StPr/25/0819
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 6 500 PLN
+ dodatek stażowy
Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków:
- Kompleksowa obsługa spraw pracowniczych, w tym prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,
- Przygotowywanie dokumentacji kadrowej: umowy o pracę, aneksy, porozumienia, wypowiedzenia, zaświadczenia,
- Nadzór nad terminowością szkoleń BHP i badań lekarskich,
- Sporządzanie i aktualizacja regulaminów wewnętrznych, procedur kadrowych oraz dokumentacji z zakresu prawa pracy,
- Współpraca z działem płacowym, w tym przekazywanie danych do naliczenia wynagrodzeń,
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz rozliczanie urlopów, zwolnień lekarskich i nieobecności,
- Udział w procesach rekrutacyjnych i adaptacyjnych,
- Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i wdrażanie ich w organizacji,
- Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, PIP, PFRON itp.),
- Przygotowywanie raportów i zestawień kadrowych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja, prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi),
- Minimum 3 lat doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z obsługą kadr,
- Znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o pracownikach samorządowych / Kodeksu pracy oraz aktów wykonawczych,
- Doświadczenie w prowadzeniu dokumentacji kadrowej i pracy z systemami
kadrowo-płacowymi,
- Biegła obsługa komputera (MS Office, w szczególności Excel),
- Umiejętność organizacji pracy własnej, dokładność i terminowość.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Pracę w doświadczonym i przyjaznym zespole,
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
- Wynagrodzenie według taryfikatora: stanowisko zaszeregowane w kategorii średnie,
- Dodatkowe świadczenia zgodne z regulaminem pracy i zakładowym funduszem świadczeń socjalnych.
Miejsce pracy:
Adamczyka 10, 47-400 Racibórz, powiat: raciborski, woj: śląskie
Pracodawca:
PRZEDSIĘBIORSTWO KOMUNALNE - SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja, prawo, zarządzanie zasobami ludzkimi
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Dokumenty aplikacyjne (CV i list motywacyjny) prosimy przesyłać do dnia 13.06.2025 r. na adres: Przedsiebiorstwo Komunalne Sp. z o.o. ul. Adamczyka 10 47-400 Racibórz Bądź na adres e-mail: [email protected] z dopiskiem "Specjalista ds. pracowniczych"
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail