StPr/26/00507
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 000 do 6 700 PLN
Pracodawca oferuje: - umowę o pracę, - dodatek stażowy (przysługuje po przepracowaniu 5 lat na podstawie umowy o pracę), - rozwój zawodowy, - trzynaste wynagrodzenie, - nagrody jubileuszowe, - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny, - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności, - zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe.
Zakres obowiązków:
- prowadzenie postępowań administracyjnych z zakresu ochrony środowiska, w
tym: gospodarowania odpadami, przygotowywanie projektów decyzji w obszarze
prowadzonych zagadnień,
- zlecanie prac wykonawcom, z którymi zawarto umowy, kontrolowanie jakości
wykonania zleconych prac, potwierdzanie ich wykonania i sprawdzanie
dokumentów rozliczeniowych,
- przygotowywanie dokumentów przetargowych i udział w pracach komisji przetargowych na wyłonienie wykonawcy zadań z zakresu wykonywania prac w ochronie środowiska,
- prowadzenie rejestrów, wykazów i baz danych wymaganych prawem w obszarze
prowadzonych zagadnień,
- przygotowywania opinii merytorycznych, programów z zakresu ochrony środowiska oraz przygotowywanie i dystrybucja informacji.
Miejsce pracy:
Plac Czerwca 1976 r. 1, 02-495 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie
Pracodawca:
URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie ogólnokształcące
- zawód: Specjalista ochrony środowiska
- Pakiet MS Office
- Charakterystyka pracy: - prowadzenie zadań bieżących związanych z utrzymaniem czystości i porządku, gospodarki odpadami, ocenami oddziaływania planowanych przedsięwzięć na środowisko (dla inwestycji liniowych), bieżące opracowywanie pism, decyzji w danym zakresie, - przeprowadzanie wizji terenowych i kontroli w zakresie przestrzegania i stosowania uregulowań prawnych dotyczących ochrony środowiska, - kontrola stanu utrzymania ulic. Nadzór nad pracami wykonawców, rozliczanie wykonawców z wykonanej pracy, - realizacja zadań z zakresu potencjalnych historycznych zanieczyszczeń powierzchni ziemi i gleby, - opracowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, zapytania w trybie dostępu do informacji publicznej, sprawozdań i raportów w zakresie prowadzonych spraw, - znajomość zagadnień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych: ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o odpadach, ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach. Warunki pracy: Miejsce pracy: Pl. Czerwca 1976 Roku nr 1 na 1 piętrze. Wejście do budynku znajduje się na poziomie terenu. Budynek wyposażony jest w windę oraz platformę dostosowaną do potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wewnętrzne drzwi w budynku zabezpieczone systemem kontroli dostępu. Toaleta dostępna dla osób z niepełnosprawnościami znajduje się na parterze. Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, prowadzenie rozmów telefonicznych, obsługa klienta zewnętrznego, przemieszczanie się wewnątrz budynku oraz praca w terenie. Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera (jeżeli kandydat samodzielnie złoży skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji, pracodawca uzna, że kandydat spełnia wymóg), w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia albo wykształcenie średnie i minimum 3- letni staż pracy, - kompetencje: identyfikacja z urzędem, sumienność, komunikacja. Dodatkowe wymagania: - wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: ochrona środowiska, architektura krajobrazu, ogrodnictwo, leśnictwo, inżynieria środowiska, gospodarka przestrzennej. W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%. (w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych). Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu ( o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych). - oświadczenie o: posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu nieposzlakowanej opinii, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. [!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem. Jak złożyć swoją ofertę Dokumenty należy złóżyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący interesującej kandydata oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Dodatkowe informacje od pracodawcy: W naszym urzędzie każdy ma równe szanse. Ogłoszenie kierujemy do kobiet i mężczyzn. Zachęcamy do składania aplikacji osoby z niepełnosprawnościami. Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajdziesz na stronie: Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Aplikowanie wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m.st. Warszawy e-Rekrutacje: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Miejsce pracy: Plac Czerwca 1976, nr 1. Godziny pracy: 8-16
Inne wymagania:
Charakterystyka pracy: - prowadzenie zadań bieżących związanych z utrzymaniem czystości i porządku, gospodarki odpadami, ocenami oddziaływania planowanych przedsięwzięć na środowisko (dla inwestycji liniowych), bieżące opracowywanie pism, decyzji w danym zakresie, - przeprowadzanie wizji terenowych i kontroli w zakresie przestrzegania i stosowania uregulowań prawnych dotyczących ochrony środowiska, - kontrola stanu utrzymania ulic. Nadzór nad pracami wykonawców, rozliczanie wykonawców z wykonanej pracy, - realizacja zadań z zakresu potencjalnych historycznych zanieczyszczeń powierzchni ziemi i gleby, - opracowywanie projektów odpowiedzi na interpelacje radnych, zapytania w trybie dostępu do informacji publicznej, sprawozdań i raportów w zakresie prowadzonych spraw, - znajomość zagadnień potrzebnych do realizacji zadań oraz aktów prawnych: ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy, ustawa o samorządzie gminnym, ustawa o odpadach, ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach. Warunki pracy: Miejsce pracy: Pl. Czerwca 1976 Roku nr 1 na 1 piętrze. Wejście do budynku znajduje się na poziomie terenu. Budynek wyposażony jest w windę oraz platformę dostosowaną do potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Wewnętrzne drzwi w budynku zabezpieczone systemem kontroli dostępu. Toaleta dostępna dla osób z niepełnosprawnościami znajduje się na parterze. Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, prowadzenie rozmów telefonicznych, obsługa klienta zewnętrznego, przemieszczanie się wewnątrz budynku oraz praca w terenie. Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera (jeżeli kandydat samodzielnie złoży skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji, pracodawca uzna, że kandydat spełnia wymóg), w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia albo wykształcenie średnie i minimum 3- letni staż pracy, - kompetencje: identyfikacja z urzędem, sumienność, komunikacja. Dodatkowe wymagania: - wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów: ochrona środowiska, architektura krajobrazu, ogrodnictwo, leśnictwo, inżynieria środowiska, gospodarka przestrzennej. W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%. (w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych). Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu ( o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych). - oświadczenie o: posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu nieposzlakowanej opinii, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. [!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem. Jak złożyć swoją ofertę Dokumenty należy złóżyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący interesującej kandydata oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy. Dodatkowe informacje od pracodawcy: W naszym urzędzie każdy ma równe szanse. Ogłoszenie kierujemy do kobiet i mężczyzn. Zachęcamy do składania aplikacji osoby z niepełnosprawnościami. Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajdziesz na stronie: Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Aplikowanie wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m.st. Warszawy e-Rekrutacje: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Miejsce pracy: Plac Czerwca 1976, nr 1. Godziny pracy: 8-16
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty i oświadczenia: - curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, - list motywacyjny, - kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, - kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu ( o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych). - oświadczenie o: posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, posiadaniu nieposzlakowanej opinii, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: inny - Aplikowanie wyłącznie przez System elektronicznej rekrutacji Urzędu m.st. Warszawy e-Rekrutacje: https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Należy wypełnić formularz aplikacyjny dotyczący interesującej kandydata oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy.
Zaloguj się przez Facebook