6123c398-47f8-4f98-aa1e-07f7e39263c4
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 16,50 EUR
Zakres obowiązków:
Wykonywanie robót spawalniczych metodą TIG i MIG.
Miejsce pracy:
Eerikinkatu 2 b 16, FI- 20100 Turku, Finlandia
Pracodawca:
Aputeam Oy
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: zasadnicze zawodowe, budowlane
- angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
- bez nałogów
- Wymagane doświadczenie zawodowe w pracach spawalniczych metodą TIG cienkich stali nierdzewnych – 1-5 lat. Umiejętność spawania metodą MIG. Doświadczenie w montażu będzie dodatkowym atutem. Wykonywanie pracy z zaangażowaniem, wysoka motywacja do pracy, punktualność, zorganizowanie, umiejętność szybkiej adaptacji do nowych warunków i szybkiego uczenia się nowych czynności, umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego oraz dokumentacji, dobra kondycja fizyczna. Zdolność do analitycznego myślenia i dobrego planowania pracy. Dobra tolerancja na stres i wysokie tempo pracy, umiejętność radzenia w zmieniających się sytuacjach, umiejętność pracy indywidualnej i zespołowej.
Inne wymagania:
Wymagane doświadczenie zawodowe w pracach spawalniczych metodą TIG cienkich stali nierdzewnych – 1-5 lat. Umiejętność spawania metodą MIG. Doświadczenie w montażu będzie dodatkowym atutem. Wykonywanie pracy z zaangażowaniem, wysoka motywacja do pracy, punktualność, zorganizowanie, umiejętność szybkiej adaptacji do nowych warunków i szybkiego uczenia się nowych czynności, umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego oraz dokumentacji, dobra kondycja fizyczna. Zdolność do analitycznego myślenia i dobrego planowania pracy. Dobra tolerancja na stres i wysokie tempo pracy, umiejętność radzenia w zmieniających się sytuacjach, umiejętność pracy indywidualnej i zespołowej.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
email: [email protected] – w tytule emaila proszę wpisać - TIG/MIG Welder
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Bezpośrednio do pracodawcy