REFERENT LUB SAMODZIELNY REFERENT LUB PODINSPEKTOR LUB INSPEKTOR (K/M) W WYDZIALE ROLNICTWA I OCHRONY ŚRODOWISKA

Numer:
StPr/26/2437

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 700 do 6 800 PLN
oferowane warunki wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze: 5.700,00 zł 6.800,00 zł brutto; dodatek stażowy, dodatkowe wynagrodzenie roczne; karty sportowe dla siebie i członków rodziny; dofinansowanie do wypoczynku pracowników; dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników.

Zakres obowiązków:
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
prowadzenie postępowań administracyjnych, opiniowanie, uzgadnianie, przygotowywanie decyzji oraz sprawowanie nadzoru i kontroli w sprawach należących do właściwości Starosty a w szczególności wynikających z zakresu Prawa ochrony środowiska, Prawa geologicznego i górniczego Prawa budowlanego, ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, ustawy o ochronie gruntów rolnych i leśnych, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o ochronie przyrody;
realizacja zadań wynikających z uchwał Rady Powiatu i Zarządu Powiatu;
rozpatrywanie i załatwianie w porozumieniu z Biurem Rady i Zarządu interpelacji i wniosków radnych oraz współpraca z komisjami Rady w zakresie zadań realizowanych przez wydziały. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 07.30-15.30, pn, wt, czw od 7:30 do 15:30, śr od 8:00 do 16:30, pt od 7:30 do 15:00.

Miejsce pracy:
Wojska Polskiego 16, 83-000 Pruszcz Gdański, powiat: gdański, woj: pomorskie

Pracodawca:
Starostwo Powiatowe w Pruszczu Gdańskim

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo jazdy kat. B, OBSŁUGA PAKIETU BIUROWEGO MS OFFICE
• Wymagania niezbędne: a) referent: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 1 rok stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; b) samodzielny referent: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 2 lata stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; c) podinspektor: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 3 lata stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; d) inspektor: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 5 lat stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska. Znajomość ustaw: Prawo ochrony środowiska, Prawo budowlane, Prawo geologiczne i górnicze, o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, o ochronie gruntów rolnych i leśnych, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o ochronie przyrody w zakresie zadań realizowanych przez powiat; obsługa komputera w zakresie programów Office; prawo jazdy kat. B. Osoba niebędąca skazana prawomocnym wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; kandydat musi posiadać obywatelstwo polskie lub być obywatelem Unii Europejskiej lub innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, musi posiadać znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej; pełna zdolność do czynności prawnych, kandydat powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią oraz korzystać z pełni praw publicznych; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. Wymagania dodatkowe: zdolność planowania i organizacji pracy własnej; samodzielność w prowadzeniu powierzonych spraw; systematyczność, rzetelność, sumienność, skrupulatność, uprzejmość. Umiejętności osobiste: umiejętność współpracy w zespole oraz z innymi wydziałami w ramach realizacji zadań powiatu; umiejętność podejmowania decyzji i pracy pod wpływem stresu; umiejętność wyszukiwania i selekcji informacji.

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: a) referent: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 1 rok stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; b) samodzielny referent: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 2 lata stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; c) podinspektor: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 3 lata stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska; d) inspektor: wykształcenie wyższe magisterskie politechniczne inżynieria środowiska i lądowa; minimum 5 lat stażu pracy na stanowisku związanym z realizacją inwestycji i ochroną środowiska. Znajomość ustaw: Prawo ochrony środowiska, Prawo budowlane, Prawo geologiczne i górnicze, o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, o ochronie gruntów rolnych i leśnych, o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o ochronie przyrody w zakresie zadań realizowanych przez powiat; obsługa komputera w zakresie programów Office; prawo jazdy kat. B. Osoba niebędąca skazana prawomocnym wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; kandydat musi posiadać obywatelstwo polskie lub być obywatelem Unii Europejskiej lub innego państwa, któremu na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, musi posiadać znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej; pełna zdolność do czynności prawnych, kandydat powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią oraz korzystać z pełni praw publicznych; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. Wymagania dodatkowe: zdolność planowania i organizacji pracy własnej; samodzielność w prowadzeniu powierzonych spraw; systematyczność, rzetelność, sumienność, skrupulatność, uprzejmość. Umiejętności osobiste: umiejętność współpracy w zespole oraz z innymi wydziałami w ramach realizacji zadań powiatu; umiejętność podejmowania decyzji i pracy pod wpływem stresu; umiejętność wyszukiwania i selekcji informacji.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: list motywacyjny oraz informacje (np. CV), o których mowa w art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks pracy tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, dokumenty poświadczające wykształcenie, dokumenty potwierdzające wymagany staż pracy, aktualne oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych, aktualne oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyśle przestępstwo skarbowe, inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, zgoda na przetwarzanie danych osobowych podanych dobrowolnie oraz oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych w Starostwie Powiatowym w Pruszczu Gdańskim zgodnie z załącznikiem do ogłoszenia, oświadczenie o treści: Zapoznałem/-ałam się z Zarządzeniem nr 83/2024 Starosty Powiatu Gdańskiego z dnia 17 września 2024 r. w sprawie ustalenia Wewnętrznej procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych w Starostwie Powiatowym w Pruszczu Gdańskim zamieszczonym na stronie BIP Powiatu Gdańskiego, kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. Osoby zainteresowane prosimy o składanie wymaganych dokumentów osobiście lub pocztą na adres Starostwa Powiatowego w Pruszczu Gdańskim z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze Referent lub Samodzielny referent lub Podinspektor lub Inspektor w Wydziale Rolnictwa i Ochrony Środowiska w Starostwie Powiatowym w Pruszczu Gdańskim Ogłoszenie Nr 8/2026 w terminie do 23.03.2026 r.Dokumenty, które wpłyną do Starostwa Powiatowego w Pruszczu Gdańskim po w/w terminie nie będą rozpatrywane. W przypadku dostarczenia danych osobowych innych niż wymagane w ogłoszeniu oraz niezałączeniu oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie tych danych osobowych, będą one zniszczone. Osoby ubiegające się o zatrudnienie mają prawo do dostępu do podanych dobrowolnie swoich danych osobowych oraz ich poprawiania. Osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie o terminie i miejscu ewentualnego kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej www.powiat-gdanski.biuletyn.net oraz na tablicy ogłoszeń Starostwa Powiatowego w Pruszczu Gdańskim ul. Wojska Polskiego 16. Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Starostwie Powiatowym zostaną dołączone do jego akt osobowych. Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w kadrach Starostwa przez okres 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wynikach naboru. W okresie tym, kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów. Starostwo Powiatowe nie odsyła dokumentów kandydatom. Po upływie okresu 1 miesiąca od dnia upowszechnienia informacji o wynikach naboru, nieodebrane przez kandydatów dokumenty zostaną zniszczone.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta