REFERENT PRAWNY/REFERENTKA PRAWNA, MŁODSZY SPECJALISTA/MŁODSZA SPECJALISTKA Z MOŻLIWOŚCIĄ SKIEROWANIA NA APLIKACJĘ INSPEKTORSKĄ

Numer:
StPr/26/0612

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 7 200 PLN

Zakres obowiązków:
• udzielanie pisemnych i ustnych porad prawnych z zakresu prawa pracy,
• prowadzenie postępowań administracyjnych w związku z rozpoznawaniem środków odwoławczych;
• rozpoznawanie wniosków o udostępnienie informacji publicznej;
• współpraca z partnerami społecznymi, organami administracji państwowej i samorządowej.
• realizacja zadań służących bieżącej obsłudze Okręgowego Inspektoratu Pracy.
Osoby, które zostaną zatrudnione na wskazanych powyżej stanowiskach, po pozytywnym przejściu procedury rekrutacyjnej, w trakcie trwania stosunku pracy będą mogły zostać skierowane do uczestnictwa w rocznej aplikacji inspektorskiej, w trakcie której odbędą:
• szkolenie teoretyczne,
• szkolenie praktyczne w okręgowym inspektoracie pracy lub w jego oddziale.

Do składania ofert pracy zachęcamy również osoby z orzeczoną niepełnosprawnością

Miejsce pracy:
al. ALEJA T. KOŚCIUSZKI 123, 90-441 Łódź, powiat: m. Łódź, woj: łódzkie

Pracodawca:
Państwowa Inspekcja Pracy Okręgowy Inspektorat Pracy w Łodzi

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office, bardzo dobra organizacja pracy, Prawo kat. B
• ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, w tym przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy,

Inne wymagania:
ogólna wiedza z zakresu prawa pracy, w tym przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy,

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Marzena Fiuk

Nr telefonu:
453696981

Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: - list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt z osobą składającą ofertę (telefon, adres poczty elektronicznej), - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - kopie dokumentów potwierdzających przebieg zatrudnienia w zakresie niezbędnym do aplikowania na wybrane stanowisko, - oświadczenie o zapoznaniu się z informacją dotyczącą przetwarzania danych osobowych oraz o wyrażeniu zgody na ich przetwarzanie do celów naboru. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym niezbędne jest dołączenie kopii ich tłumaczenia na język polski sporządzonej przez tłumacza przysięgłego. W przypadku składania oferty w formie papierowej, oświadczenia muszą być własnoręcznie podpisane i opatrzone datą.

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon