SPECJALISTA BHP (K/M)

Numer:
StPr/26/0202

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 7 500 PLN

Zakres obowiązków:
przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania zasad BHP, informowanie pracodawcy o wystąpieniu zagrożeń na terenie zakładu, sporządzanie (co najmniej raz w roku) analiz stanu technicznego pomieszczeń, opracowywanie procedur pracy zgodnych ze standardami BHP, organizowanie szkoleń personelu firmy z zakresu BHP, udział w opracowywaniu i ocenie założeń i dokumentacji dotyczących modernizacji zakładu, prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków oraz udział w ustalaniu ich okoliczności i przyczyn, opiniowanie szczegółowych instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy stanowisk, doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad BHP, udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących BHP, organizowanie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia i bezpieczeństwa pracy, prowadzenie dokumentacji zgodnej z procedurami BHP. Więcej informacji w ogłoszeniu na stronie BIP Ośrodka.

Miejsce pracy:
ul. Zalesie 1A, 09-500 Gostynin, powiat: gostyniński, woj: mazowieckie

Pracodawca:
Krajowy Ośrodek Zapobiegania Zachowaniom Dyssocjalnym

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• obsługa pakietu MS OFFICE
• umiejętność analitycznego myślenia oraz samodzielnego poszukiwania informacji, znajomość terminologii i umiejętność redagowania dokumentów administracyjnych, bardzo dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy pod presją czasu, łatwość w komunikacji interpersonalnej, umiejętność interpretacji przepisów prawa, znajomość sposobu funkcjonowania podmiotów leczniczych, znajomość obsługi pakietu biurowego MS Office, umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych, formułowanie dokumentów oraz wypowiedzi w sposób zwięzły i czytelny. Wykształcenie wyższe o specjalności bezpieczeństwo i higiena pracy lub studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, wyższe wykształcenie i co najmniej 3-letni staż pracy w służbie BHP

Inne wymagania:
umiejętność analitycznego myślenia oraz samodzielnego poszukiwania informacji, znajomość terminologii i umiejętność redagowania dokumentów administracyjnych, bardzo dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy pod presją czasu, łatwość w komunikacji interpersonalnej, umiejętność interpretacji przepisów prawa, znajomość sposobu funkcjonowania podmiotów leczniczych, znajomość obsługi pakietu biurowego MS Office, umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych, formułowanie dokumentów oraz wypowiedzi w sposób zwięzły i czytelny. Wykształcenie wyższe o specjalności bezpieczeństwo i higiena pracy lub studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, wyższe wykształcenie i co najmniej 3-letni staż pracy w służbie BHP

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Lech Liberadzki

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
CV, podanie lub list motywacyjny, dyplom(y) studiów

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail