StPr/26/1413
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie
Wynagrodzenie:
od 6 000 do 8 000 PLN
wynagrodzenie uzależnione od posiadanych kwalifikacji oraz doświadczenia zawodowego plus premia regulaminowa 15%
Zakres obowiązków:
Kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej, zgodnie z aktualnymi przepisami, systematyczne wprowadzanie danych i zmian do systemu kadrowo- płacowego, rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich, naliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń na rzecz pracowników, zgodnie z obowiązującym Regulaminem Wynagradzania, Regulaminem Pracy, Regulaminem Zakładowego FUnduszu Świadczeń Socjalnych, sporządzanie list płac, deklaracji ZUS, PIT, PPK itp., mmonitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa bezpieczeń społecznych i prawa podatkowego, sporządzanie raportów i zestawień
Jedna zmiana 7-15
Umowa o pracę na czas zastępstwa
Miejsce pracy:
ul. Mazurska 42, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie
Pracodawca:
ZAKŁAD UTYLIZACJI ODPADÓW SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: średnie zawodowe
- Wykształenie średnie lub wyższe, 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku ds. kadr i płac, znajomość aktualnych przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz prawa podatkowego, doświadczenie w pracy na systemie Symfonia Kadry i Płace, Płatnik.
Inne wymagania:
Wykształenie średnie lub wyższe, 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku ds. kadr i płac, znajomość aktualnych przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz prawa podatkowego, doświadczenie w pracy na systemie Symfonia Kadry i Płace, Płatnik.
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Nr telefonu:
556280136, 552361225
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
CV
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, Termin: Dział Kadr

Zaloguj się przez Facebook