StPr/26/1044
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 5 130 PLN
+ dodatek za staż pracy
Zakres obowiązków:
- aktualizacja ewidencji budynków wojskowych i infrastruktury terenu wojskowego;
- aktualizacja dokumentów opisowych oraz szkiców liniowych do inwentaryzacji schematycznej poszczególnych obiektów budowlanych, mających wpływ na wymiar podatku od nieruchomości, rolnego i leśnego;
- przygotowywanie dokumentów dotyczących zmian przeznaczenia funkcji budynków,
- przygotowywanie dokumentów, na przekazanie nieruchomości wojskowych innym podmiotom, z którymi zarządca nieruchomości zawarł umowy użyczenia na podstawie posiadanych uprawnień oraz merytoryczny nadzór nad takimi umowami;
- sporządzanie analiz, danych do kosztów utrzymania kompleksów i obiektów budowlanych, meldunków i innych wykazów w zakresie ewidencji nieruchomości,
- prowadzenie ewidencji nieruchomości i obiektów kubaturowych oraz zadań wynikających z wdrożenia w Siłach Zbrojnych RP Panelu Zarządzania Nieruchomościami opartego na oprogramowaniu SAP ERP;
- przygotowywanie dokumentów celem protokolarnego przekazania w używanie właściwym kierownikom jednostek organizacyjnych, nieruchomości wojskowych służących do realizacji ich zadań służbowych;
- współdziałanie z komórkami organizacyjnymi oraz jednostkami i instytucjami będącymi na zaopatrzeniu 17 WOG.
Miejsce pracy:
ul. 4 Marca 3, 75-901 Koszalin, powiat: m. Koszalin, woj: zachodniopomorskie
Pracodawca:
17 Wojskowy Oddział Gospodarczy
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe, średnie ogólnokształcące
- Wymagania kwalifikacyjne: - Wykształcenie: średnie lub wyższe, - Staż pracy: minimum 1 rok w obszarze związanym z zarządzaniem lub administrowaniem nieruchomościami, Inne: - znajomość pakietów biurowych MS Office, tj. umiejętność pracy z arkuszami kalkulacyjnymi programu Excel w celach analityczno-sprawozdawczych oraz programem Microsoft Paint w celu sporządzenia rzutu schematycznego budynku. Wymagania preferowane: - znajomość Ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami (Dz.U.2026.399 t.j. z dnia 2026.03.25), - znajomość Ustawy z dnia 27 marca 2003 r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (Dz.U.2026.538 t.j. z dnia 2026.04.20), - biegłość w tworzeniu pism oficjalnych, - umiejętność pracy w zespole, sumienność i komunikatywność.
Inne wymagania:
Wymagania kwalifikacyjne: - Wykształcenie: średnie lub wyższe, - Staż pracy: minimum 1 rok w obszarze związanym z zarządzaniem lub administrowaniem nieruchomościami, Inne: - znajomość pakietów biurowych MS Office, tj. umiejętność pracy z arkuszami kalkulacyjnymi programu Excel w celach analityczno-sprawozdawczych oraz programem Microsoft Paint w celu sporządzenia rzutu schematycznego budynku. Wymagania preferowane: - znajomość Ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 r. o gospodarce nieruchomościami (Dz.U.2026.399 t.j. z dnia 2026.03.25), - znajomość Ustawy z dnia 27 marca 2003 r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (Dz.U.2026.538 t.j. z dnia 2026.04.20), - biegłość w tworzeniu pism oficjalnych, - umiejętność pracy w zespole, sumienność i komunikatywność.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
261456890
Wymagane dokumenty:
Dokumenty aplikacyjne należy składać zgodnie z ogłoszeniem o naborze zamieszczonym na stronie internetowej 17 WOG dodatkowe informacje: praca w godz. pn. - czw. 7:00 -15:30, pt. 7:00 -13:00, umowa na okres próbny 3 miesięcy z możliwością jej przedłużenia
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, inny - Szczegółowe informacje dotyczące zatrudnienia i sposobu złożenia dokumentów znajdują się w ogłoszeniu o naborze zamieszczonym na stronie internetowej 17 WOG

Zaloguj się przez Facebook