StPr/24/2706
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 4 300 PLN
- wynagrodzenie do ustalenia indywidualnego (po okresie próbnym możliwość negocjacji wynagrodzenia w ramach dalszej współpracy)
Zakres obowiązków:
Podejmowanie działań prewencyjnych w celu zabezpieczenia sklepu przed kradzieżami oraz przed niszczeniem mienia.
Podejmowania interwencji po zaobserwowaniu próby kradzieży towaru czy niszczenia mienia.
Dbałość o bezpieczeństwo utargów z kasetek i wsparcie kasjerek w drodze na kasę oraz z kasy do biura sklepu.
Monitorowanie wnoszonych na teren sklepu przez pracowników/klientów produktów czy toreb.
Zbieranie koszyków spod kas i odstawianie ich na stolik oraz odprowadzanie wózków na miejsce.
Współpraca w wybranych zadaniach porządkowych z pozostałym personelem sklepu i realizowanie zadań zleconych przez kadrę zarządzającą sklepem.
Miejsce pracy: Siedlce, ul. Kazimierzowska 7
Praca w systemie II zmianowym od godz. 06.00 (również w weekendy).
Umowa o pracę lub umowa zlecenie (do ustalenia z wybranym kandydatem).
Miejsce pracy:
Kazimierzowska 7, 08-110 Siedlce, powiat: m. Siedlce, woj: mazowieckie
Pracodawca:
PRZEDSIĘBIORSTWO HANDLOWO USŁUGOWE TOPAZ SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: podstawowe
- Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych
- mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, zaangażowanie, spostrzegawczość i umiejętność szybkiego podejmowania interwencji. Umiejętność skutecznej współpracy w zespole. Dyspozycyjność do pracy 2-zmianowej, również w weekendy. Aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych (lub gotowość do ich uzupełnienia).
Inne wymagania:
mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, zaangażowanie, spostrzegawczość i umiejętność szybkiego podejmowania interwencji. Umiejętność skutecznej współpracy w zespole. Dyspozycyjność do pracy 2-zmianowej, również w weekendy. Aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych (lub gotowość do ich uzupełnienia).
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
25 6400245
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, Godziny : 08.00-16.00