StPr/26/0113
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 4 806 do 5 300 PLN
Zakres obowiązków:
1. Organizacja oraz zapewnienie prawidłowego przebiegu imprez MOSiR
2.Pozyskiwanie pozabudżetowych środków finansowych na realizację zadań statutowych MOSiR.
3. Opracowywanie i realizowanie programów sportowo-rekreacyjnych adresowanych do mieszkańców Gminy Kędzierzyn-Koźle.
4.Przygotowanie i odpowiedzialność merytoryczna za sprawozdania z organizowanych imprez sportowych.
3.Odpowiedzialność za powierzony, wypożyczony lub przekazany sprzęt.
4.Zgłaszanie wszelkich uszkodzeń i usterek.
5.Współtworzenie i prowadzenie strony internetowej oraz portali społecznościowych.
6.Przygotowywanie materiałów w programie graficznym.
7.Przygotowywanie zapowiedzi do środków masowego przekazu w zakresie informacji
o zbliżających się imprezach.
8.Wykonywanie dokumentacji fotograficznej z wydarzeń sportowych i innych przedsięwzięć odbywających się w ośrodku.
9.Prowadzenie procedur związanych z zamówieniami publicznymi w Dziale Marketingu i Organizacji Imprez Sportowych i przedkładanie do zatwierdzenia bezpośredniemu przełożonemu w zakresie zapytania o cenę.
10.Opisywanie pod względem formalnym faktur i rachunków.
11. Zastępowanie współpracowników podczas ich nieobecności.
12.Wykonywanie poleceń bezpośredniego przełożonego lub Dyrektora MOSiR w tym również wykraczających poza niniejszy zakres czynności.
Miejsce pracy:
Kędzierzyn-Koźle, powiat: kędzierzyńsko-kozielski, woj: opolskie
Pracodawca:
kontakt przez PUP
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca w wolne dni
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- Niezbędne wymagania: 1.Posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa kraju Unii Europejskiej oraz obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej 2.W przypadku braku obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzoną jednym z poniższych dokumentów: a)certyfikat znajomości języka polskiego poświadczający zdany egzamin z języka polskiego na poziomie średnim ogólnym lub zaawansowanym, wydany przez Państwową Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego; b)dokument potwierdzający ukończenie studiów wyższych prowadzonych w języku polskim; c)świadectwo dojrzałości uzyskane w polskim systemie oświaty; d)świadectwo nabycia uprawnień do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego wydane przez Ministra Sprawiedliwości. 3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 4.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 5.Brak skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo na tle seksualnym i wobec małoletnich. 6.Posiadanie co najmniej wykształcenia średniego i co najmniej 1 roku stażu pracy, bądź wykształcenie wyższe, pozwalające na wykonywanie pracy na stanowisku referent (kobieta, mężczyzna). 7.Nieposzlakowana opinia. Dodatkowe wymagania: 1.Znajomość obsługi urządzeń biurowych. 2.Znajomość Pakietu MS Office (Word, Excel). 3.Praktyczna obsługa social mediów (Facebook, Instagram, TikTok). 4.Znajomość narzędzi graficznych (np. Canva na poziomie podstawowym). 5.Umiejętność tworzenia treści promocyjnych (teksty, podstawowa grafika, opis wydarzeń). 6.Gotowość pracy w godzinach popołudniowych oraz w weekendy (w trakcie imprez). 7.Komunikatywność, kreatywność, wysoka kultura osobista. 8.Umiejętność pracy zespołowej, odporność na stres i umiejętność działania podczas presją czasu. 9.Prawo jazdy kat. B. 10.Stan zdrowia pozwalający na pracę na stanowisku referenta. 11.Dodatkowym atutem będzie znajomość języka angielskiego oraz zainteresowanie sportem i rekreacją.
Inne wymagania:
Niezbędne wymagania: 1.Posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa kraju Unii Europejskiej oraz obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej 2.W przypadku braku obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzoną jednym z poniższych dokumentów: a)certyfikat znajomości języka polskiego poświadczający zdany egzamin z języka polskiego na poziomie średnim ogólnym lub zaawansowanym, wydany przez Państwową Komisję Poświadczania Znajomości Języka Polskiego jako Obcego; b)dokument potwierdzający ukończenie studiów wyższych prowadzonych w języku polskim; c)świadectwo dojrzałości uzyskane w polskim systemie oświaty; d)świadectwo nabycia uprawnień do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego wydane przez Ministra Sprawiedliwości. 3.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych. 4.Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 5.Brak skazania prawomocnym wyrokiem za przestępstwo na tle seksualnym i wobec małoletnich. 6.Posiadanie co najmniej wykształcenia średniego i co najmniej 1 roku stażu pracy, bądź wykształcenie wyższe, pozwalające na wykonywanie pracy na stanowisku referent (kobieta, mężczyzna). 7.Nieposzlakowana opinia. Dodatkowe wymagania: 1.Znajomość obsługi urządzeń biurowych. 2.Znajomość Pakietu MS Office (Word, Excel). 3.Praktyczna obsługa social mediów (Facebook, Instagram, TikTok). 4.Znajomość narzędzi graficznych (np. Canva na poziomie podstawowym). 5.Umiejętność tworzenia treści promocyjnych (teksty, podstawowa grafika, opis wydarzeń). 6.Gotowość pracy w godzinach popołudniowych oraz w weekendy (w trakcie imprez). 7.Komunikatywność, kreatywność, wysoka kultura osobista. 8.Umiejętność pracy zespołowej, odporność na stres i umiejętność działania podczas presją czasu. 9.Prawo jazdy kat. B. 10.Stan zdrowia pozwalający na pracę na stanowisku referenta. 11.Dodatkowym atutem będzie znajomość języka angielskiego oraz zainteresowanie sportem i rekreacją.
Sposób aplikowania:
za pośrednictwem urzędu
Osoba do kontaktu:
Powiatowy Urząd Pracy
Nr telefonu:
771827041
Wymagane dokumenty:
Oświdczenia do pobrania ze strony MOSIR. Kandydaci do objęcia stanowiska referent (kobieta, mężczyzna) w MOSiR Kędzierzyn-Koźle są zobowiązani do przygotowania i złożenia następujących dokumentów: 1.List motywacyjny. 2.Życiorys cv, opatrzony klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2024.1135 t.j z dnia 29.07.2024 r.) - i podpisem. 3.Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje. 4.Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy i doświadczenie zawodowe lub zaświadczenie o zatrudnieniu. 5.Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa innego państwa. 6.W przypadku braku obywatelstwa polskiego kserokopie dokumentu poświadczającego znajomość języka polskiego. 7.Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. 8.Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe. 8.Oświadczenie o nieskazaniu za przestępstwo na tle seksualnym przestępstwo przeciwko wolności seksualnej i obyczajności, i przestępstwa z użyciem przemocy na szkodę małoletniego i nie toczącemu się postępowaniu karnym ani dyscyplinarnym w tym zakresie.Zastrzega się konieczność dla wybranego kandydata/kandydatki złożenia zaświadczenia w tym zakresie z Krajowego Rejestru Karnego. 9.Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku referent. 10.Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną RODO i zgodzie na przetwarzanie swoich danych osobowych. ( zał. Nr 1).Kserokopie dokumentów wymienionych w pkt.1 muszą być poświadczone przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem. Pozostałe dokumenty i oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem. Kandydat/kandydatka, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność VII. Miejsce i termin składania dokumentów: Kandydaci/kandydatki są zobowiązani do złożenia dokumentów wymienionych w pkt VII w zamkniętej kopercie, na której należy umieścić tytuł postępowania: Konkurs na stanowisko referenta w MOSiR Kędzierzyn-Koźle. Na kopercie nie należy umieszczać żadnych innych informacji. Dokumenty należy złożyć w Miejskim Ośrodku Sportu i Rekreacji Kędzierzyn-Koźle ul. Grunwaldzka 71, 47-220 Kędzierzyn-Koźle, pokój 25 w terminie do 27.02.2026 r. do godz. 15:00. W przypadku nadsyłania dokumentów pocztą liczy się data wpływu dokumentacji do MOSiR Kędzierzyn-Koźle. Dokumenty, które wpłyną niekompletne lub po terminie nie będą rozpatrywane. Nie ma możliwości przekazywania dokumentów drogą elektroniczną.

Zaloguj się przez Facebook