SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC

Numer:
StPr/25/0909

Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie:
od 6 000 do 8 500 PLN
w tym: - wynagrodzenie zasadnicze - dodatek za wysługę lat uzależniony od posiadanego stażu pracy - dodatek funkcyjny

Zakres obowiązków:
prowadzenie akt osobowych pracowników, sporządzanie umów o pracę i świadectw pracy, wydawanie zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzeń pracowników, współpraca ze związkami zawodowymi, prowadzenie kart urlopowych, planów urlopowych, ekwiwalentów za niewykorzystany urlop, zgłoszenia i wyrejestrowania z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników i członków ich rodzin, prowadzenie ewidencji obowiązkowych badań lekarskich pracowników, nadzór nad szkoleniami z zakresu BHP i P-poż, prowadzenie spraw związanych z zfśs, sporządzanie sprawozdań GUS wprowadzenie danych do System Informacji Oświatowej, nadzór nad
prowadzeniem spraw wypadków pracowników, sporządzanie list płac, sporządzanie
deklaracji przelewów podatkowych, sporządzania deklaracji, raportów oraz przelewów do ZUS, prowadzenie rocznych kart wynagrodzeń, kart zasiłków chorobowych, przygotowywanie sprawozdań w zakresie czasu pracy i wynagrodzeń do GUS, sporządzanie sprawozdań, analiz i wykazów na potrzeby organu prowadzącego i dyrektora jednostki.
Szczegółowy zakres czynności i obowiązków jest dostępny do wglądu w sekretariacie SP 4 w Kościanie
Szczegóły oferty na stronie: https://bipszkolanr4.koscian.pl/artykuly/nabor-kandydatow-na-stanowisko-specjalisty-ds-kadr-i-plac-1

Miejsce pracy:
abpa Antoniego Baraniaka 1, 64-000 Kościan, powiat: kościański, woj: wielkopolskie

Pracodawca:
Szkoła Podstawowa nr 4 im. Mariana Koszewskiego w Kościanie

Liczba godzin pracy w tygodniu:
40

Wymagania konieczne:

• wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne
• Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie średnie co najmniej 5 letni staż pracy lub wykształcenie wyższe, co najmniej 3 letni staż pracy, 6) znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, Kodeks pracy, Karta Nauczyciela, o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowe, o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, o podatku dochodowym od osób fizycznych, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, o systemie ubezpieczeń społecznych, o związkach zawodowych oraz aktów wykonawczych do w/w ustaw. Wymagania dodatkowe: 1) obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office, znajomość programów VULKAN, PROGMAN, PŁATNIK, obsługa Systemu Informacji Oświatowej oraz sprawozdawczość - Główny Urząd Statystyczny 2) doświadczenie w pracy na podobnych stanowiskach, 3) umiejętność logicznego myślenia, pracy w zespole, rzetelność, odpowiedzialność, umiejętności analityczne, wysoka kultura osobista, odporność na stres

Inne wymagania:
Wymagania niezbędne: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) wykształcenie średnie co najmniej 5 letni staż pracy lub wykształcenie wyższe, co najmniej 3 letni staż pracy, 6) znajomość ustaw: o pracownikach samorządowych, Kodeks pracy, Karta Nauczyciela, o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowe, o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, o podatku dochodowym od osób fizycznych, o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, o systemie ubezpieczeń społecznych, o związkach zawodowych oraz aktów wykonawczych do w/w ustaw. Wymagania dodatkowe: 1) obsługa komputera, znajomość pakietu MS Office, znajomość programów VULKAN, PROGMAN, PŁATNIK, obsługa Systemu Informacji Oświatowej oraz sprawozdawczość - Główny Urząd Statystyczny 2) doświadczenie w pracy na podobnych stanowiskach, 3) umiejętność logicznego myślenia, pracy w zespole, rzetelność, odpowiedzialność, umiejętności analityczne, wysoka kultura osobista, odporność na stres

Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy

Nr telefonu:
655 122 855

Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny, 2) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie do pobrania ze strony: https://bipszkolanr4.koscian.pl/artykuly/nabory-na-wolne- stanowiska/ (w załącznikach do niniejszego ogłoszenia), 3) oświadczenia kandydata: o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz dotyczące zgody na przetwarzanie danych osobowych wraz z klauzulą informacyjną wynikającą z RODO do pobrania ze strony: https://bipszkolanr4.koscian.pl/artykuly/nabory-na-wolne-stanowiska (w załącznikach do niniejszego ogłoszenia), 4) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, wymienione: w pkt. 1 ppkt. 5), 5) dokumenty potwierdzające staż pracy oraz doświadczenie zawodowe wymienione: w pkt. 1 ppkt. 5) m.in. kserokopie świadectw pracy lub oryginał zaświadczenia o zatrudnieniu - w przypadku trwającego zatrudnienia, inne dokumenty zgodnie z przepisami powszechnie obowiązującymi. Dokumenty aplikacyjne w zamkniętej kopercie należy składać w Szkole Podstawowej nr 4 im. Mariana Koszewskiego w Kościanie ul. abpa. Antoniego Baraniaka 1, 64 000 Kościan lub za pośrednictwem poczty na adres Szkoły z dopiskiem: dot. naboru specjalista ds. kadr i płac w terminie do dnia 12 grudnia 2025 roku do godz. 14.00 (termin dotyczy także ofert przesyłanych pocztą - decyduje data wpływu do szkoły) Szczegóły oferty na stronie: https://bipszkolanr4.koscian.pl/artykuly/nabor-kandydatow-na-stanowisko-specjalisty-ds-kadr-i-plac-1

Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, Termin: do 12.12.2025 r., Godziny : 14:00