązanych do jej ponoszenia,
usługi opiekuńcze,
- podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach i samokształceniu,
- zachowanie w tajemnicy informacji uzyskanych w toku czynności zawodowych, także po ustaniu zatrudnienia, chyba że działa to przeciwko dobru osoby lub rodziny,
- inne zadania zlecone przez dyrektora Ośrodka.
Umowa o pracę na czas określony z możliwością przedłużenia. Godziny pracy: pn 7.00-16.00. wt-czw 7.00-15.00, pt 7.00-14.00.
Miejsce pracy:
ul. Piastowska 12, 67-415 Kolsko, powiat: nowosolski, woj: lubuskie
Pracodawca:
Ośrodek Pomocy Społecznej
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- zawód: Pracownik socjalny
- Wymagania: - Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodne z art. 116, ust.1 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2026 r. poz. 639), tzn. spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków: a) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, b) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, c) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: - pedagogika, - pedagogika specjalna, - politologia, - polityka społeczna, - psychologia, - socjologia, - nauki o rodzinie, d) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3. 1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 2. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. 3. Znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy domowej, zatrudnienia socjalnego, ochrony zdrowia psychicznego, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego. 4. Prawo jazdy kat. B. Mile widziane: 1. Umiejętność pracy z osobami i rodzinami w trudnej sytuacji życiowej. 2. Dobra organizacja pracy, samodzielność, komunikatywność. 3. Umiejętność pracy w zespole. 4. Doświadczenie w realizacji projektów i programów, w szczególności: a. Opieka wytchnieniowa, b. Asystent osobisty osoby z niepełnosprawnością, c. projekty finansowane ze środków Europejskich Funduszy Społecznych (EFS) , d. Korpus Wsparcia Seniorów, e. Program wieloletni ,,Senior+, f. Fundusze Europejskie na Pomoc Żywnościową 2021-2027, g. inne programy i projekty ministerialne (np. MRPiPS). 5. Znajomość przepisów z zakresu: a. pomocy społecznej, b. wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, c. przeciwdziałania przemocy domowej, d. działalności w zakresie pomocy społecznej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy domowej, zatrudnienia socjalnego, ochrony zdrowia psychicznego, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego, e. świadczeń rodzinnych i wsparcia osób z niepełnosprawnościami. Mile widziane doświadczenie w pracy w pomocy społecznej. Szczegóły na: kolsko.bip.net.pl
Inne wymagania:
Wymagania: - Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodne z art. 116, ust.1 ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2026 r. poz. 639), tzn. spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków: a) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, b) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, c) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: - pedagogika, - pedagogika specjalna, - politologia, - polityka społeczna, - psychologia, - socjologia, - nauki o rodzinie, d) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3. 1. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 2. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku. 3. Znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy domowej, zatrudnienia socjalnego, ochrony zdrowia psychicznego, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego. 4. Prawo jazdy kat. B. Mile widziane: 1. Umiejętność pracy z osobami i rodzinami w trudnej sytuacji życiowej. 2. Dobra organizacja pracy, samodzielność, komunikatywność. 3. Umiejętność pracy w zespole. 4. Doświadczenie w realizacji projektów i programów, w szczególności: a. Opieka wytchnieniowa, b. Asystent osobisty osoby z niepełnosprawnością, c. projekty finansowane ze środków Europejskich Funduszy Społecznych (EFS) , d. Korpus Wsparcia Seniorów, e. Program wieloletni ,,Senior+, f. Fundusze Europejskie na Pomoc Żywnościową 2021-2027, g. inne programy i projekty ministerialne (np. MRPiPS). 5. Znajomość przepisów z zakresu: a. pomocy społecznej, b. wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, c. przeciwdziałania przemocy domowej, d. działalności w zakresie pomocy społecznej, wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy domowej, zatrudnienia socjalnego, ochrony zdrowia psychicznego, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego, e. świadczeń rodzinnych i wsparcia osób z niepełnosprawnościami. Mile widziane doświadczenie w pracy w pomocy społecznej. Szczegóły na: kolsko.bip.net.pl
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Elwira Tomaszewska
Nr telefonu:
68 352 11 16
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
szczegóły na : kolsko.bip.net.pl
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - złożenie dokumentów
Zaloguj się przez Facebook