SPAWACZ-OFPR/26/0221

SPAWACZ-OFPR/26/0221

Powiatowy Urząd Pracy w Namysłowie

Wymiar pracy
Pełny etat
Rodzaj umowy
Umowa o pracę na okres próbny
Doświadczenie
Doświadczenie niewymagane
Wynagrodzenie
od 5 400 PLN
brutto
Stawka miesięczna
 Drukuj ofertę
  • Polski

Opis

Numer:
StPr/26/0225

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 5 400 PLN
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i kompetencji kandydata, system premiowy do 40%,wynagrodzenie za nadgodziny: od poniedziałku do piątku +50%, w soboty + 100%, zdobycie dodatkowej wiedzy ze względu na różnorodność wytwarzanych produktów, pakiet świadczeń, socjalnych: ubezpieczenie grupowe i prywatna opieka medyczna

Zakres obowiązków:
spawanie metodą MIG/MAG/TIG różnych elementów stalowych;
wykonywanie operacji spawalnicznych zgodnie z rysunkiem;
dbałość o jakość wykonywanych prac

Miejsce pracy:
ul. NOWE OSIEDLE 9, 63-630 Rychtal, powiat: kępiński, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
"INTOP" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:
  • wykształcenie: zasadnicze zawodowe
  • spawanie MIG, MAG, TIG, samodzielność,dokładność,sysytematyczność, czytanie rysunku technicznego, DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE (wymagany staż - lata: 1)


Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Daria Pręgowska

Nr telefonu:
604263538 784603592

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV, telefon

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail
Dodano: 02.07.2026, 17:09
ID ogłoszenia: 581037
Udostępnij:
Dodano: 02.07.2026, 17:09
ID ogłoszenia: 581037

Zobacz inne oferty

31,40 PLNbrutto
Nowe
Iskrzyczyn
31,40 PLNbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
31,40 PLNbrutto
Nowe
Ustroń
31,40 PLNbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
4 806 PLNbrutto
Nowe
Skoczów
4 806 PLNbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
31,40 PLNbrutto
Nowe
Chorzów
31,40 PLNbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
33 PLNbrutto
Nowe
Siemianowice Śląskie
33 PLNbrutto
Dodano: 1 godzinę temu
Do góry