PRACOWNIK TECHNICZNY HOTELU/KONSERWATOR

Numer:
StPr/25/4581

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 500 do 7 500 PLN
pracodawca oferuje wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia. Pracodawca oferuje: - umowę o pracę/umowę zlecenie (student), - elastyczny grafik, - dofinansowanie karty Multisport, - posiłek regeneracyjny w trakcie dnia pracy, - możliwość korzystania ze szkoleń technicznych, - pracę w dobrej atmosferze i z zespołem, który wspiera i dzieli się wiedzą.

Zakres obowiązków:
- nadzorowanie i bieżąca kontrola stanu technicznego nieruchomości (hotelu) pod opieką zespołu,
- prowadzenie bieżącej konserwacji infrastruktury technicznej, oraz wyposażenia hotelu,
- współpraca z firmami zewnętrznymi i serwisami specjalistycznymi w obszarze napraw oraz konserwacji wszelkich instalacji technicznych,
- wykonywanie czynności serwisowych i drobnych napraw instalacji urządzeń i wyposażenia pokojów hotelowych.
Dni i godziny pracy do ustalenia indywidualnie z pracodawcą.

Miejsce pracy:
Opacka 16, 80-338 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Pracodawca:
TPS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: zasadnicze branżowe
• - wykształcenie średnie techniczne/zawodowe (najchętniej w kierunku branżowym, np. klimatyzacja-wentylacja), - doświadczenie w serwisowaniu urządzeń mile widziane, - zainteresowanie kwestiami technicznymi (remontów, instalacji, konserwacji), - dyspozycyjność, - uprawnienia SEP mile widziane, - umiejętność obsługi podstawowych programów komputerowych, - dobra organizacja pracy, - znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

Inne wymagania:
- wykształcenie średnie techniczne/zawodowe (najchętniej w kierunku branżowym, np. klimatyzacja-wentylacja), - doświadczenie w serwisowaniu urządzeń mile widziane, - zainteresowanie kwestiami technicznymi (remontów, instalacji, konserwacji), - dyspozycyjność, - uprawnienia SEP mile widziane, - umiejętność obsługi podstawowych programów komputerowych, - dobra organizacja pracy, - znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
585 540 024

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
-CV.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail