REFERENT K/M

Numer:
StPr/26/01980

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 400 PLN

Zakres obowiązków:
1. Uprzejma obsługa interesantów/prowadzenie korespondencji wewnętrznej i zewnętrznej.
2. Prowadzenie ewidencji/rejestru oraz zapasu kluczy wszystkich pomieszczeń szpitala oraz budynków i budowli zlokalizowanych w terenie.
3. Prowadzenie ewidencji liczników mediów (energia elektryczna, woda, ciepło, gaz itp.)
4. Okresowe odczyty liczników w obiektach i lokalach użytkowych pomieszczeń wynajmowanych. Prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem dezynsekcji i deratyzacją pomieszczeń, również na wniosek działu BHP i Epidemiologii.
5. Organizacja i prowadzenie szatni pracowniczych, studenckich i ogólnodostępnych.
6. Prowadzenie prac gospodarczych, w tym utrzymanie terenów zielonych, monitorowanie stanu technicznego nawierzchni i urządzeń parkingowych, nadzór nad utrzymaniem parkingów, szlabanów.

Miejsce pracy:
CEGŁOWSKA 80, 01-809 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Szpital Bielański im. Ks. Jerzego Popiełuszki SPZOZ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• zawód: Pracownik biurowy
• Organizowanie i prowadzenie prac biurowych, biegła obsługa komputera, Microsoft Office, komunikacja i współpraca zespołowa
• Wymagania: - wykształcenie średnie; - biegła obsługa komputera, Microsoft Office; - umiejętność organizowania i prowadzenie prac biurowych; - komunikacja i współpraca zespołowa; - umiejętność pracy przy wielu zadaniach jednocześnie; - umiejętność redagowania pism. Kontakt: [email protected]

Inne wymagania:
Wymagania: - wykształcenie średnie; - biegła obsługa komputera, Microsoft Office; - umiejętność organizowania i prowadzenie prac biurowych; - komunikacja i współpraca zespołowa; - umiejętność pracy przy wielu zadaniach jednocześnie; - umiejętność redagowania pism. Kontakt: [email protected]

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Izabela Kurzepa

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail