SPECJALISTA DO SPRAW CYBERBEZPIECZEŃSTWA (K/M)

Numer:
StPr/26/1216

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny

Wynagrodzenie:
od 8 700 do 10 100 PLN
umowa o pracę na pełny etat 1 etat system pracy podstawowy (7.00-15.00) świadczenia z ZFŚS dodatek stażowy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego zgodnie z Regulaminem Wynagradzania. wynagrodzenie zasadnicze miesięczne brutto: od 8700,00 zł do 10.100,00 zł

Zakres obowiązków:
Analiza i zarządzanie w zakresie reagowania na wykryte podatności sprzętu i oprogramowania.
Koordynacja obsługi zgłoszonych incydentów.
Szacowanie ryzyka w obszarze cyberbezpieczeństwa.
Opracowywanie i wdrażanie planów ciągłości działania i odbudowy oraz systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji.
Nadzór nad procesem szacowania ryzyka w obszarze cyberbezpieczeństwa.
Realizacja założeń WSZJiB, w tym przestrzeganie zapisów wdrożonej dokumentacji systemowej, odpowiedzialność za jakość, bezpieczeństwo i minimalizację zdarzeń niepożądanych.

Godziny pracy: 7-15

Link do oferty: https://poliklinika.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/nabor-specjalista-ds-cyberbezpieczenstwa-nabor-nr-95-2026.html

Miejsce pracy:
ul. ALEJA WOJSKA POLSKIEGO 37, 10-228 Olsztyn, powiat: m. Olsztyn, woj: warmińsko-mazurskie

Pracodawca:
SZPITAL KLINICZNY MINISTERSTWA SPRAW WEWNĘTRZNYCH I ADMINISTRACJI Z WARMIŃSKO-MAZURSKIM CENTRUM ONKOLOGII W OLSZTYNIE

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), informatyczne
• WYMAGANIA NIEZBĘDNE ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM PRACY (ETAT 1 ): wykształcenie wyższe informatyczne, Znajomość rozwiązań z dziedziny bezpieczeństwa informatycznego oraz standardów bezpieczeństwa IT Praktyczne doświadczenie w obszarze monitorowania bezpieczeństwa IT z wykorzystaniem przeznaczonych do tego narzędzi analitycznych. Umiejętność przeprowadzania analizy zagrożeń i podatności infrastruktury IT Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów sprzętowych oraz programowych, Dobra znajomość urządzeń typu FortiGate. PaloAlto. zarządzanie środowiskiem Active Directory bardzo dobra znajomość systemów operacyjnych z rodziny Windows bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem sieci: LAN/WAN/WLAN/VPN znajomość technologii do wirtualizacji VMware Server, Veeam co najmniej 3 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku WYMAGANIA PREFEROWANE: znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną pracę z dokumentacją techniczną WYMAGANE UMIEJĘTNOŚCI: komunikatywność kreatywność bardzo dobre zarządzanie własnym czasem i samodyscyplina w realizacji zadań dokładność, zaangażowanie oraz sumienność w działaniu umiejętność pracy pod presją czasu doświadczenie w przygotowaniu postępowań przetargowych (swz, umowy) w zakresie informatyk

Inne wymagania:
WYMAGANIA NIEZBĘDNE ZWIĄZANE ZE STANOWISKIEM PRACY (ETAT 1 ): wykształcenie wyższe informatyczne, Znajomość rozwiązań z dziedziny bezpieczeństwa informatycznego oraz standardów bezpieczeństwa IT Praktyczne doświadczenie w obszarze monitorowania bezpieczeństwa IT z wykorzystaniem przeznaczonych do tego narzędzi analitycznych. Umiejętność przeprowadzania analizy zagrożeń i podatności infrastruktury IT Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania problemów sprzętowych oraz programowych, Dobra znajomość urządzeń typu FortiGate. PaloAlto. zarządzanie środowiskiem Active Directory bardzo dobra znajomość systemów operacyjnych z rodziny Windows bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem sieci: LAN/WAN/WLAN/VPN znajomość technologii do wirtualizacji VMware Server, Veeam co najmniej 3 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku WYMAGANIA PREFEROWANE: znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną pracę z dokumentacją techniczną WYMAGANE UMIEJĘTNOŚCI: komunikatywność kreatywność bardzo dobre zarządzanie własnym czasem i samodyscyplina w realizacji zadań dokładność, zaangażowanie oraz sumienność w działaniu umiejętność pracy pod presją czasu doświadczenie w przygotowaniu postępowań przetargowych (swz, umowy) w zakresie informatyk

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Iwona Wojczulanis

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
Zgłaszający się kandydat powinien złożyć następujące dokumenty: 1) podanie o przyjęcie na aplikowane stanowisko, 2) życiorys (CV) bez udostępniania wizerunku z opisanym przez kandydata przebiegiem pracy zawodowej, 3) dane kontaktowe, 4) kopie dokumentów potwierdzających posiadany staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenie, jeżeli stosunek pracy nie uległ rozwiązaniu, inne zaświadczenia potwierdzające doświadczenie zawodowe), 5) kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe kandydata (dyplomy, certyfikaty, prawo wykonywania zawodu, inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe), 6) kwestionariusz osoby ubiegającej się o pracę, 7) podpisane własnoręcznie oświadczenie: - o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w przedstawionych przez kandydata dokumentach dla potrzeb niezbędnych do realizacji procedury rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27.04.2016 w sprawie ochrony osób fizycznych w zw. z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.U. UE. L z 2016 r. Nr 119 str. 1 z późn. zm.),w celu rekrutacji na stanowisko; KSEROKOPIE PRZEDŁOŻONYCH DOKUMENTÓW POWINNY BYĆ PODPISANE I POTWIERDZONE PRZEZ KANDYDATA KLAUZULĄ POTWIERDZAM ZA ZGODNOŚĆ Z ORYGINAŁEM

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: e-mail