REFERENT/KA PRAWNY/NA

Numer:
StPr/26/0289

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 7 200 PLN
brutto Warunki wynagradzania ustalane na podstawie Regulaminu wynagradzania: -wynagrodzenie zasadnicze wraz z dodatkiem służbowym od 7200,00 zł -dodatkowe składniki wynagrodzenia: dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego; -nagrody za efekty pracy, nagrody okolicznościowe i za szczególne osiągnięcia, -nagroda jubileuszowa, -dodatkowe wynagrodzenie roczne.

Zakres obowiązków:
Przewidywany zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
•udzielanie pisemnych i ustnych porad prawnych z zakresu prawa pracy,
•prowadzenie postępowań administracyjnych w związku z rozpoznawaniem środków odwoławczych,
•rozpoznawanie wniosków o udostępnienie informacji publicznej,
•współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej,
•realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy;
Pierwsza umowa na okres próbny, kolejna na czas określony i czas nieokreślony.

Miejsce pracy:
Marcelińska 90, 60-324 Poznań, powiat: m. Poznań, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Państwowa Inspekcja Pracy. Okręgowy Inspektorat Pracy

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo jazdy kat. B, bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, biegła obsługa komputera, Microsoft Office, Prawo kat. B
• wykształcenie wyższe z tytułem mgr - preferowane kierunki : prawnicze, administracyjne Umiejętność : wiedza ogólna z zakresu prawa pracy i z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy Inne: Osoby, które zostaną zatrudnione na wskazane powyżej stanowisko, po pozytywnym przejściu procedury rekrutacyjnej, będą mogły zostać skierowane na aplikację inspektorską, w trakcie której odbędą: •szkolenie teoretyczne w Ośrodku Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy we Wrocławiu, •szkolenie praktyczne w okręgowym inspektoracie pracy Wymagania dodatkowe: -ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, -wiedza ogólna z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, -dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, -prawo jazdy kat. B. -mile widziane dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje (np. studia podyplomowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy), -predyspozycje do samodzielnej pracy z umiejętnością radzenia sobie ze stresem. Miejsce wykonywania pracy: -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu, ul. Marcelińska 90, 60-324 Poznań (13 etatów), -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu Oddział w Lesznie, ul. Spółdzielcza 2h, 64-100 Leszno (1 etat), -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu Oddział w Pile, ul. Dzieci Polskich 26, 64-920 Piła (1 etat).

Inne wymagania:
wykształcenie wyższe z tytułem mgr - preferowane kierunki : prawnicze, administracyjne Umiejętność : wiedza ogólna z zakresu prawa pracy i z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy Inne: Osoby, które zostaną zatrudnione na wskazane powyżej stanowisko, po pozytywnym przejściu procedury rekrutacyjnej, będą mogły zostać skierowane na aplikację inspektorską, w trakcie której odbędą: •szkolenie teoretyczne w Ośrodku Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy we Wrocławiu, •szkolenie praktyczne w okręgowym inspektoracie pracy Wymagania dodatkowe: -ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, -wiedza ogólna z zakresu ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, -dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office, -prawo jazdy kat. B. -mile widziane dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje (np. studia podyplomowe z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy), -predyspozycje do samodzielnej pracy z umiejętnością radzenia sobie ze stresem. Miejsce wykonywania pracy: -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu, ul. Marcelińska 90, 60-324 Poznań (13 etatów), -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu Oddział w Lesznie, ul. Spółdzielcza 2h, 64-100 Leszno (1 etat), -Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu Oddział w Pile, ul. Dzieci Polskich 26, 64-920 Piła (1 etat).

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Lucyna Karasiewicz

Nr telefonu:
510 814 689

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
-list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt (telefon, adres poczty elektronicznej) z osobą składającą ofertę, -kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, -kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia w zakresie niezbędnym do aplikowania na wybrane stanowisko, -oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz o wyrażeniu zgody na ich przetwarzanie do celów naboru. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzonej przez tłumacza przysięgłego. W przypadku składania oferty w formie papierowej, oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane i opatrzone datą.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Termin składania dokumentów: 31.03.2026 r. O ważności oferty kandydata/kandydatki decyduje data wpływu do Państwowej Inspekcji Pracy Okręgowego Inspektoratu Pracy w Poznaniu, ul. Marcelińska 90, 60-324 Poznań. Dokumenty otrzymane po terminie lub niespełniające wymogów formalnych, określonych w ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane. Miejsce składania dokumentów i oświadczeń: Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Poznaniu ul. Marcelińska 90, 60-324 Poznań z dopiskiem: Oferta pracy - OIP.PZ.IP.03.26 lub elektronicznie przez formularz aplikacyjny wybierając APLIKUJ