StPr/26/1714
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie:
od 5 300 PLN
Zakres obowiązków:
Zakres obowiązków zawarty w ofercie pracy na stronie: https://podlaskaohp.bip.gov.pl/search/joboffers/.
Miejsce pracy:
ul. Trawiasta 20B, 15-161 Białystok, powiat: m. Białystok, woj: podlaskie
Pracodawca:
PODLASKA WOJEWÓDZKA KOMENDA OCHOTNICZYCH HUFCÓW PRACY
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Typ propozycji:
praca stała
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
- angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany
- biegła obsługa komputera, prawo jazdy kat B
- Szczegółowe wymagania są zawarte w ofercie pracy na stronie: https://podlaskaohp.bip.gov.pl/search/joboffers/. Szablony wymaganych dokumentów są dostępne na stronie https://podlaskaohp.bip.gov.pl/regulamin-naboru-na-wolne-stanowiska-pracy/
Inne wymagania:
Szczegółowe wymagania są zawarte w ofercie pracy na stronie: https://podlaskaohp.bip.gov.pl/search/joboffers/. Szablony wymaganych dokumentów są dostępne na stronie https://podlaskaohp.bip.gov.pl/regulamin-naboru-na-wolne-stanowiska-pracy/
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Zofia Bujnowska
Nr telefonu:
85 651 61 87
E-mail:
[email protected]
Wymagane dokumenty:
Dokumenty i oświadczenia niezbędne: CV. W ofercie należy podać dane kontaktowe adres e-mail, numer telefonu. Dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych wzór oświadczenia stanowi załącznik nr 2e do Regulaminu naboru. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2a do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2b do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o niekaralności kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2c do Regulaminu naboru. Oświadczenie kandydata o zamieszkiwaniu i niekaralności zagranicą kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji wzór stanowi załącznik nr 2d do Regulaminu naboru. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia i znajomości języka angielskiego kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji. Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego. Termin i miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć do: 21.08.2026 r. Decyduje data wpływu do Podlaskiej Wojewódzkiej Komendy OHP. Miejsce i forma składania dokumentów: listownie bądź osobiście na adres: Podlaska Wojewódzka Komenda OHP w Białymstoku, ul. Trawiasta 20B, 15-161 Białystok, faxem pod nr: 85 651-61-87, drogą elektroniczną w formie skanu na adres: [email protected] z wyraźnym dopiskiem "odpowiedź na ofertę pracy nr ZKP.110.14.2026". Informacje dodatkowe: PWK OHP jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Regulamin naboru na wole stanowiska w Podlaskiej Wojewódzkiej Komendzie Ochotniczych Hufców Pracy w Białymstoku wraz z załącznikami dostępny jest pod adresem https://podlaskaohp.bip.gov.pl/regulamin-naboru-na-wolne-stanowiska-pracy/ Etapy, metody oraz techniki naboru: o weryfikacja dokumentów aplikacyjnych pod względem spełniania wymagań formalnych, o rozmowa kwalifikacyjna i ewentualny test wiedzy. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. O terminie i miejscu przeprowadzenia kolejnego etapu rekrutacji zakwalifikowani kandydaci zostaną poinformowani drogą elektroniczną lub telefonicznie. Oferty, które nie zawierają wszystkich wymaganych dokumentów lub wpłynęły po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane. Dokumenty złożone w procesie rekrutacji przez osoby niezatrudnione będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od zatrudnienia wyłonionego kandydata. Po upływie wskazanego wyżej okresu zostaną zniszczone. Informujemy, że w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu Ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił w Podlaskiej Wojewódzkiej Komendzie OHP powyżej 6 %.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Zaloguj się przez Facebook