SPECJALISTA DS. DZIAŁU KADR I PŁAC

Numer:
StPr/2026-07-09/1196

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wynagrodzenie:
od 5 000 do 7 000 PLN
Poszukujemy osoby, która posiada doświadczenie w obszarze kadr i płac oraz praktyczną znajomość podstaw rachunkowości. Stanowisko łączy samodzielną obsługę procesów kadrowo-płacowych z bieżącym wsparciem działu administracyjno-księgowego. Jeśli jesteś osobą dokładną, samodzielną i dobrze odnajdujesz się w pracy wymagającej analizy danych, terminowości oraz znajomości przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i zasad rachunkowości, zapraszamy do aplikowania. To oferujemy: Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i posiadanych kompetencji. Możliwość rozwoju zawodowego i poszerzania kompetencji w obszarze kadr, płac i księgowości. Dostęp do szkoleń i kursów podnoszących kwalifikacje. Pracę w przyjaznym i profesjonalnym zespole. Realny wpływ na usprawnianie procesów wewnętrznych firmy. Benefity Dofinansowanie zajęć sportowych. Dofinansowanie zakupu okularów oraz soczewek kontaktowych. Dofinansowanie szkoleń i kursów. Spotkania integracyjne. Dodatkowe informacje: Forma zatrudnienia: umowa o pracę. System wynagrodzeń: stała podstawa wynagrodzenia + dodatek stażowy.

Zakres obowiązków:
Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników oraz zleceniobiorców zgodnie z obowiązującymi przepisami.
Samodzielne naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych.
Przygotowywanie list płac, rozliczanie czasu pracy, urlopów, absencji oraz nadgodzin.
Naliczanie składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy oraz świadczeń i zasiłków.
Sporządzanie deklaracji i dokumentów rozliczeniowych do ZUS, Urzędu Skarbowego, GUS oraz innych instytucji.
Prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnianiem, zmianą warunków zatrudnienia oraz rozwiązaniem umów.
Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu.
Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, podatkowych i ubezpieczeniowych oraz wdrażanie ich w praktyce.
Bieżąca współpraca z instytucjami zewnętrznymi, w szczególności ZUS, US, GUS i PIP.

Weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym.
Wsparcie w zakresie ewidencji dokumentów księgowych oraz przygotowywania danych do księgowania.
Uzgadnianie rozrachunków związanych z wynagrodzeniami, składkami ZUS i podatkami.
Przygotowywanie zestawień i raportów finansowo-kadrowych na potrzeby wewnętrzne firmy.
Wsparcie przy zamknięciu okresów rozliczeniowych oraz współpraca z działem księgowości.
Udział w usprawnianiu procesów kadrowych i księgowych oraz automatyzacji pracy.

Miejsce pracy:
ul. Słomnicka 69, 32-043 Skała, powiat: krakowski, woj: małopolskie

Pracodawca:
Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Skale

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Typ propozycji:
praca stała

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: preferowane: rachunkowość, finanse, ekonomia, kadry i płace
• Doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac. Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych. Znajomość programu Comarch ERP Optima, w szczególności modułu Kadry i Płace. Znajomość programu Płatnik. Praktyczna wiedza z zakresu podstaw rachunkowości i zasad księgowania dokumentów. Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel. Umiejętność analizy danych oraz pracy z dokumentacją. Samodzielność, dokładność, odpowiedzialność i terminowość. Umiejętność współpracy z pracownikami oraz instytucjami zewnętrznymi. Mile widziane: Doświadczenie we współpracy z działem księgowości lub finansów. Znajomość modułów księgowych Comarch ERP Optima. Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i zestawień finansowych. Znajomość zasad zamykania miesiąca i kontroli kont księgowych.

Inne wymagania:
Doświadczenie zawodowe w obszarze kadr i płac. Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych. Znajomość programu Comarch ERP Optima, w szczególności modułu Kadry i Płace. Znajomość programu Płatnik. Praktyczna wiedza z zakresu podstaw rachunkowości i zasad księgowania dokumentów. Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel. Umiejętność analizy danych oraz pracy z dokumentacją. Samodzielność, dokładność, odpowiedzialność i terminowość. Umiejętność współpracy z pracownikami oraz instytucjami zewnętrznymi. Mile widziane: Doświadczenie we współpracy z działem księgowości lub finansów. Znajomość modułów księgowych Comarch ERP Optima. Doświadczenie w przygotowywaniu raportów i zestawień finansowych. Znajomość zasad zamykania miesiąca i kontroli kont księgowych.

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Osoba do kontaktu:
Marzena Grochowska

Nr telefonu:
660 724 045

E-mail:
[email protected]

Wymagane dokumenty:
cv+ list motywacyjny https://przychodnia-skala.pl/ogloszenie/ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-specjalista-specjalistka-ds-kadr-i-plac-z-elementami-rachunkowosci/

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail