StPr/25/7943
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 5 500 do 6 500 PLN
Pracodawca oferuje: - pracę w jednej z wiodących uczelni technicznych w Polsce - akademicką kulturę organizacyjną opartą na zasadach szacunku - stabilne warunki zatrudnienia dodatkowe - wynagrodzenie roczne - możliwość wypoczynku w Ośrodku Wczasowym Politechniki Gdańskiej położonym w malowniczym otoczeniu kaszubskich jezior i lasów - wyjazdy zagraniczne w ramach programu Erasmus+ - szkolenia wewnętrzne - dostęp do uczelnianej biblioteki - możliwość przystąpienia do: grupowego pracowniczego, ubezpieczenia na życie, prywatnej opieki medycznej, programu sportowo-rekreacyjnego Benefit (karta MultiSport) - zajęcia sportowe prowadzone w obiektach Politechniki Gdańskiej - na terenie kampusu: przedszkole, stanowiska do przewijania i punkty karmienia dzieci, punkty gastronomiczne, strefy relaksu oraz bezpłatne miejsca parkingowe - dofinansowanie do wypoczynku preferencyjne pożyczki - pracę w dobrze skomunikowanym miejscu i wiele więcej... Pełną listę korzyści znajdziesz na stronie: https://chr.pg.edu.pl/dolacz-do-nas
Zakres obowiązków:
- okresowa kontrola stanu technicznego instalacji i urządzeń wentylacji grawitacyjnej i mechanicznej, chłodniczej i klimatyzacyjnej -regulacja parametrów pracy instalacji i urządzeń
- utrzymywanie powierzonych instalacji i urządzeń w stanie pełnej sprawności technicznej
- wykonywanie planowanych inspekcji i przeglądów- naprawy konserwatorskie
- cykliczne wymiany materiałów eksploatacyjnych, pomiary, kontrola pracy urządzeń i instalacji powierzonych do obsługi
- raportowanie (protokoły) wykonywanych usług zgodnie z ustalonymi procedurami
- składanie zapotrzebowania na materiały oraz narzędzia eksploatacyjne
- gotowość do usuwania ewentualnych usterek - dyżury telefoniczne
Miejsce pracy:
Gabriela Narutowicza 11/12, 80-233 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie
Pracodawca:
POLITECHNIKA GDAŃSKA
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: zasadnicze zawodowe
- WYMAGANIA PODSTAWOWE: -ukończenie szkoły branżowej I stopnia -praktyczna znajomość budowy, działania, eksploatacji instalacji i urządzeń klimatyzacji oraz wentylacji mechanicznej i instalacji przeciwpożarowych -doświadczenie w serwisowaniu urządzeń umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywność -odpowiedzialność i samodzielność MILE WIDZIANE: -wykształcenie średnie techniczne (monter instalacji i urządzeń sanitarnych, chłodni, elektryk) -co najmniej roczne doświadczenie na podobnym stanowisku -świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku EKSPLOATACJI w grupie 1 i 2 (E1, E2) -certyfikat F-gaz dla personelu Kategoria I -doświadczenie w montażu systemów klimatyzacji i wentylacji -szkolenia ASP np. Fujitsu, Mitsubishi, Daikin, Midea, Hisense, VBW, Clima Gold, Polona, Mercor, Smay -prawo jazdy kat. B
Inne wymagania:
WYMAGANIA PODSTAWOWE: -ukończenie szkoły branżowej I stopnia -praktyczna znajomość budowy, działania, eksploatacji instalacji i urządzeń klimatyzacji oraz wentylacji mechanicznej i instalacji przeciwpożarowych -doświadczenie w serwisowaniu urządzeń umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywność -odpowiedzialność i samodzielność MILE WIDZIANE: -wykształcenie średnie techniczne (monter instalacji i urządzeń sanitarnych, chłodni, elektryk) -co najmniej roczne doświadczenie na podobnym stanowisku -świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku EKSPLOATACJI w grupie 1 i 2 (E1, E2) -certyfikat F-gaz dla personelu Kategoria I -doświadczenie w montażu systemów klimatyzacji i wentylacji -szkolenia ASP np. Fujitsu, Mitsubishi, Daikin, Midea, Hisense, VBW, Clima Gold, Polona, Mercor, Smay -prawo jazdy kat. B
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV Dokumenty należy przesłać drogą elektroniczną na adres: [email protected] W tytule e-maila należy wpisać: Robotnik wykwalifikowany. INFORMACJE DODATKOWE: -Rekrutacja może zostać zamknięta bez wyłonienia kandydata Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. -Jeśli chciałby Pan/Pani zgłosić szczegółowe potrzeby związane z procesem rekrutacyjnym (rozmową rekrutacyjną), które wynikają z niepełnosprawności, prosimy o przesłanie takiej informacji na adres e-mail podany w ogłoszeniu. Dokumenty dla kandydata do pobrania na: https://chr.pg.edu.pl/dolacz-do-nas/dokumenty-dla-kandydata
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail

Zaloguj się przez Facebook