SAMODZIELNY REFERENT W WYDZIALE GOSPODARKI MIESZKANIOWEJ

Numer:
StPr/26/0140

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 5 800 PLN

Zakres obowiązków:
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
• Weryfikowanie pod względem merytorycznym oraz badanie zgodności z planem finansowym faktur kosztowych dotyczących mieszkaniowego zasobu Gminy Września i innych budynków gminnych oraz zaliczek na koszty zarządu nieruchomością wspólną (dotyczy lokali gminnych we wspólnotach mieszkaniowych) jak również ich kwalifikacja zgodnie z klasyfikacją budżetową (ścisła współpraca z Wydziałem Księgowości w tym zakresie).
• Sporządzanie dokumentów niezbędnych do zawierania umów na dostawę mediów do budynków i lokali, ewidencjonowanie umów.
• Prowadzenie zestawień i analiz kosztów niezbędnych do dokonywania rozliczeń mediów z użytkownikami zasobu.
• Dokonywanie rozliczeń mediów.....

Miejsce pracy:
ul. Ratuszowa 1, 62-300 Września, powiat: wrzesiński, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Urząd Miasta i Gminy we Wrześni

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• OBSŁUGA KOMPUTERA I PAKIETU MICROSOFT OFFICE, komunikatywność,obsługa klienta, dobra organizacja , samodzielność , operatywnoścć
• [Umiejętność 2] : Umiejętność sprawnego korzystania z aktów prawnych. [Umiejętność 1] : Znajomość Ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego oraz Ustawy o własności lokali. [Inne] : Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny oraz CV z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej. 2. Kwestionariusz osobowy kandydata ubiegającego się o zatrudnienie – wzór. 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje. 4. Kserokopie świadectw pracy. 5. Ośw. o posiadaniu pełnej zdolność do czynności prawnych i korzystania.........

Inne wymagania:
[Umiejętność 2] : Umiejętność sprawnego korzystania z aktów prawnych. [Umiejętność 1] : Znajomość Ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego oraz Ustawy o własności lokali. [Inne] : Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny oraz CV z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej. 2. Kwestionariusz osobowy kandydata ubiegającego się o zatrudnienie – wzór. 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje. 4. Kserokopie świadectw pracy. 5. Ośw. o posiadaniu pełnej zdolność do czynności prawnych i korzystania.........

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Agnieszka Woźniak

Nr telefonu:
0616404040

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Dokumenty do pobrania na stonie https://bip.wrzesnia.pl/?bip=2&cid=272&id=14611

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, poczta