SAMODZIELNY REFERENT

Numer:
StPr/25/3006

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 4 700 PLN
+ 5% premia regulaminowa i staż pracy/wysługa

Zakres obowiązków:
- całodobowe monitorowanie przemieszczenia wojsk różnymi rodzajami transportu z wykorzystaniem teleinformatycznego systemu monitorowania położenia wojsk SI KONWÓJ oraz łączności telefonicznej;
- podejmowanie działań w sytuacjach wystąpienia zakłóceń w ruchu i przewozach wojsk własnych i sojuszniczych;
- inicjowanie procesu osiągania gotowości do podjęcia działań Komendy;
- współdziałanie i wymiana informacji z dyspozytorami innych Wojskowych Komend Transportu oraz przedstawicielami jednostek wojskowych realizujących przewozy wojskowe.
Równoważny system pracy, praca zmianowa, praca w niedziele i święta, godziny pracy: 8:00-20:00, 20:00-8:00.
Oferta dostępna w sali F.
Kontakt z pracodawcą - e-mail: [email protected]

Miejsce pracy:
Pretficza 28, 50-984 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie

Pracodawca:
WOJSKOWA KOMENDA TRANSPORTU WROCŁAW

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• zawód: Dyspozytor transportu samochodowego
• wykształcenie: średnie, staż pracy: mile widziane doświadczenie w pracy w logistyce-spedycji, dyspozycyjność z uwagi na ruchomy czas pracy, chęć do pracy, biegła obsługa komputera, znajomość pakietu Microsoft Office, umiejętność pracy w zespole, zachowanie tajemnicy służbowej, praca pod presją czasu, komunikatywność, odporność na stres, cierpliwość, dokładność, posiadanie obywatelstwa polskiego, osoba niekarana prawomocnym wyrokiem sądu

Inne wymagania:
wykształcenie: średnie, staż pracy: mile widziane doświadczenie w pracy w logistyce-spedycji, dyspozycyjność z uwagi na ruchomy czas pracy, chęć do pracy, biegła obsługa komputera, znajomość pakietu Microsoft Office, umiejętność pracy w zespole, zachowanie tajemnicy służbowej, praca pod presją czasu, komunikatywność, odporność na stres, cierpliwość, dokładność, posiadanie obywatelstwa polskiego, osoba niekarana prawomocnym wyrokiem sądu

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
-

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail