StPr/25/0439
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie:
od 7 500 do 8 000 PLN
Zakres obowiązków:
1) Prowadzenie ewidencji gruntów i nieruchomości wchodzących w skład zarządu
Nadleśnictwa.
2) Analiza dokumentacji własnościowej, ewidencyjnej i geodezyjnej dotyczącej
gruntów zajętych pod domki letniskowe i obiekty rekreacyjne.
3) Opracowanie propozycji działań naprawczych i rozwiązań formalnoprawnych
w zakresie użytkowania gruntów przez podmioty zewnętrzne.
4) Przygotowywanie projektów umów, porozumień i wystąpień w sprawach
regulacji stanu prawnego nieruchomości.
5) Współpraca z organami administracji publicznej, geodezją, sądami
i notariuszami, kancelariami prawnymi.
3
6) Podejmowanie działań w przypadku stwierdzenia bezumownego korzystania
z nieruchomości.
7) Udział w ustalaniu i znakowaniu granic.
8) Sporządzanie zestawień, analiz i sprawozdań dotyczących stanu posiadania
w zakresie powierzonego zakresu obowiązków.
9) Reprezentowanie Nadleśnictwa w kontaktach z instytucjami zewnętrznymi oraz
w razie potrzeby udzielanie informacji mediom w zakresie powierzonym
przez nadleśniczego.
10) Prowadzenie całokształtu spraw związanych z koordynacją nadzoru nad lasami
nie stanowiącymi własności Skarbu Państwa.
Miejsce pracy:
Durowo 4, 62-100 Wągrowiec, powiat: wągrowiecki, woj: wielkopolskie
Pracodawca:
NADLEŚNICTWO DUROWO
Liczba godzin pracy w tygodniu:
40
Wymagania konieczne:
- wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: lesnictwo/administracja/prawo/geodezja/gospodarka przestrzenna/pokrewn
- Prawo jazdy kat. B, umiejętność prowadzenia rozmów z mediami oraz przedstawicielami społeczności lokalnej, znajomość obowiązujących w PGL LP: instrukcji kancelaryjnej, JRWA, umiejętność czytania i interpretacji map ewidencyjnych oraz dokumentacji geodezyjnej, znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych SILP, SILPweb, znajomość przepisów prawa: ustawy o lasach, ustawy o gospodarce nieruchomościami, prawa geodezyjnego i kartograficznego, kodeksu cywilnego, znajomość obsługi systemów ewidencyjnych i programów GIS, znajomość systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją, sporządzanie pism urzędowych i analiz, znajomość systemu operacyjnego MS Office
Sposób aplikowania:
bezpośrednio do pracodawcy
Osoba do kontaktu:
Tomasz Pierzkała
Wymagane dokumenty:
CV zawierające informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, tj. imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe (w tym adres e-mail), wykształcenie, kwalifikacje 4 zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia opatrzone własnoręcznym podpisem, 2) list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem, 3) zgodna na przetwarzanie danych osobowych szczególnej kategorii (załącznik nr 1), 4) kwestionariusz osobowy kandydata na pracownika Lasów Państwowych (załącznik nr 2), 5) klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy (załącznik nr 3), 6) kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i stawiane wymagania w zakresie odpowiadającym stanowisku Specjalisty/Specjalistki ds. stanu posiadania, 7) kserokopie dokumentów potwierdzających ukończone szkolenia, kursy, 8) kserokopie świadectw pracy i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu lub inny dokument potwierdzający posiadane doświadczenie zawodowe, potwierdzające minimalny staż pracy określony dla stanowiska Specjalisty/Specjalistki ds. stanu posiadania, 9) inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy.
Sposób przekazania dokumentów:
Preferowane formy kontaktu: osobiście
Zaloguj się przez Facebook