StPr/26/0117
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 4 970 PLN
+ dodatek stażowy: zależny od indywidualnego stażu pracy w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego,
Zakres obowiązków:
1. realizacja zadań powiatu w zakresie rehabilitacji społecznej osób niepełnosprawnych w tym
przygotowywanie projektów niezbędnych aktów prawnych ( m.in. uchwał, zarządzeń,
regulaminów)
2. prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem i rozliczaniem dofinansowań ze środków
Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, w szczególności dotyczących:
a) likwidacji barier architektonicznych, technicznych oraz w komunikowaniu się,
b) zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny,
c) zaopatrzenia w przedmioty ortopedyczne i środki pomocnicze,
d) uczestnictwa osób niepełnosprawnych w turnusach rehabilitacyjnych,
e) realizacją przez Powiat Jaworski zadań w ramach programów Państwowego
Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych np. Aktywny Samorząd,
3. prowadzenie korespondencji, przygotowywanie projektów umów i decyzji w sprawach
związanych z przyznawaniem i rozliczaniem dofinansowań ze środków PFRON oraz realizacją
pozostałych programów osłonowych oraz zadań własnych i zleconych Powiatu Jaworskiego
związanych z pomocą i wsparciem dla osób niepełnosprawnych,
4. prowadzenie sprawozdawczości z przebiegu realizacji zadań wykonywanych na stanowisku
zadań,
5. współpraca z instytucjami i organizacjami działającymi na rzecz osób niepełnosprawnych w
zakresie realizowanych na stanowisku pracy zadań,
6. udzielanie osobom niepełnosprawnym oraz ich opiekunom i asystentom informacji o
dostępnych w PCPR w Jaworze formach wsparcia oraz zasadach korzystania z nich,
7. obsługa systemów informatycznych wykorzystywanych do obsługi dofinansowań
przyznawanych osobom niepełnosprawnym z środków PFRON np. SOW,
Miejsce pracy:
ul. Starojaworska 7, 59-400 Jawor, powiat: jaworski, woj: dolnośląskie
Pracodawca:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Jaworze
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- 1. wykształcenie wyższe, 2. co najmniej 5 lat stażu pracy, 3. obywatelstwo polskie, 4. brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 6. nieposzlakowana opinia, 7. bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet biurowy MS Office Word); 8. znajomość przepisów prawnych z zakresu : a) Ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w zakresie zadań realizowanych przez powiat, b) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 czerwca 2002 r. w sprawie określenia rodzajów zadań powiatu, które mogą być finansowane ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, c) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2004 r. w sprawie warsztatów terapii zajęciowej, d) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 listopada 2007 r. w sprawie turnusów rehabilitacyjnych e) kodeksu postępowania administracyjnego, f) pracowników samorządowych, g) ochrony danych osobowych, Dodatkowo: 1. co najmniej 5 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku administracyjno-biurowym, preferowane będą osoby posiadające doświadczenie w pracy w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, 2. preferowane będą osoby posiadające doświadczenie w pracy z SOW - Systemem Obsługi Wsparcia finansowego ze środków PFRON oraz w obsłudze osób z niepełnosprawnościami w zakresie przyznawania dofinansowań ze środków PFRON, 3. umiejętność sprawnej organizacji pracy i skutecznego komunikowania się, 4. umiejętność pracy w zespole, 5. odpowiedzialność, samodzielność, odporność na stres, dyspozycyjność, 6. dokładność, rzetelność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność interpretowania przepisów, 7. umiejętność zachowania pełnej dyskrecji, - bardzo dobra znoajomość obsługi komputera i internetu.
Inne wymagania:
1. wykształcenie wyższe, 2. co najmniej 5 lat stażu pracy, 3. obywatelstwo polskie, 4. brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 6. nieposzlakowana opinia, 7. bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet biurowy MS Office Word); 8. znajomość przepisów prawnych z zakresu : a) Ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w zakresie zadań realizowanych przez powiat, b) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 czerwca 2002 r. w sprawie określenia rodzajów zadań powiatu, które mogą być finansowane ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, c) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2004 r. w sprawie warsztatów terapii zajęciowej, d) Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 listopada 2007 r. w sprawie turnusów rehabilitacyjnych e) kodeksu postępowania administracyjnego, f) pracowników samorządowych, g) ochrony danych osobowych, Dodatkowo: 1. co najmniej 5 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku administracyjno-biurowym, preferowane będą osoby posiadające doświadczenie w pracy w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, 2. preferowane będą osoby posiadające doświadczenie w pracy z SOW - Systemem Obsługi Wsparcia finansowego ze środków PFRON oraz w obsłudze osób z niepełnosprawnościami w zakresie przyznawania dofinansowań ze środków PFRON, 3. umiejętność sprawnej organizacji pracy i skutecznego komunikowania się, 4. umiejętność pracy w zespole, 5. odpowiedzialność, samodzielność, odporność na stres, dyspozycyjność, 6. dokładność, rzetelność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność interpretowania przepisów, 7. umiejętność zachowania pełnej dyskrecji, - bardzo dobra znoajomość obsługi komputera i internetu.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny - własnoręcznie podpisany, 2. życiorys (CV) - własnoręcznie podpisany, 3. kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie tj. dyplomy, świadectwa, zaświadczenia o ukończeniu kursów, certyfikaty itp., 4. kserokopie dokumentów poświadczających przebieg zatrudnienia (świadectwa pracy), 5. dodatkowe dokumenty potwierdzające kwalifikacje i umiejętności, 6. oświadczenia zawarte w kwestionariuszu o którym mowa poniżej, złożone pod odpowiedzialnością karną, zgodnie z art. 233 Kodeksu Karnego za złożenie fałszywych oświadczeń, że osoba: 1) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, 3) zgodnie z art. 21 ustawy o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich z dnia 13 maja 2016 r. : a) nie była skazana w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii ( Dz.U. 2023 poz. 1939 z późn.zm.), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone przepisami prawa obcego, b) zamieszkiwała/ nie zamieszkiwała w ciągu ostatnich 20 lat, w państwie lub państwach innych niż Rzeczpospolita Polska oraz nie była prawomocnie skazana w tym państwie za czyny zabronione odpowiadające przestępstwom określonym w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii oraz nie wydano wobec niej innego orzeczenia, w którym stwierdzono, iż dopuściła się takich czynów zabronionych, oraz że nie ma obowiązku wynikającego z orzeczenia sądu, innego uprawnionego organu lub ustawy stosowania się do zakazu zajmowania wszelkich lub określonych stanowisk, wykonywania wszelkich lub określonych zawodów albo działalności, związanych z wychowaniem, edukacją, wypoczynkiem, leczeniem, świadczeniem porad psychologicznych, rozwojem duchowym, uprawianiem sportu lub realizacją innych zainteresowań przez małoletnich, lub z opieką nad nimi, 7. kwestionariusz zgodnie z załącznikiem nr 1 do ogłoszenia, 8. w przypadku odbycia służby przygotowawczej kserokopia zaświadczenia o odbyciu służby przygotowawczej, 9. kserokopie dokumentów kandydat powinien poświadczyć własnoręcznym podpisem.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście
Zaloguj się przez Facebook